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物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)

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物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)精華15篇

  在當下社會,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編精心整理的物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)精華15篇

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、負責(zé)編制本部門的年、月度維修及保養(yǎng)計劃,并組織實施;

  2、負責(zé)做好各種應(yīng)急預(yù)案,迅速處理突發(fā)事件;

  3、負責(zé)項目公共區(qū)域能源消耗的'管理,每年制定節(jié)能計劃,每月進行能源消耗分析工作;

  4、負責(zé)部門各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,積極配合公司開展節(jié)能降耗的相關(guān)工作;

  4、對工程部員工的日場管理,培訓(xùn),考核工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1.負責(zé)工程部門的整體工作,組織制定本部門各項規(guī)章制度,施工標準及操作規(guī)程等,保障轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施的正常運行,對部門總經(jīng)理負責(zé);

  2.根據(jù)項目管理部的統(tǒng)一安排,于每年年底制定下一年度的部門工作計劃,審核年度公共能耗及公共設(shè)施設(shè)備維修維保費用預(yù)算。根據(jù)設(shè)備運行情況制定《年度設(shè)備大、中修計劃》,并組織實施;

  3.負責(zé)對部門的資金使用進行把控,督促計劃資金使用的落實,每月分析資金使用差異以及時糾偏,每半年組織部門各班組對資金使用進行半年調(diào)整;

  4.負責(zé)部門的節(jié)能降耗工作,加強對運行工作的`監(jiān)督,每月對公共能耗的使用進行分析以及時糾偏;

  5.組織制定公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施維修更新改造方案,報批后組織實施;每周一次對公共區(qū)域維修工作進行檢查,并記錄檢查情況;

  6.每月審核設(shè)備設(shè)施定期保養(yǎng)計劃和外委定期保養(yǎng)計劃,每月一次檢查設(shè)備設(shè)施定期保養(yǎng)工作質(zhì)量,每季度對設(shè)備外委保養(yǎng)工作質(zhì)量進行評價審核,及時向保養(yǎng)單位反饋評價結(jié)果,并根據(jù)評價結(jié)果支付保養(yǎng)費用;

  7.負責(zé)對各系統(tǒng)設(shè)備綜合管理質(zhì)量的監(jiān)督,重點是對設(shè)備檔案、臺賬的監(jiān)督管理,每季一次檢查設(shè)備臺賬的管理情況,并做好檢查記錄;

  8.負責(zé)牽頭組織有關(guān)物業(yè)設(shè)備設(shè)施的整改工程;配合政府、行業(yè)管理及其它相關(guān)部門,確保電力、水、煤氣、通信、電視等系統(tǒng)正常,按管理部門要求,定期完成電力、防雷、消防等各項安全檢測,使污水、排氣、噪音等達到環(huán)保要求;

  9.對較重大事故或故障初步處理后,組織系統(tǒng)工程主管及技術(shù)骨干對事故或故障報告提出分析意見及整改措施,報批后實施整改,保證系統(tǒng)設(shè)備處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài);

  10.負責(zé)安排本部門新員工入職引導(dǎo)工作,重點為崗位專業(yè)引導(dǎo),內(nèi)容包括本崗位的應(yīng)知應(yīng)會、工作注意事項、本部門的內(nèi)部規(guī)定和制度、本部門及本崗位的質(zhì)量管理文件和記錄、與本部門相關(guān)的質(zhì)量管理指標分解、本崗位的突發(fā)事件、典型案例、常見問題應(yīng)對處理技巧等;

  11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)3

  一、堅決執(zhí)行國家的各項方針政策,省、市有關(guān)物業(yè)管理、政策以及公司的有關(guān)規(guī)章制度。

  二、負責(zé)制定、貫徹、落實本部門崗位責(zé)任,制定工作要求、工作目的、以及建立各項管理制度及工作計劃并指導(dǎo)、協(xié)助下級負責(zé)人在制定工作計劃,定期檢查、監(jiān)督、查處違章,提出改正措施。

  三、負責(zé)計劃、組織好物業(yè)公司與業(yè)主的樓宇交付工作;

  四、負責(zé)對分承包合同的相關(guān)條款提出意見并對分承包商的工作情況進行監(jiān)督、檢查、評定;

  五、負責(zé)確保本部門質(zhì)量記錄的完整、準確有效,并做好歸檔工作。參與公司組織的物業(yè)管理質(zhì)量大檢查及做好相關(guān)之管理質(zhì)量評定工作;

  六、負責(zé)制定本部門每月的工作計劃、物品需求計劃及資金使用計劃,并保證計劃的貫徹執(zhí)行及成本的有效控制;

  七、負責(zé)對客戶部每月的工作進行總結(jié);

  八、負責(zé)物業(yè)管理相關(guān)費用的收繳工作。

  九、負責(zé)組織社區(qū)文化活動及社區(qū)宣傳工作。

  十、協(xié)助總經(jīng)理做好年度財務(wù)預(yù)算的數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總工作。

  十一、負責(zé)小區(qū)日常服務(wù)管理工作的檢查、監(jiān)督,對不符合理要求的現(xiàn)象,及時糾正或向上級及相關(guān)部門反映。

  十二、負責(zé)小區(qū)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作,制訂并組織實施小區(qū)業(yè)主各階段聯(lián)系溝通方案,積極贏得廣大業(yè)主的理解、支持。

  十三、組織辦理業(yè)主入住和裝修手續(xù)及相關(guān)資料的歸檔;

  十四、負責(zé)處理住戶對本管理處工作的投訴,不拖延、不推諉,搞好與業(yè)主的友好關(guān)系并組織指導(dǎo)客服員工對業(yè)主報修接待、登記,及時安排維修部上門處理,并做好相應(yīng)督促和業(yè)主對處理結(jié)果的`意見征詢工作;。

  十五、協(xié)助并參與日常業(yè)主聯(lián)系走訪工作,與業(yè)主建立良好的溝通關(guān)系。

  十六、負責(zé)監(jiān)督本部門用品的采購、入庫、出庫工作。

  十七、負責(zé)區(qū)內(nèi)商業(yè)網(wǎng)點和居家服務(wù)攤點的全面管理及家政服務(wù)、環(huán)衛(wèi)管理和便民服務(wù)項目的制定及協(xié)調(diào)組織工作。

  十八、對綠化和清潔工作實行分區(qū)劃片包干作業(yè)管理,做到員工之間任務(wù)劃定清楚,責(zé)任明確。

  十九、堅持每天巡視小區(qū)或者公寓二遍,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場督導(dǎo)解決。

  二十、負責(zé)培訓(xùn)及提高本部門人員的文化素質(zhì)、工作能力及業(yè)務(wù)技能;

  二十一、負責(zé)客服部員工的考核和任免工作。

  二十二、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、負責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)各項目設(shè)施設(shè)備運行管理工作;

  2、負責(zé)組織工程業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)管理工作;

  3、負責(zé)組織工程管理規(guī)章制度的`建立修訂;

  4、負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項目接管驗收,并跟進、推動遺留問題整改的工作;

  5、負責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項目節(jié)能降耗的工作;

  6、負責(zé)審核各項目設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,指導(dǎo)、監(jiān)督各項目設(shè)施設(shè)備維保;

  7、負責(zé)組織、檢查、監(jiān)督各項目外委單位維保質(zhì)量的工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、負責(zé)保障物業(yè)所有空調(diào)設(shè)備、給排水設(shè)備、電梯及強弱電的安全運行以及土建工程的完好;

  2、組織物業(yè)工程部應(yīng)對突發(fā)事件的處理;

  3、負責(zé)組織編制工程的維護、保養(yǎng)計劃和安排開展工作;

  4、負責(zé)維修服務(wù)及設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)維護;

  5、負責(zé)協(xié)調(diào)好與空調(diào)、給排水、消防等及有關(guān)施工單位的公共關(guān)系;

  6、制定下屬各崗位規(guī)范及操作規(guī)程,督促檢查下屬操作規(guī)程及設(shè)備檢修保養(yǎng);

  7、負責(zé)商戶裝修工程監(jiān)督管理工作,執(zhí)行裝修指南的規(guī)定;

  8、負責(zé)工程部的.內(nèi)部管理、團隊建設(shè)、主導(dǎo)專業(yè)培訓(xùn);

  9、負責(zé)園區(qū)全部工程事物及相關(guān)資料的接管驗收,資料移交及存檔;

  10、負責(zé)草擬技術(shù)改造方案及編制設(shè)備年度檢修計劃;

  11、負責(zé)園區(qū)設(shè)備設(shè)施養(yǎng)護計劃,電梯保養(yǎng)計劃,月度工作計劃。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)6

  負責(zé)制定并完善工程管理各項規(guī)章制度,編制物業(yè)設(shè)施設(shè)備的操作、維修、保養(yǎng)、更新、改造等工程運作規(guī)程及工作表單。

  制定或?qū)徍烁黜椖抗こ滩磕甓裙ぷ饔媱澕跋鄳?yīng)的月度工作計劃[含各系統(tǒng)設(shè)備內(nèi)部的預(yù)防性維護保養(yǎng)及外判維護保養(yǎng)工作],督導(dǎo)設(shè)施設(shè)備的修繕和維護實施。

  負責(zé)對物業(yè)各項目之工程外判合約和改造、新建項目的審核工作。

  負責(zé)監(jiān)督各項目工程設(shè)施設(shè)備之運行及維護成本控制及能源管理工作。

  指導(dǎo)節(jié)能措施的制定和落實,降低公共能耗,提高經(jīng)濟效益。

  建立工程部檔案管理體系。

  負責(zé)監(jiān)督各項目工程部承接查驗工作落實并進行指導(dǎo)。

  對各項目工程部員工工作的`督導(dǎo)和評估考核工作,使下屬明了并依照總部及管理處條例工作。

  編制審核各項目突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,督導(dǎo)組織演練。

  按時完成物業(yè)總監(jiān)臨時交辦的其它工作任務(wù)。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、負責(zé)完成公司下達的年度指標;編制項目年度、月度和年度預(yù)算,負責(zé)落實執(zhí)行;

  2、根據(jù)公司制度規(guī)程,負責(zé)編寫項目工作制度、服務(wù)標準及工作流程并實施開展,保障項目正常運轉(zhuǎn);

  3、負責(zé)項目的管理,對運作過程中發(fā)生的影響公司品牌形象、管理質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康、安全的`重大突發(fā)或應(yīng)急事件,進行協(xié)調(diào)、處理、反饋及補救的實施督導(dǎo)工作;

  4、定期組織項目運作工作會議,傳達公司相關(guān)決議、指示、目標精神,指導(dǎo)項目管理人員把握工作方向、工作重點,幫助提高管理人員的綜合管理技能,協(xié)調(diào)項目內(nèi)各類工作及管理資源的合理分配與共享;

  5、負責(zé)項目合同相關(guān)應(yīng)收賬款的收取工作;

  6、根據(jù)項目的年度預(yù)算反饋,進行日常預(yù)算控制管理;

  7、負責(zé)按公司和項目標準,貫徹執(zhí)行工作要求;

  8、牽頭開展項目相關(guān)工作,保持與項目員工的溝通,掌握管理人員及基層員工的思想動態(tài);

  9、負責(zé)對項目運作質(zhì)量的檢查及與其他部門協(xié)調(diào)溝通;

  10、負責(zé)項目客戶關(guān)系及相關(guān)工作方的溝通、維護和對接工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、負責(zé)項目土建施工的技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督、安全生產(chǎn)管理、進度計劃安排、工程量初審;

  2、充分熟悉和理解項目的結(jié)構(gòu)功能要求及裝修、裝飾與設(shè)備安裝的定位,對項目初步設(shè)計和施工圖設(shè)計提出合理化建議并實施全過程監(jiān)管;

  3、參與施工圖會審和技術(shù)交底,形成本專業(yè)會審記錄,并要求設(shè)計院做出相應(yīng)答復(fù);

  4、審核本專業(yè)的施工進度計劃、質(zhì)量保證措施和專業(yè)安全管理措施;

  5、有效的監(jiān)督施工質(zhì)量,對關(guān)鍵的工程質(zhì)量控制點進行控制、監(jiān)測和質(zhì)量評定;

  6、監(jiān)督監(jiān)理、施工單位對本專業(yè)進場材料的驗收、檢驗、報驗工作;

  7、會同設(shè)計、監(jiān)理、施工單位處理現(xiàn)場日常技術(shù)工作;

  8、配合進行工程中間驗收和竣工驗收工作,并對本專業(yè)技術(shù)質(zhì)量驗收結(jié)果的準確性負責(zé);并制定相關(guān)管理辦法。

  9、負責(zé)會同監(jiān)理單位對本專業(yè)隱蔽工程的'監(jiān)管,代表甲方參與現(xiàn)場檢查,檢查合格簽字確認后施工單位方可進行下一道工序施工,同時留存有效的影音和影像資料,以備日后查用;

  10、監(jiān)督監(jiān)理、施工單位的質(zhì)量、進度、安全管理工作;

  11、對本專業(yè)工程的質(zhì)量、技術(shù)資料整理、歸檔進行監(jiān)督管理;

  12、提供工程進度款審核的必要資料(變更、工程量確認資料);

  13、負責(zé)工地安全文明施工;

  14、完成上級交辦的其他工作。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)9

  工程部主管崗位職責(zé)、

  一、崗位說明

  直接上級:管理處經(jīng)理

  直接下級:工程維修人員

  二、工作職責(zé):

  1.負責(zé)審核小區(qū)住戶裝修申請;

  2.負責(zé)管理處公共設(shè)施完善、設(shè)備養(yǎng)護、室內(nèi)維修工作的計劃、組織、檢查、改進工作;

  3.負責(zé)小區(qū)物業(yè)的驗收和交接、全部工程資料的交接工作;

  4.負責(zé)工程維修人員崗位的確定及崗位職責(zé)的完善工作;

  5.負責(zé)制定小區(qū)房屋及公用設(shè)施年度檢修計劃和各項內(nèi)部維修管理制度;

  6.組織編制設(shè)備管理、操作、維護的各種規(guī)章制度和技術(shù)標準,并監(jiān)督執(zhí)行;

  7.負責(zé)及時處理各類工程維修信息,采取各種措施予以改進,并及時向經(jīng)理匯報;

  8.負責(zé)小區(qū)改建、擴建項目的工程施工組織工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,及時辦理工程竣工驗收手續(xù);

  9.負責(zé)監(jiān)督小區(qū)各類設(shè)施、設(shè)備等的常規(guī)檢查工作和重要維修養(yǎng)護工作,參與重大項目維修施工,保證維修質(zhì)量,確保小區(qū)各類設(shè)施、設(shè)備保持良好的運行狀態(tài);

  10.負責(zé)審核住戶維修收費項目和標準;

  11.制定工程維修工作計劃,并對工作計劃執(zhí)行結(jié)果負責(zé);

  12.制訂本部門職員工培訓(xùn)計劃,組織實施培訓(xùn),評估培訓(xùn)效果;

  13.組織召開工程維修工作例會或?qū)n}會議,安排、指導(dǎo)下級工作,解決下級工作中出現(xiàn)的問題;

  14.檢查監(jiān)督維修工作,指出不合格事項,跟進改善情況;處理維修工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件;

  15.組織本部門工作人員做好節(jié)約能源工作;

  16.申請本部門所需物資,驗收采購回的物質(zhì)質(zhì)量,監(jiān)督、檢查維修倉庫的各項工作;

  17.組織人力、物力,及時完成住戶提出的請修要求,為住戶提供快捷、優(yōu)質(zhì)的維修服務(wù);

  18.負責(zé)管理處各類社區(qū)文化活動及接待活動中與工程維修相關(guān)的.工作的組織實施工作;

  19.負責(zé)工程維修工作的重要資料和質(zhì)量記錄的檢查工作,按時匯總本部門質(zhì)量記錄,每月3日前交資料室存檔;

  20.編寫部門季度工作總結(jié)報部門經(jīng)理審核、匯總;及時將相關(guān)信息報信息

  管理員;

  三、溝通職責(zé)

 。ㄒ唬┩獠繙贤ǎ

  21.與顧客的溝通:與小區(qū)住戶交流,及時回訪,了解住戶對工程維修工作的

  22.與發(fā)展商、施工單位溝通及時與施工單位或發(fā)展商聯(lián)系、協(xié)調(diào),確保圓滿

  解決各類工程遺留問題。

 。ǘ﹥(nèi)部溝通:

  23.定期組織工程維修工作例會,與各工程維修班組進行溝通,了解各班組工

  24.與管理處其他部門溝通,對服務(wù)環(huán)節(jié)、人員調(diào)配進行協(xié)調(diào),充分發(fā)揚團隊

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1。0工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

  1。2負責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝、新方法,組織專業(yè)技術(shù)人員處理公司重大工程技術(shù)難

  2.0工程主管崗位職責(zé)

  2.2負責(zé)新承接物業(yè)項目的供電、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)、空調(diào)及建筑裝修

  2.3巡視、檢查小區(qū)(大廈)公用設(shè)備及設(shè)施運行情況,監(jiān)督有關(guān)責(zé)任人對公用設(shè)備

  2。4指導(dǎo)、監(jiān)督屬下的工作,發(fā)現(xiàn)服務(wù)過程或服務(wù)質(zhì)量不合格的,及時進行糾正并做

  2。5根據(jù)設(shè)備的實際運行狀況,提出對設(shè)備的維修養(yǎng)護或技術(shù)改造方案報物業(yè)服務(wù)中

  2.8配合供電、供水、供氣、電信等有關(guān)市政部門進行大廈設(shè)施維修、檢查、保養(yǎng)工

  作.

  3.0工程助理崗位職責(zé)

  3。1工程類

  3.2采購類

  3.3倉庫類

  3.3.2嚴格把好入庫關(guān),對入庫的材料物品必須有批準采購的單據(jù)且物品檢驗合格方

  3.3。4嚴格按規(guī)定對物品做好檢驗,對量差質(zhì)次規(guī)格不符的物資不得入庫,并認真填

  寫物品檢驗記錄

  3.3.6保持倉庫清潔衛(wèi)生,通風(fēng)良好,做好防火、防潮、防曬、防水、防蟲等防護措

  3。3。8每月做好入庫物品價格情況分析報告,對同類物品價格異常波動及時向部門經(jīng)

  3。3人事類

  3.3。1部門員工及維保中心員工考勤、月度考核、人力資源月報、員工花名冊等編

  3。4綜合管理類

  4.0工程領(lǐng)班崗位職責(zé)

  4。2督促本班人員定期巡視變配電、給排水等設(shè)備的運行狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,4.3每周五查閱特區(qū)報刊登的關(guān)于市政停電的通告,若小區(qū)由于市政或其他原因停電/

  4.5負責(zé)設(shè)備檢修時安全組織措施和技術(shù)措施的落實,以及簽發(fā)工作票、填寫倒閘操

  4。9對本班人員的工作進行合理分配,確定相關(guān)人員的崗位責(zé)任區(qū)域,檢查、監(jiān)督其

  4.12負責(zé)非住宅內(nèi)裝修/施工的現(xiàn)場管理工作,督促施工單位按照法規(guī)及相關(guān)要求做

  5.0強電工崗位職責(zé)

  5.1工作人員必須持有勞動部門頒發(fā)的電工職業(yè)有效操作證件,持證上崗.

  5。2嚴格執(zhí)行上下班、交接班制度,遵守員工守則和服務(wù)中心各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)

  5.3負責(zé)所管轄項目電氣設(shè)備的日常管理和維修保養(yǎng)工作,保證電氣設(shè)備的安全運

  5。4完成所管轄項目內(nèi)大型接待活動和節(jié)日活動特需的照明布置、接線及設(shè)備安裝和

  12. 5負責(zé)設(shè)備/線路的巡檢工作,認真填寫巡視記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題或隱患及時向領(lǐng)班

  6。0弱電維修工崗位職責(zé)

  6。2負責(zé)弱電系統(tǒng)更改或新增線路后的記錄和存檔

  7.0水工崗位職責(zé)

  7.2熟悉并掌握所管轄項目給排水系統(tǒng)的操作規(guī)程,及管路走向和閥門位置

  8。0空調(diào)工崗位職責(zé)

  8。1空調(diào)制冷工必須持有勞動部門頒發(fā)的有效操作證件,持證上崗。

  9.0機房值班人員崗位職責(zé)

  9.3嚴格遵守各種設(shè)備的安全操作規(guī)程和巡視檢查制度,值班時間不做與本崗位無關(guān)

  的'事.

  9.5值班人員必須掌握設(shè)備運行的技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)問題立即報告、并及時處理,在交

  9.6未經(jīng)同意,不得隨意修改各類設(shè)備管理數(shù)據(jù),如:制冷機、變頻器、軟化水、熱

  9。7值班人員對當班設(shè)備負有全部責(zé)任,如違反操作規(guī)程或失職造成設(shè)備損壞的、以

  10.1機電維修工崗位職責(zé)

  10.2熟悉小區(qū)供電、供水方式,線路、管道走向和所管轄設(shè)備、設(shè)施的使用原理、技

  10.3定期巡視變配電、給排水的運行狀況,密切監(jiān)視各類儀表、電表、壓力表的工作

  10.4負責(zé)與供電、供水和其它相關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系,對停、送水電做好記錄并提前24

  10.0電梯工崗位職責(zé)

  11.4參與對承接物業(yè)服務(wù)項目的前期介入,做好對電梯安裝工程施工的跟進工作.

  11.1土建維修工崗位職責(zé)

  11.3根據(jù)管理規(guī)定,定期對小區(qū)各樓宇排污管道、雨水管、沙井、雨水井、化糞池、

  11.5注意各種安全作業(yè)規(guī)程,高空作業(yè)者必須系好安全帶,作業(yè)范圍的地面上必須設(shè)置

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、全面負責(zé)項目內(nèi)工程部工作,審核班組工作計劃,檢查計劃執(zhí)行情況,制定本部門年度工作計劃及月度實施方案,報物業(yè)上級審批后執(zhí)行。

  2、全面負責(zé)所轄項目工程部前期介入工作的安排與實施。

  3、主持部門工作例會,檢查班組工作日志,按時對轄區(qū)內(nèi)工程維修中的備件及備料合理申購,確保工作正常運轉(zhuǎn),并要勵行節(jié)約。

  4、每月對工程部成本及能源費用進行分析,合理控制,并制定工程部每年成本開支和能源費預(yù)算方案,提交物業(yè)公司上級部門審核。

  5、全權(quán)調(diào)配工程部的.技工和設(shè)備,界定各班組工作范圍及職責(zé),為業(yè)主/客戶及各部門提供良好的生活、服務(wù)場所和條件。

  6、負責(zé)組織驗收物業(yè)范圍內(nèi)所有設(shè)施及跟進有關(guān)遺漏工程,負責(zé)督促、跟進物業(yè)范圍內(nèi)的整改工程。

  7、負責(zé)安排日常的維修保養(yǎng)工作,并監(jiān)督檢查其實施結(jié)果。

  8、負責(zé)協(xié)調(diào)同物業(yè)公司其他部門關(guān)系及對外關(guān)系,諸如供電局、自來水公司、電信公司及市政局等單位。在接觸中要處處以公司利益為重,維護和提高公司在社會上的良好形象。

  9、每月不定時檢查電梯機房、配電室、水泵房、發(fā)電機房、空調(diào)機房巡檢情況,并在巡檢表格上簽字確認,對出現(xiàn)的異常情況及時處理。若處理不了的及時上報物業(yè)公司經(jīng)理。

  10、每月不定時檢查電梯機房、配電室、水泵房、發(fā)電機房、空調(diào)機房衛(wèi)生清潔情況,在巡檢表上簽字確認。

  11、每月不定時抽查所轄區(qū)域內(nèi)裝修巡查記錄,了解業(yè)主裝修施工情況、對違反裝修施工管理規(guī)定及要求事項進行現(xiàn)場處理,對有重大隱患處理不了的事項報由物業(yè)公司總經(jīng)理協(xié)商處理。

  12、每月不定時巡查商業(yè)內(nèi)公共設(shè)施一次,保證公共設(shè)施正常運行(如公共照明、車場道閘、雨落排水系統(tǒng)等),并監(jiān)督檢查工程維修人員填寫公共設(shè)施巡查記錄表。

  13、協(xié)助工程維修人員對未完成工程整改事項直接跟進整改責(zé)任人及施工方,督促整改項完成,并驗收確認。對無法跟進整改項,及時上報物業(yè)公司總經(jīng)理。

  14、根據(jù)各區(qū)域照明、電扶梯標準和要求,不定時檢查準時開關(guān)情況,對違規(guī)操作進行相應(yīng)跟進處理。

  15、負責(zé)部門團隊成員技能培訓(xùn)及團隊建設(shè)。

  16、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時工作項,事項完成以直接領(lǐng)導(dǎo)評價為標準。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1.協(xié)助項目總助對項目工程的日常工作進行管理;

  2.統(tǒng)籌項目工程運作管理情況和工程作業(yè)情況,確保其符合公司所制定的`工程作業(yè)規(guī)范;

  3.統(tǒng)籌管理項目物業(yè)工程現(xiàn)場管理設(shè)施、系統(tǒng)設(shè)備、機房設(shè)備及外包項目的運作、維護和裝修監(jiān)管;

  4.編制及更新各種設(shè)備的管理、保養(yǎng)、檢修計劃和技術(shù)操作及檢查標準,組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;

  5.負責(zé)對項目現(xiàn)場的工程技術(shù)和施工情況進行質(zhì)量、安全、進度控制及目標管理;

  6.審批各類工程簽證,并指導(dǎo)各專業(yè)人員的簽證審核工作;

  7.負責(zé)制訂區(qū)域工程部門年度培訓(xùn)計劃,定期組織工程系統(tǒng)員工開展設(shè)施設(shè)備操作規(guī)程、公共維修下單系統(tǒng)操作、公司等培訓(xùn);

  8.組織各項目制訂節(jié)能降耗工作計劃,并指導(dǎo)相關(guān)人員做好(水、電、油、氣等)節(jié)能降耗工作,做好本部門目標考核和成本控制。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)項目實際,組織編制和下達各項設(shè)計及工程任務(wù)書,編制各項工程突發(fā)情況處理預(yù)案;

  2、全面負責(zé)項目建設(shè)過程中的技術(shù)、質(zhì)量工作,解決工程項目的設(shè)計及施工中出現(xiàn)的較大技術(shù)問題;

  3、負責(zé)與設(shè)計單位的聯(lián)絡(luò)、溝通,跟蹤項目規(guī)劃設(shè)計意圖在設(shè)計各階段的完整貫徹和落實;負責(zé)公司項目的規(guī)劃和各專業(yè)設(shè)計審核工作;

  4、負責(zé)工程建設(shè)過程中,設(shè)計圖紙、變更、規(guī)范、工藝的正確執(zhí)行,并確保落實執(zhí)行;

  6、協(xié)調(diào)與政府相關(guān)主管部門的.工作,根據(jù)相關(guān)法規(guī)和主管部門要求,召集相關(guān)工作會議,協(xié)調(diào)配合各項工程巡查、技術(shù)論證工作,保證工程合法合規(guī)順利實施;;

  7、負責(zé)部門內(nèi)部日常管理、成本管控、部門年度費用預(yù)算控制;

  8、負責(zé)部門人員的專業(yè)技能培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)、員工績效考核、績效提升。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、全面負責(zé)統(tǒng)籌物業(yè)公司所屬項目的工程管理工作;

  2、組織編制、修改相關(guān)管理制度、工作流程、操作規(guī)范和技術(shù)標準,并負責(zé)本部門文件發(fā)布前的審核;

  3、監(jiān)督公司各類規(guī)章制度的執(zhí)行,保證各項管理服務(wù)工作的質(zhì)量與標準,提高物業(yè)工程管理水平;

  4、指導(dǎo)公司所轄各項目做好樓宇、公共設(shè)施設(shè)備的.運行使用、維護保養(yǎng)、節(jié)能降耗等工作;

  5、召集和主持部門例會或?qū)n}會議,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決;

  6、定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)及考核,負責(zé)對部門員工的考評、考核工作,有效提高公司整體專業(yè)技術(shù)水平;

  7、及時處理重大突發(fā)事件,維護和樹立公司良好形象; 物業(yè)工程部經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容精選篇3

  1.審定所管轄設(shè)備的年、季、月度檢修計劃,并督促計劃的有效實施; 2.負責(zé)訂購備件備品;

  3.負責(zé)制定所管轄設(shè)備的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.制定設(shè)備的巡回檢查制度,并抽查落實情況;

  5.負責(zé)給排水、空調(diào)設(shè)備管理,負責(zé)弱電、強電設(shè)備及工作的管理; 6.負責(zé)安排維修任務(wù),督促檢查維修情況,控制維修材料和維修質(zhì)量; 7.負責(zé)對所管轄的員工的督促、培訓(xùn)、考核和評估;

  8.與其它班組或部門協(xié)調(diào)合作;

  9.負責(zé)安排下屬人員的班次,檢查出勤情況;

  10.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、負責(zé)項目裝修施工期間的監(jiān)察督辦工作;負責(zé)商場物業(yè)整體統(tǒng)籌管理工作,包括:工程設(shè)施、設(shè)備運行及維護管理、消防安全、日常安保、物業(yè)清潔、停車場管理等管理工作;

  2、負責(zé)物業(yè)項目的人員管理及各項現(xiàn)場管理,協(xié)調(diào)本部門與其他部門、外聯(lián)相關(guān)部門的關(guān)系;

  3、指導(dǎo)監(jiān)督項目工作執(zhí)行情況,保證物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量達標;

  4、咨詢和聽取業(yè)主的各項意見,參與對重大物業(yè)處理投訴的處理,與業(yè)主保持良好的關(guān)系;

  5、負責(zé)制定、修訂、完善各項規(guī)章制度、工作流程及相關(guān)規(guī)范性文件;

  6、落實人員做好物業(yè)內(nèi)樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養(yǎng)護、安防、車輛管理及依法制止違規(guī)裝修和違章搭建等具體管理服務(wù)工作;

  7、統(tǒng)籌做好物業(yè)的.驗收、接管和移交組織安排,溝通協(xié)調(diào)解決各種遺留問題,確保交樓工作正常,維護公司良好聲譽;

  8、負責(zé)下屬員工的管理、培養(yǎng)和考核工作。

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