渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)（熱門）
在日常生活和工作中，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
銷售目標(biāo)
1.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營的產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的開發(fā)與維護(hù),創(chuàng)造銷售機(jī)會。
2.負(fù)責(zé)劃分區(qū)域內(nèi)的銷售活動的安排和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo)。
3.尋求與大中型企業(yè)客戶合作,開發(fā)潛在客戶,提高市場占有率。
4.評估客戶需求的類型和規(guī)模,不斷優(yōu)化客戶開發(fā)的方式方法。
5.從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的研發(fā)和營銷管理方面提出合理化建議。
客戶關(guān)系
6.負(fù)責(zé)建立客戶信息檔案和管理工作,并進(jìn)行有效的客戶關(guān)系管理,及時(shí)有效地為大客戶提供高品質(zhì)服務(wù)以保證客戶滿意度。
7.負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的關(guān)系維護(hù),保持與客戶的順暢溝通,及時(shí)了解、跟蹤、滿足客戶的需求,提高客戶滿意度,建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
8.負(fù)責(zé)接收客戶投訴,及時(shí)解決客戶有關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)方面的問題。
9.定期拜訪客戶,收集產(chǎn)品在客戶端使用中的.問題。
10.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款,銷售合同款項(xiàng)的催收。
11.協(xié)調(diào)技術(shù)人員為客戶提供技術(shù)指導(dǎo)等工作。
市場信息收集
12.定期收集市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的營銷策略,價(jià)格策略等信息,并對市場信息進(jìn)行分析。
13.了解服務(wù)客戶的運(yùn)營情況和產(chǎn)品需求變化,及時(shí)為銷售合作提供信息支持。
市場信息分析和研討,為工作提供方向和方法。
任職要求:
1.理工類本科及以上學(xué)歷,市場營銷、機(jī)電、機(jī)械工程類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(專升本的也可以考慮,但英語要好)。
2.具有機(jī)電制造(水泵、空壓機(jī)等行業(yè))銷售經(jīng)驗(yàn),有電機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)甚佳。
3.了解進(jìn)出口外貿(mào)流程,熟悉各種外貿(mào)平臺和渠道。
4.具有強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識,較強(qiáng)的人際溝通能力、市場開拓能力、商務(wù)談判能力、時(shí)間管理能力。
5.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、獨(dú)當(dāng)一面的能力,心態(tài)成熟,事業(yè)心和抗壓能力強(qiáng)。
6.英語熟練,能作為工作語言。
7.負(fù)責(zé)過海外市場優(yōu)先考慮。
8.要有恒心和開拓精神,有做事業(yè)的企圖心和毅力,能吃苦耐勞,可以承受工作壓力,抗壓能力強(qiáng)。
9.面對挑戰(zhàn),有發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力,并勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)賦予的新職責(zé)。
10.為了勝任工作,具有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力,善于總結(jié)歸納,自我反省。
11.目標(biāo)導(dǎo)向明確,在任何情境中,都能切合實(shí)際地克服困難往目標(biāo)前進(jìn)。
12.具有團(tuán)隊(duì)或組織榮譽(yù)感,自覺地維護(hù)公司的聲譽(yù),認(rèn)同組織文化。
13.具有優(yōu)秀的社交能力。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、通過公司的平臺資源，尋找線上、線下的潛在合作伙伴并進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;
2、認(rèn)可公司的經(jīng)營模式與品牌產(chǎn)品，對渠道信息進(jìn)行挖掘、整理和對接;
3、開拓建立行業(yè)渠道，并進(jìn)行管理和關(guān)系維護(hù)，完成渠道運(yùn)營體系搭建和運(yùn)營工作;
4、代理商經(jīng)銷商日常管理、維護(hù)所需流程和制度的輸出、執(zhí)行;
5、及時(shí)反饋總結(jié)市場信息和客戶需求。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識;
3、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)壓力;
4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的`市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、具有較強(qiáng)的溝通、交際、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、熟練使用Office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1.制定項(xiàng)目知識產(chǎn)權(quán)、資產(chǎn)類項(xiàng)目的相關(guān)渠道開發(fā)、選擇及管理的總體方案;
2.負(fù)責(zé)建立渠道網(wǎng)絡(luò)，并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;
3.策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;
4.與渠道合作者共同推動我所產(chǎn)品的銷售工作;
5.負(fù)責(zé)渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作。
崗位要求：
1、全日制本科以上學(xué)歷，有三年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，對銀行金融行業(yè)、知識產(chǎn)權(quán)、資產(chǎn)類項(xiàng)目有一定的了解;
2、形象氣質(zhì)佳，性格外向，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，富有團(tuán)隊(duì)精神;
3、熱愛銷售及管理，有明確的目標(biāo)和成功的欲望，具有良好的自我個(gè)人管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、熟悉基本辦公軟件(如word、excel、ppt、pdf等);
5、具備一定的'市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識，較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
6、有駕照者優(yōu)先，能承受一定壓力。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、維護(hù)和提升所負(fù)責(zé)區(qū)域的'市場份額，完成銷售業(yè)績目標(biāo)；
2、彈性工作時(shí)間，通過拜訪、電話、電子商務(wù)等工具維護(hù)、增加老客戶的合作粘度，開拓新客戶；
3、收集反饋市場信息，對公司產(chǎn)品的定價(jià)，促銷，服務(wù)等提出建議；
4、根據(jù)公司促銷方案，對老用戶進(jìn)行推廣工作；
5、跟進(jìn)處理售后款項(xiàng)等事務(wù)性工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
3、身體健康、心態(tài)陽光，有正能量。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1、全面經(jīng)營和管理渠道事業(yè)部成為盈利部門。
2、負(fù)責(zé)開拓空白市場、注冊代理商、招募代理商、政府簽約平臺采購合作。
3、負(fù)責(zé)和ivd廠家談判承接空白市場招商業(yè)務(wù)。
4、建設(shè)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)、建設(shè)高執(zhí)行力高戰(zhàn)斗力的狼性團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療平臺公司、擔(dān)任ivd上市公司、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)公司營銷總監(jiān)等職務(wù);
2、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)、知名大學(xué)本科以上學(xué)歷。
3、優(yōu)秀的渠道建設(shè)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
4、自我驅(qū)動型人才、有志于基礎(chǔ)醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展、成為平臺合伙人。
5、具備財(cái)務(wù)人事制度建設(shè)等綜合能力、能獨(dú)立經(jīng)營事業(yè)部保證盈利。
6、退役軍人和阿里系優(yōu)秀人才優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的`崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1.由上級劃分區(qū)域，主動開拓市場，收集，做好相應(yīng)的信息記錄
2.主動聯(lián)系客戶，全面、準(zhǔn)確、有針對性的推薦合適的培訓(xùn)課程和產(chǎn)品，促成訂單
3.完成售后維護(hù)，增加客戶粘度，建立客戶檔案
4.反饋市場競爭狀況，本品牌宣傳效果，提供行業(yè)市場數(shù)據(jù)分析;
5.主要負(fù)責(zé)漢口、漢陽片區(qū)的`客戶開發(fā)
任職資格：
1.有較強(qiáng)的語言溝通能力，富有親和力;
2.為人誠懇，工作態(tài)度積極，能吃苦耐勞，踏實(shí)肯干;
3.熱愛體育，專業(yè)不限;
4.學(xué)歷大專以上。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品的渠道建設(shè)、培訓(xùn)和維護(hù)，協(xié)助渠道展開銷售工作
2.負(fù)責(zé)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品及新產(chǎn)品渠道的'建設(shè)、維護(hù)、更新、管理，及時(shí)做好溝通，反饋渠道商意見
3.配合核心代理商完成所負(fù)責(zé)區(qū)域渠道銷售任務(wù)
4.完成公司下達(dá)渠道銷售指標(biāo)、城市激活指標(biāo)等渠道銷售指標(biāo)
5.負(fù)責(zé)省區(qū)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品渠道市場調(diào)研和需求分析，掌握競爭對手市場動態(tài)，制定渠道發(fā)展規(guī)劃
6.積極支持公司市場活動，完成其他組織交辦事務(wù)
任職要求：
1.3年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算機(jī)、營銷管理或經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先
2.有豐富客戶資源，有大區(qū)市場渠道開拓經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)作相關(guān)銷售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.具備較強(qiáng)的市場敏感度及資源整合能力
4.具備較強(qiáng)的公關(guān)能力和對外溝通協(xié)調(diào)能力
5.認(rèn)可公司的價(jià)值觀、企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略和管理理念，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和旺盛的斗志
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、達(dá)成銷售部門制定任務(wù)，同時(shí)協(xié)同配合管理層工作
2、客情維護(hù)工作
3、銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)
4、積極創(chuàng)新，為公司發(fā)展及產(chǎn)品升級提出寶貴建議
任職資格：
1、 熱愛銷售行業(yè)，愿意挑戰(zhàn)自己
2、具備一定銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和市場溝通協(xié)調(diào)開發(fā)能力;
3、有良好的市場實(shí)施能力，綜合素質(zhì)良好;
4、善于溝通、表達(dá)，具有開拓精神，良好的`團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司的年度經(jīng)營計(jì)劃,制定區(qū)域市場拓展計(jì)劃;
2.開拓批、零售汽車金融、租賃、平行進(jìn)口車、二手車客戶,對分銷商提供服務(wù)支持并且進(jìn)行日常區(qū)域管理;
3.定期匯報(bào)所在區(qū)域經(jīng)銷商需求、流程中存在的問題,維護(hù)經(jīng)銷商關(guān)系;
4.管理區(qū)域內(nèi)金融專員、貸后專員、銷售顧問的日常工作、考核、評估和風(fēng)險(xiǎn)防范的培訓(xùn);
5.負(fù)責(zé)組織區(qū)域性銷售會議,配合市場部實(shí)施金融宣傳,各項(xiàng)專項(xiàng)營銷,反饋區(qū)域的市場信息;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職資格:
1.年齡要求:35-45周歲;
2.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
3.具備豐富的汽車金融人脈資源;
4.具備10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中6年以上汽車金融工作經(jīng)驗(yàn);
5.具備較強(qiáng)的`風(fēng)險(xiǎn)識別及處置能力;
6.具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、管理能力
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1.針對養(yǎng)老行業(yè)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(無線感知檢測人體體征AI人工智能)To B sales;
2.維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系并全國拓展新的sales渠道，與客戶進(jìn)行技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、產(chǎn)品展示等工作;
2.根據(jù)市場相關(guān)產(chǎn)品的選型、配置提出合理化建議;
3.開發(fā)終端客戶渠道，掌握客戶需求，發(fā)覺及跟進(jìn)潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;
4.負(fù)責(zé)與客戶的日常溝通，發(fā)展和維護(hù)客戶長期良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職要求：
1.大�？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子、計(jì)算機(jī)、通信、機(jī)械理工類專業(yè)等優(yōu)先考慮;
2.三年以上渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，有養(yǎng)老服務(wù)和相關(guān)政府資源的優(yōu)先考慮;
3.熱愛sell和market拓展工作，吃苦耐勞，情商高;
4.具備市場信息分析整理能力;具備市場經(jīng)驗(yàn)和敏感的'市場觀察力，分析力;
5.獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有敬業(yè)精神。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
協(xié)助部門經(jīng)理制定并執(zhí)行現(xiàn)代流通渠道的全渠道營銷方案，提升整體生意增長
建立并提升現(xiàn)代流通渠道團(tuán)隊(duì)全渠道營銷能力
運(yùn)用新零售理念如O2O等方式提升現(xiàn)代渠道銷售業(yè)績。
負(fù)責(zé)組織內(nèi)部的商業(yè)溝通
任職要求：
— 5—8年快消經(jīng)驗(yàn)。
—希望有Trade/Customer Marketing方面的`經(jīng)驗(yàn)。至少有以下經(jīng)驗(yàn)之一：O2O，KAM role，Marketing Role，EC role、
—具有創(chuàng)新渠道經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、按公司要求開發(fā)、維護(hù)高端渠道合作伙伴，如金融機(jī)構(gòu)、奢侈品牌、高端物業(yè)、商會等；
2、制定當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計(jì)劃及方案；
3、根據(jù)公司整體營銷計(jì)劃，組織相關(guān)的.說明會、培訓(xùn)會、渠道拜訪活動等；
4、持續(xù)的渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作；
任職要求：
1、�？埔陨蠈W(xué)歷,28-35歲，至少三年以上市場渠道拓展經(jīng)驗(yàn)；
2、優(yōu)秀的談判能力,犀利的市場洞察力,獨(dú)立開發(fā)市場的能力,良好的個(gè)人形象；
3、對高端生活品位有相應(yīng)理解，對高端行業(yè)有職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
4、具有各大銀行私人銀行工作經(jīng)驗(yàn)或當(dāng)?shù)厍蕾Y源者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、24-28周歲大�；虮究�,武漢本地人;能周期性持續(xù)出差(單次2-7天)
2、環(huán)保、水文、測繪類儀器設(shè)備銷售2-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、環(huán)境(環(huán)保)、水利等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、自動化、計(jì)算機(jī)、電子、營銷也可;
5、較好的形象、談吐、文字功底;
任職要求:
1、有涉水部門客戶及渠道資源優(yōu)先;
2、對經(jīng)銷商開發(fā)、管理、服務(wù)有心得;
3、了解當(dāng)?shù)馗偁幮畔ⅰ⒅贫ó?dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計(jì)劃及方案;
4、拓展渠道商、行業(yè)客戶(涉水部門、高校院所),完成銷售業(yè)績
渠道經(jīng)理的.崗位職責(zé)14
1、為客戶提供從邀約到客戶提車存在的疑問給予指導(dǎo)和幫助，對增值服務(wù)項(xiàng) 提供營銷講解，致力于為客戶打造新穎和愉悅的交車體驗(yàn)，同時(shí)實(shí)現(xiàn)增值營收。
2、邀約:邀約客戶提車，提前確認(rèn)當(dāng)日/當(dāng)周預(yù)約數(shù)量，配合主管領(lǐng)導(dǎo)控制交付進(jìn)度;
3、提車手續(xù):協(xié)助客戶完成相關(guān)放款操作;完成交付之前的車輛、文件準(zhǔn)備工作;
4、接待:為到場提車客戶提供接待指引，負(fù)責(zé)交車資料審核，確保交車所有車輛手續(xù)齊全、
5、車輛交付:負(fù)責(zé)講解車輛及隨車配件，完成車輛交付和交車文件簽署;
6、增值服務(wù)講解:對客戶講解精品等增值服務(wù)，實(shí)現(xiàn)增值營收;
7、不滿解決:負(fù)責(zé)解決交付現(xiàn)場出現(xiàn)的顧客不滿，跟進(jìn)車輛交付后的'顧客滿意度，及時(shí)針對于顧客交付疑慮，提出反饋和解決方案;
8、合理安排交付時(shí)間，確保交付過程的高效和精準(zhǔn);
渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、尋找潛在合作伙伴，開發(fā)教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、彩妝等渠道，制定并實(shí)施區(qū)域渠道拓展計(jì)劃；
2、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持；
3、地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋；
4、制定當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計(jì)劃及方案；
5、負(fù)責(zé)對代理商銷售推廣的支持和信息反饋，幫助代理商達(dá)成銷量最大化；
6、根據(jù)公司既定的產(chǎn)品體系做好渠道的管理和維護(hù)代理關(guān)系，核查違規(guī)操作，監(jiān)管銷售渠道。
任職資格：
1、二年以上銷售和市場經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力；
2、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、有醫(yī)學(xué)或護(hù)理背景、良好的醫(yī)療設(shè)備的`渠道管理經(jīng)驗(yàn)，具有豐富招投標(biāo)的經(jīng)驗(yàn)，有產(chǎn)品經(jīng)理背景者優(yōu)先；
4、豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、溝通談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn)、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力；
5、具備良好的學(xué)習(xí)與溝通能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識；
6、熟練使用辦公軟件，文筆流暢。
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