護(hù)士長崗位職責(zé)【實(shí)用】
在生活中,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編收集整理的護(hù)士長崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

護(hù)士長崗位職責(zé)1
1.在血液透析室主任及護(hù)士長的.指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2.仔細(xì)學(xué)習(xí)血液透析技術(shù)原理和操作規(guī)程,加強(qiáng)操作技能訓(xùn)練。
3.嚴(yán)格執(zhí)行血液透析室各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
4.仔細(xì)執(zhí)行透析醫(yī)囑,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,防止差錯(cuò)發(fā)生。
5.嫻熟把握各種透析并發(fā)癥的護(hù)理和處理。
6.透析過程中定期巡察患者,了解病員透析反應(yīng),發(fā)覺問題要準(zhǔn)時(shí)處理或向醫(yī)生匯報(bào)。
7.仔細(xì)觀看機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,準(zhǔn)時(shí)做好透析記錄。
8.加強(qiáng)對(duì)患者透析學(xué)問的宣教及病員心理護(hù)理工作。
9.樂觀參與各種學(xué)術(shù)活動(dòng),做好透析質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
10.仔細(xì)做好有關(guān)資料的登記工作。
護(hù)士長崗位職責(zé)2
1、在科護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃,制定本病房具體計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)檢查管理本病房的護(hù)理工作,參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的`執(zhí)行情況,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
3、每周隨同科主任和主治醫(yī)師查房一次,參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新開展手術(shù)術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
4、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的思想工作,教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心,改善服務(wù)態(tài)度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
5、主治本病房護(hù)理人員查房和護(hù)理會(huì)診,積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。
6、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練。
7、負(fù)責(zé)管理好病房,包括護(hù)理人員合理分工,病房環(huán)境的整潔、安靜、安全、病人和陪住、探視人員的管理,各類儀器、設(shè)備、藥品的管理,病區(qū)財(cái)產(chǎn)的管理。
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員,指導(dǎo)護(hù)師或有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任帶教工作。
9、督促檢查衛(wèi)生員,做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
10、定期召開工休座談會(huì),聽取對(duì)醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面的意見,研究改進(jìn)病房管理工作。
11、副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
護(hù)士長崗位職責(zé)3
1、在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)病區(qū)護(hù)理質(zhì)量、科研、教學(xué)的管理及病區(qū)內(nèi)外系協(xié)調(diào)工作。
2、按護(hù)理部總的規(guī)劃及要求,有計(jì)劃的'安排病區(qū)重點(diǎn)工作,做到月有計(jì)劃、周有重點(diǎn)、日有安排。
3、督促檢查以保證各項(xiàng)常規(guī)制度及操作規(guī)范的貫徹落實(shí),了解各班護(hù)士各工作的情況,定期參加醫(yī)囑總核對(duì)(每周至少1次),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,以防差錯(cuò)事故的發(fā)生。
護(hù)士長崗位職責(zé)4
職位描述
1、護(hù)理專業(yè),大;蛞陨蠈W(xué)歷,主管護(hù)師或以上專業(yè)技術(shù)職稱,證件齊全,可變更注冊(cè);
2、5年以上本專業(yè)護(hù)士工作經(jīng)驗(yàn),2年以上本專業(yè)護(hù)士長崗位經(jīng)驗(yàn),具有三甲醫(yī)院手術(shù)室/產(chǎn)房護(hù)士長工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。;
3、熟悉護(hù)理專業(yè)理論和技術(shù),熟悉本專業(yè)業(yè)務(wù)管理流程、政策法規(guī),能高效解決本專業(yè)護(hù)理工作中的醫(yī)患糾紛及其他疑難問題,提高患者滿意度;
4、具備指導(dǎo)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專科知識(shí)和技能培訓(xùn)的能力;
5、有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)合作精神、內(nèi)部管理呢你、溝通協(xié)調(diào)能力。
護(hù)士長崗位職責(zé)5
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)護(hù)理部行政業(yè)務(wù)管理工作。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排,積極參加醫(yī)院各項(xiàng)工作,帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,按時(shí)參加醫(yī)院會(huì)議,做到及時(shí)傳達(dá)貫徹會(huì)議要求,在執(zhí)行中不能按時(shí)完成要及時(shí)反饋。
三、每月5日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護(hù)理會(huì)議一次,匯總討論研究當(dāng)月工作情況和下月工作安排。
五、根據(jù)醫(yī)院計(jì)劃、結(jié)合護(hù)理工作的實(shí)際,負(fù)責(zé)擬訂全院護(hù)理工作規(guī)劃及護(hù)理計(jì)劃,并組織實(shí)施。
六、負(fù)責(zé)抓好護(hù)理質(zhì)量管理、實(shí)施質(zhì)量指標(biāo),制定具體護(hù)理質(zhì)量并落實(shí)措施,履行監(jiān)控職能。
七、組織并修訂各級(jí)護(hù)理人員的崗位職責(zé)、管理制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等,并組織實(shí)施、督促檢查及考評(píng)。
八.深入科室了解掌握護(hù)理人員的思想工作情況,教育護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度。定期組織護(hù)士長檢查護(hù)理制度、常規(guī)的執(zhí)行和完成護(hù)理任務(wù)的情況,檢查護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。 九、對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
十、制定在職護(hù)理人員培訓(xùn),組織護(hù)理人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn),加強(qiáng)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房等,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考試考核材料存檔備上級(jí)檢查。
十一、指導(dǎo)護(hù)士長搞好病房和門診的科學(xué)管理、消毒隔離和物資保管工作。
十二、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見,密切與各科室、各部門的聯(lián)系,并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
十三、每年召開全院護(hù)理人員會(huì)議,總結(jié)護(hù)理工作并教育全院護(hù)理人員熱愛護(hù)理專業(yè),培養(yǎng)良好的作風(fēng),關(guān)心他們的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活,充分調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的.積極性。
十四、 審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見,并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
護(hù)理部副主任工作職責(zé)
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實(shí)施全院的醫(yī)療感染管理工作 擬定預(yù)防和控制醫(yī)院感染管理工作計(jì)劃,報(bào)院長、批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并負(fù)責(zé)對(duì)全院各類人員預(yù)防,控制醫(yī)院感染知識(shí)與技能的培訓(xùn)、考核。對(duì)院感工作經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報(bào),持續(xù)改進(jìn)工作。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排,積極參加醫(yī)院各項(xiàng)工作,帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,按時(shí)參加醫(yī)院會(huì)議,做到及時(shí)傳達(dá)貫徹會(huì)議要求,在執(zhí)行中不能按時(shí)完成要及時(shí)反饋。
三、每月5日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護(hù)理會(huì)議一次,匯總討論研究當(dāng)月工作情況和下月工作安排。
五、協(xié)助護(hù)理部主任完成護(hù)理部日常工作 六、根據(jù)護(hù)理部計(jì)劃,制定安全、質(zhì)控、在職人員培訓(xùn)與考核。
七、配合護(hù)理部主任修訂各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)、管理制度、各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。
八、督促、檢查及考評(píng)各科室執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況,保證護(hù)理安全。
九、對(duì)科室護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)與協(xié)調(diào),解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
十、組織全院護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
十一、 護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作,主任外出期間代理主任負(fù)責(zé)日常護(hù)理工作
手術(shù)室護(hù)士長工作職責(zé)
一、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)科室護(hù)理管理工作。并根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃,制定本科室計(jì)劃組織實(shí)施。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排,積極參加醫(yī)院各項(xiàng)工作,帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,按時(shí)參加醫(yī)院會(huì)議,做到及時(shí)傳達(dá)貫徹會(huì)議要求,在執(zhí)行中不能按時(shí)完成要及時(shí)反饋。
三、每月5日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護(hù)理會(huì)議一次,匯總討論研究當(dāng)月工作情況和下月工作安排。 五、按護(hù)理部質(zhì)量管理要求,負(fù)責(zé)制訂科室護(hù)理工作質(zhì)量管理計(jì)劃并組織實(shí)施,定期或不定期督促檢查各項(xiàng)規(guī)章,各班崗位職責(zé)以及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實(shí)情況,并及時(shí)總結(jié)講評(píng),不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
六、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理工作的特點(diǎn),對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行合理分工、保證各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。
七、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程以及消毒隔離工作,保持手術(shù)室整潔、規(guī)范、肅靜。
八、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和無菌技術(shù)操作規(guī)程,督促查對(duì)制度,交
接班制度與急診手術(shù)備用品的落實(shí),嚴(yán)防差錯(cuò)事故,提高應(yīng)急能力。
九、督促檢查消毒監(jiān)測(cè)工作,定期進(jìn)行空氣、器械和手的細(xì)菌培養(yǎng),監(jiān)測(cè)消毒效果。
十、負(fù)責(zé)并檢查手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備、布類、家具等物品的請(qǐng)領(lǐng)、報(bào)銷和管理工作。并隨時(shí)檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況,檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況,要賬物相符。 十一、督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時(shí)送檢。負(fù)責(zé)手術(shù)統(tǒng)計(jì)工作。
十二、嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作,保持門診婦科、產(chǎn)檢室治療室內(nèi)清潔、督促科室人員做好門診婦科、產(chǎn)檢室各類器械的保養(yǎng)、清點(diǎn)、登記、消毒滅菌等管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,嚴(yán)防差錯(cuò)事故
十三、負(fù)責(zé)本科貴重儀器保養(yǎng)、清潔、管理工作,做好日常工作量的統(tǒng)計(jì),并登記。
十四、督促供應(yīng)室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。負(fù)責(zé)抓好供應(yīng)室醫(yī)療器材和敷料的消毒滅菌管理工作。供應(yīng)室各項(xiàng)工作具體抓落實(shí),記錄完整。
十五、督促做好壓力蒸汽滅菌效果監(jiān)測(cè)和各種消毒液濃度的定期測(cè)定工作,每月作空氣和滅菌物品的細(xì)菌學(xué)監(jiān)測(cè)。發(fā)現(xiàn)異常,立即尋找原因采取相應(yīng)措施。
十六、做好一次性醫(yī)療用品的質(zhì)量監(jiān)督,不合格不得進(jìn)入和使用。 十七、合理安排人力資源,負(fù)責(zé)門診產(chǎn)檢室護(hù)理人員分工,督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程以及消毒隔離,做好婦科患者治療工作,認(rèn)真完成各種記錄。
護(hù)士長崗位職責(zé)6
職位描述:
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷、臨床醫(yī)學(xué)內(nèi)科相關(guān)專業(yè),取得中級(jí)及以上職稱;
2、5年以上腎內(nèi)科工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、正向積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)、能以身作則、具備領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。
工作職責(zé):
1、醫(yī)療質(zhì)量管理;
2、落實(shí)各項(xiàng)制度;
3、評(píng)估醫(yī)療效果;
4、做好患者的病歷檔案記錄;
5、掌握患者的病情,制定綜合治療方案;
6、病房及門診綜合管理工作;
7、該崗位八小時(shí)工作制、雙休、無夜班。
護(hù)士長崗位職責(zé)7
1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度,護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作,做好查對(duì)及交接班工作,防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。
3、做好基礎(chǔ)護(hù)理和精神護(hù)理工作,經(jīng)常巡視病房,密切觀察與記錄危重患者的病情變化,如發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
4、認(rèn)真做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。
5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作,負(fù)責(zé)采取各種檢驗(yàn)標(biāo)本。
6、參加護(hù)理教學(xué)和科研,指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員的`工作。
7、定期組織病員學(xué)習(xí),宣傳衛(wèi)生知識(shí)和住院規(guī)則。經(jīng)常征求患者意見,改進(jìn)護(hù)理工作,做好出院指導(dǎo)。
8、辦理入、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。
9、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下,做好病房管理、消毒隔離、物資藥品材料的保管工作。 6第二部分護(hù)理人員工作制度
護(hù)士長崗位職責(zé)8
。ㄒ唬⒆o(hù)士長崗位職責(zé)
1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和科研教學(xué)、病房管理和病房內(nèi)外的聯(lián)系。
2、有計(jì)劃地安排病房的日、周、月、年工作重點(diǎn)。檢查、指導(dǎo)辦公室護(hù)士及責(zé)任組長的工作。
3、每日根據(jù)病人的數(shù)量及病情需要合理排班。
4、參加并組織危重病人的搶救工作,參加大手術(shù)或新開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
5、積極開展新技術(shù),新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),并督促實(shí)施促進(jìn)母乳喂養(yǎng)措施。
6、教育本病房護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,提高護(hù)患溝通技能,及時(shí)幫助解決護(hù)理人員反映的困難和問題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神和慎獨(dú)精神。
7、負(fù)責(zé)病房的醫(yī)療器械,醫(yī)療表格及文件、日用品的領(lǐng)取、保管,檢查和維修。
8、定期召開工休座談會(huì),征求意見改進(jìn)工作。
9、定期與科主任、科護(hù)士長及護(hù)理部協(xié)調(diào)溝通,研究護(hù)理工作存在的問題,及時(shí)制定對(duì)策,做好工作總結(jié)。
10、定期考核科室工作人員的工作質(zhì)量。每周檢查母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)及落實(shí)工作,每半年分析工作中存在的問題并及時(shí)整改。
(二)、總責(zé)任護(hù)士職責(zé)
1、聽取夜班交班報(bào)告和床頭交接班。
2、熟悉本組病人的病情及危重病人的病情進(jìn)展、治療和護(hù)理工作,參加并指導(dǎo)護(hù)士實(shí)施護(hù)理計(jì)劃,檢查護(hù)理措施落實(shí)情況及母乳喂養(yǎng)情況。
3、定期檢查護(hù)理病歷質(zhì)量。
4、積極開展新技術(shù),新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。負(fù)責(zé)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)。
5、根據(jù)病區(qū)內(nèi)護(hù)理人員的帶教能力、工作經(jīng)驗(yàn)、職稱,合理安排護(hù)生帶教。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)習(xí)生的帶教工作。定期進(jìn)行實(shí)習(xí)講座,教學(xué)查房,負(fù)責(zé)出科考核,及時(shí)與帶教老師溝通,完成出科小結(jié)的鑒定。
7、了解實(shí)習(xí)生的思想和工作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,積極采取應(yīng)對(duì)措施。
8、協(xié)助護(hù)士長做好病房管理工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)和存在的問題要及時(shí)反饋給護(hù)士長,以便得到解決。
(三)、主班護(hù)士崗位職責(zé)
1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,聽取夜班交班報(bào)告和床頭交接班,參加晨晚間護(hù)理。
2、核對(duì)夜班和中班醫(yī)囑及重危病人護(hù)理記錄,核對(duì)日?qǐng)?bào)表。
3、錄入醫(yī)囑、打印治療單、輸液單、交治療室護(hù)士及責(zé)任護(hù)士執(zhí)行,必要時(shí)親自執(zhí)行。
4、打印催款單交管床醫(yī)生。
5、辦理出入院手續(xù),介紹住院相關(guān)內(nèi)容,同時(shí)做好母乳喂養(yǎng)宣教。
6、負(fù)責(zé)出院病歷的.質(zhì)量控制。
7、處理各類檢查單及檢驗(yàn)申請(qǐng)單。
8、記錄更改的護(hù)理級(jí)別和飲食種類,交責(zé)任護(hù)士。
9、書寫交班報(bào)告,保持護(hù)士辦公室的清潔整齊,進(jìn)行交接班。
。ㄋ模⒇(zé)任護(hù)士職責(zé)
1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄,了解分管病人的病情和治療。
2、聽取交班報(bào)告。參加分管病人的床頭交接班。
3、根據(jù)病人護(hù)理級(jí)別進(jìn)行晨晚間護(hù)理,評(píng)估病人。
4、負(fù)責(zé)病人(注射、給藥、輸液、霧化吸入等)治療工作,觀察用藥效果和不良反應(yīng),進(jìn)行健康教育。
5、接待新病人、做好入院評(píng)估、入院教育,24小時(shí)內(nèi)完成護(hù)理病歷。
6、根據(jù)護(hù)理計(jì)劃落實(shí)護(hù)理措施,進(jìn)行護(hù)理評(píng)估。實(shí)施促進(jìn)母乳喂養(yǎng)的措施。
7、執(zhí)行分級(jí)護(hù)理,巡視病房,觀察病情,及時(shí)做好護(hù)理記錄。
8、及時(shí)做好圍手術(shù)期護(hù)理。
9、做好實(shí)習(xí)護(hù)士的臨床帶教工作,指導(dǎo)護(hù)生書寫護(hù)理病歷并修改。
10、督促護(hù)理員做好各項(xiàng)工作。
。ㄎ澹⒅委熓易o(hù)士崗位職責(zé)
1、參加早會(huì)、聽取夜班報(bào)告。
2、清點(diǎn)治療用物及搶救室的藥品和物品。
3、更換所有預(yù)處理消毒液。
4、核對(duì)大型輸液,配制藥液。
5、負(fù)責(zé)所有治療、護(hù)理、搶救、監(jiān)護(hù)用品的供應(yīng)及消毒、保養(yǎng)與保管。
6、負(fù)責(zé)治療室、換藥室、搶救室的整潔、消毒與登記。
7、負(fù)責(zé)藥品的領(lǐng)取、保管、定期檢查藥品的質(zhì)量,過期藥品及時(shí)退還藥房。
8、擺放并核對(duì)次日長期輸液。
9、與小夜班護(hù)士做好交接班工作。
。、中班護(hù)士崗位職責(zé)
1、執(zhí)行責(zé)任護(hù)士職責(zé)。
2、協(xié)助治療護(hù)士配制藥液。
3、與主班護(hù)士共同核對(duì)醫(yī)囑,協(xié)助主班護(hù)士整理出院病歷。
4、測(cè)繪10:00、14:00體溫、脈搏等。
5、核對(duì)查房后醫(yī)囑,負(fù)責(zé)中午病人的所有治療和護(hù)理。及時(shí)指導(dǎo)產(chǎn)婦做好母乳喂養(yǎng)。
6、收治急診病人,完成入院評(píng)估。
7、做好與日班的交接工作。
。ㄆ撸、小夜班護(hù)士崗位職責(zé)
1、提前15分鐘上班,清點(diǎn)物品、藥品,檢查搶救物品性能。
2、閱讀交班報(bào)告,進(jìn)行床頭交接班工作,了解危重病人病情。
3、翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄。
4、處理晚間醫(yī)囑,接受急診病人,并書寫護(hù)理病歷。
5、按護(hù)理級(jí)別要求,定時(shí)巡視病房,嚴(yán)密觀察病情,必要時(shí)通知醫(yī)生并做好記錄。
6、核對(duì)下午醫(yī)囑,負(fù)責(zé)晚間病人的所有治療和護(hù)理,做好手術(shù)病人的術(shù)前準(zhǔn)備。
7、核對(duì)化驗(yàn)單,做好各項(xiàng)檢查標(biāo)本登記,為大夜班做好準(zhǔn)備工作。
8、督促探視者離開病房,按時(shí)熄燈,觀察病人睡眠情況。
9、24:00統(tǒng)計(jì)日?qǐng)?bào)表。
10、書寫交班報(bào)告,與大夜班護(hù)士做好交接班工作。
。ò耍⒋笠拱嘧o(hù)士崗位職責(zé)
1、清點(diǎn)物品、藥品,與小夜班護(hù)士做好交接班工作。
2、翻閱有關(guān)醫(yī)療及護(hù)理記錄。
3、核對(duì)小夜班醫(yī)囑及次日長期輸液。
4、處理夜間醫(yī)囑,接受急診病人,并書寫護(hù)理病歷。及時(shí)指導(dǎo)產(chǎn)婦做好母乳喂養(yǎng)。
5、執(zhí)行分級(jí)護(hù)理,巡回病房,觀察病情,做好記錄。
6、負(fù)責(zé)全部病人的治療與護(hù)理。
7、了解病人睡眠情況。
8、做好手術(shù)前的準(zhǔn)備,并備齊病歷、X片、術(shù)中用物、術(shù)中用藥。
9、統(tǒng)計(jì)記錄各種引流量,留取血、尿、便等標(biāo)本。
10、做好治療室、換藥室和搶救室消毒登記工作。
11、書寫交班報(bào)告,與日班護(hù)士交接班。
。ň牛、助產(chǎn)士職責(zé)
1、在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦接產(chǎn)工作,協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行難產(chǎn)的接產(chǎn)工作,做好接產(chǎn)準(zhǔn)備,注意產(chǎn)程進(jìn)展和變化,遇產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時(shí),應(yīng)立即采取緊急措施,并報(bào)告醫(yī)師。適時(shí)做好產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng)宣教及指導(dǎo)。
3、經(jīng)常了解分娩前后的情況,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作常規(guī),注意保護(hù)會(huì)陰及婦嬰安全,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
4、保持產(chǎn)房的整潔,定期進(jìn)行消毒。
5、做好計(jì)劃生育圍產(chǎn)期保健和婦嬰衛(wèi)生的宣傳教育工作,并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)房的藥品器材。
7、根據(jù)需要,負(fù)責(zé)孕期檢查、外出接產(chǎn)和產(chǎn)后隨訪工作。
8、指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的接產(chǎn)工作。
護(hù)士長崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行操作規(guī)程及透析醫(yī)囑;
2、嫻熟把握血液透析機(jī)操作;
3、嫻熟把握各種血液透析通路的.護(hù)理;
4、透析中定期巡察患者、觀看機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)狀況,做好透析記錄;
5、嫻熟使用透析管理軟件,按管理要求進(jìn)行病人透析相關(guān)指標(biāo)的記錄和登記工作;
6、完成主任、護(hù)士長交代的其他工作。
任職要求
1、護(hù)理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、良好的護(hù)理專業(yè)技術(shù)和溝通力量;
3、有血透、ICU、心內(nèi)等工作閱歷者優(yōu)先;
4、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先,待遇可面議。
護(hù)士長崗位職責(zé)10
1、在科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部和科內(nèi)的工作計(jì)劃,制定本病房具體計(jì)劃,并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護(hù)理工作,參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)后病人的護(hù)理。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況。加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
3、隨同科主任和主任醫(yī)師查房。參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新開展的`手術(shù)前疑難病例、死亡病例的討論。
4、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的政治思想工作,教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任制心,改善服務(wù)態(tài)度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
5、組織本病房的護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診。積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。
6、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練。
7、負(fù)責(zé)管理好病房,包括護(hù)理人員的合理分工,病房環(huán)境的整潔、安靜、安全,病人和陪護(hù)、探視人員的組織管理,各種儀器、設(shè)備、藥品的管理。
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員,并指定護(hù)師或有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任帶教工作。
9、督促檢查衛(wèi)生員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作,督促各崗位做好污物廢棄物的處理工作。
10、定期召開工休座談會(huì),聽取對(duì)醫(yī)療、護(hù)理及飲食等到方面的意見,研究改進(jìn)病房工作。
11、副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。
護(hù)士長崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、協(xié)助院長做好相關(guān)醫(yī)護(hù)工作的準(zhǔn)備與實(shí)施,做好科室與器械消毒、用具準(zhǔn)備與回收等工作;
2、負(fù)責(zé)體檢中心醫(yī)護(hù)用品的申購、接收、發(fā)放與收庫等相關(guān)管理工作;
3、負(fù)責(zé)體檢中心護(hù)士團(tuán)隊(duì)的組建與管理;
4、負(fù)責(zé)做好護(hù)士禮儀與業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作,并進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤;
5、完成院長交辦的其它工作。
任職資格:
1、?埔陨蠈W(xué)歷,中級(jí)以上職稱;
2、有6年以上二甲級(jí)以上臨床護(hù)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并有3年以上護(hù)士長管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、能夠熟練使用辦公軟件,能獨(dú)立完成培訓(xùn)或教學(xué)課件制作;
4、溝通能力與工作責(zé)任心強(qiáng),具有優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),應(yīng)變能力好,能承受工作壓力。
崗位描述:
1 、內(nèi)部管理培訓(xùn),組織指導(dǎo)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專科知識(shí)與技能培訓(xùn);
2 、熱熟悉護(hù)理流程及規(guī)范,具有良好的`服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),具有較好的組織協(xié)調(diào)能力;
3 、負(fù)責(zé)控制護(hù)理工作質(zhì)量,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題;
4 、協(xié)調(diào)溝通護(hù)理部內(nèi)、外部問題;
任職要求:
1、25歲以上,護(hù)理專業(yè),從事科護(hù)士長工作3年以上;
2、三年以上高端醫(yī)療行業(yè)護(hù)士長工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、性格開朗,為人真誠,具有較高的工作熱情和服務(wù)精神;
4、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),有親和力,精通一門外語優(yōu)先;
5、具備良好的心理素質(zhì)和管理能力;
6、以身作則,率先示范,樹立良好的管理者形象。
護(hù)士長崗位職責(zé)12
1、急診科由科主任和護(hù)士長負(fù)責(zé)急診科的日常工作。各科參加急診工作的醫(yī)務(wù)人員服從醫(yī)務(wù)科和急診科領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。
2、醫(yī)務(wù)人員必須堅(jiān)守工作崗位,不得脫崗、審崗、遲到、早退。遇特殊情況醫(yī)院傳呼時(shí),休假的'醫(yī)務(wù)人員也應(yīng)及時(shí)到位,參加搶救工作。
3、認(rèn)真填寫急診日志和門診病歷。對(duì)搶救及留觀病人應(yīng)嚴(yán)密觀察病情,記錄要及時(shí)詳細(xì),處臵要正確。危重病人應(yīng)就地?fù)尵,待病情穩(wěn)定后方可搬動(dòng)。
4、嚴(yán)格執(zhí)行急診首診負(fù)責(zé)制、值班及交接班制度、會(huì)診制度、疑難危重及死亡病例討論制度、留觀病歷書寫制度、急診科病人入院護(hù)送制度和各種危重病人搶救流程等相關(guān)制度,確保綠色通道暢通。
5、搶救器械、藥品齊全完備,隨時(shí)處于應(yīng)急狀態(tài)。并做到定人保管、定位放臵、定量貯存、定期維修。值班人員必須熟悉各種器械、儀器性能及使用方法。一切搶救物品不得外借。
6、加強(qiáng)留觀病人的管理、觀察病人留觀時(shí)間一般不超過3天。留觀中發(fā)現(xiàn)可疑傳染病,須做好床邊隔離,并嚴(yán)7格執(zhí)行疫情報(bào)告制度。對(duì)疑難病員,應(yīng)及時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師會(huì)診或多科會(huì)診。
7、急診檢驗(yàn)、影像等檢查要做到迅速、及時(shí)、準(zhǔn)確。
8、工作中做到禮貌待人、態(tài)度和藹、耐心解答、簡化流程、盡心盡責(zé)地為群眾服務(wù)。
9、保持環(huán)境清潔、室內(nèi)安靜、秩序良好。做好健康教育、計(jì)劃生育、科普知識(shí)的宣傳工作。
10、加強(qiáng)安全管理。遇重大問題:如重大傷亡事件、集體中毒、甲類傳染病、重大事故糾紛等即時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門報(bào)告。
護(hù)士長崗位職責(zé)13
1、在本科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)本科護(hù)理質(zhì)量檢查與技術(shù)指導(dǎo)。協(xié)助護(hù)士長做好質(zhì)量控制工作,把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。
3、掌握護(hù)理理論基礎(chǔ),參與和指導(dǎo)護(hù)師運(yùn)用護(hù)理程序。制定具有護(hù)理特色的護(hù)理計(jì)劃,對(duì)患者實(shí)施整體護(hù)理。
4、解決本科護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題,指導(dǎo)并參與制定重危、疑難患者的.護(hù)理計(jì)劃,組織實(shí)施。
5、協(xié)助擬定本科業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理知識(shí),修訂本科護(hù)理常規(guī),加強(qiáng)護(hù)理基本功的訓(xùn)練。
6、參與組織護(hù)理查房,護(hù)理會(huì)診等業(yè)務(wù)活動(dòng)。對(duì)本科發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析、鑒定,并提出防范措施。
7、做好護(hù)理系學(xué)生臨床帶教工作,并負(fù)責(zé)講課和評(píng)定成績。
8、制訂本科護(hù)理科研、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展計(jì)劃,4并組織實(shí)施,指導(dǎo)全科護(hù)師、護(hù)士開展科研工作。
9、協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和護(hù)理隊(duì)伍的建設(shè)工作。
護(hù)士長崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)手術(shù)室、病房及日常醫(yī)務(wù)護(hù)理工作,定期檢查醫(yī)用物資、器械的`使用情況,保證符合衛(wèi)生規(guī)范;
2、嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)室無菌操作及消毒制度,確保醫(yī)療安全,避免醫(yī)療糾紛和事故;
3、熟悉各類術(shù)式要點(diǎn)并能熟練進(jìn)行配臺(tái)操作,協(xié)助處理顧客術(shù)后康復(fù)事宜;
4、錄入顧客各相關(guān)信息,按時(shí)按質(zhì)完成統(tǒng)計(jì)工作及交接班工作;
5、負(fù)責(zé)檢查治療儀器運(yùn)轉(zhuǎn)情況,保證正常運(yùn)轉(zhuǎn);
6、協(xié)助制定相關(guān)醫(yī)護(hù)工作流程和制度,并監(jiān)督實(shí)施。
任職要求:
1、全日制護(hù)理專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、具有護(hù)士、護(hù)師及以上職稱,執(zhí)業(yè)資質(zhì)齊全;
3、具備扎實(shí)的臨床護(hù)理基礎(chǔ),熟練掌握護(hù)理工作操作規(guī)范;
4、具備服務(wù)營銷意識(shí),良好的與患者及醫(yī)護(hù)人員之間的溝通能力;
護(hù)士長崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、內(nèi)部管理培訓(xùn)工作;
2、護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)控制工作;
3、與病人、醫(yī)生的`溝通工作。
任職資格:
1、35歲及以上,掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和慢病常見疾病診治護(hù)理原則;
2、有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及?浦R(shí)與技能培訓(xùn)的能力;
3、責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作充滿熱情,耐心,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有民營醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
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