飼料崗位職責(zé)

時間：2025-12-12 01:07:05 好文我要投稿

飼料崗位職責(zé)[共15篇]

　　在當(dāng)下社會，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編整理的飼料崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

飼料崗位職責(zé)[共15篇]

飼料崗位職責(zé)1

　　1.參與組織BGB微生物飼料系列產(chǎn)品的研發(fā)、產(chǎn)品定型及相應(yīng)配方的方案制定和改進(jìn)措施。

　　2.參與組織公司的.科研課題、專利產(chǎn)品的申報、項目實施及驗收總結(jié)工作，并對上述工作進(jìn)行過程管理和監(jiān)控。

　　3.參與安排BGB微生物飼料大型采購項目的跟蹤、協(xié)調(diào)以及銷售工作。

　　4.規(guī)劃并落實BGB微生物飼料大型采購項目外的飼料廠市場策劃和銷售工作，完成年度銷售目標(biāo)。

　　5.參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供飼料市場銷售方面的分析和決策依據(jù)。

　　6.組織建立和完善BGB飼料售后技術(shù)服務(wù)保障體系，確保體系的正常運轉(zhuǎn),并對部門內(nèi)各層級技術(shù)人員的服務(wù)工作進(jìn)行過程管理。

　　7.策劃組織大型有關(guān)技術(shù)推廣活動，并組織安排有關(guān)人員給客戶提供相關(guān)的技術(shù)幫助。

　　8.按照規(guī)定的生產(chǎn)流程和工藝標(biāo)準(zhǔn)，組織安排飼料系列產(chǎn)品的生產(chǎn)成本預(yù)算、控制工作，并對過程進(jìn)行管理。

飼料崗位職責(zé)2

　　財務(wù)主管/經(jīng)理1、全面負(fù)責(zé)豬場、飼料廠財務(wù)管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)豬場、飼料廠資產(chǎn)管理、成本管控、業(yè)績預(yù)測與分析、流程制度執(zhí)行監(jiān)督、風(fēng)險防范、

　　外部協(xié)調(diào)（稅務(wù)、保險等單位）；

　　3、財務(wù)團(tuán)隊建設(shè)和工作指導(dǎo)，直接向財務(wù)總監(jiān)匯報工作；

　　4、完成其他任務(wù)等。 1、全面負(fù)責(zé)豬場、飼料廠財務(wù)管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)豬場、飼料廠資產(chǎn)管理、成本管控、業(yè)績預(yù)測與分析、流程制度執(zhí)行監(jiān)督、風(fēng)險防范、

　　外部協(xié)調(diào)（稅務(wù)、保險等單位）；

　　3、財務(wù)團(tuán)隊建設(shè)和工作指導(dǎo)，直接向財務(wù)總監(jiān)匯報工作；

　　4、完成其他任務(wù)等。

飼料崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述:

　　負(fù)責(zé)飼料和添加劑產(chǎn)品市場營銷和策劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)年度銷售目標(biāo)。

　　任職要求:

　　動物營養(yǎng)、畜牧獸藥、藥學(xué)、生物工程等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有良好的.營銷業(yè)績，一定的市場客戶資源，較強(qiáng)的市場拓展能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)洽談能力。

　　飼料營銷總監(jiān)崗位

飼料崗位職責(zé)4

　　飼料供應(yīng)部品管員牧原食品股份有限公司牧原食品股份有限公司,牧原股份,牧原公司簡介:

　　牧原食品股份有限公司(簡稱:牧原股份)是一家在深圳證券交易所上市的股份公司,以生豬養(yǎng)殖為核心業(yè)務(wù)兼有科技研發(fā)、飼料加工、生豬育種、種豬繁育以及屠宰加工等。薪資:崗位工資+月度績效+股權(quán)+獎金+福利

　　崗位職責(zé):

　　1.堅持“質(zhì)量第一”的方針,落實質(zhì)量體系文件內(nèi)容,嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗工作,對自己所做的`工作負(fù)責(zé),業(yè)務(wù)上精益求精;

　　2.嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)或化驗技術(shù)規(guī)范進(jìn)行各項檢驗工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、可靠、及時;

　　3.做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、對操作進(jìn)行驗證和記錄,保證過程數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;

　　4.積極學(xué)習(xí)有關(guān)專業(yè)知識,不斷提高理論水平和操作水平,提高工作效率;

　　5.做好數(shù)據(jù)報表的核對與反饋工作,質(zhì)量問題及時驗證、快速分析、主動反饋、堅持跟進(jìn);

　　6.做好留樣觀察、現(xiàn)場細(xì)節(jié)管理與安全管理等相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1、30周歲以下,身體健康、視力良好。

　　2、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動、短期夜班;

　　3、檢化驗基礎(chǔ)技能,原料營養(yǎng)、豬營養(yǎng)基礎(chǔ)知識,飼料加工基礎(chǔ)技能;

　　學(xué)歷及專業(yè)要求:

　　大專以上學(xué)歷;不限專業(yè)(食品工程、動科、營養(yǎng)與檢驗專業(yè)優(yōu)先)

飼料崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1.據(jù)公司營銷策略,制定銷售計劃,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);

　　2.開拓養(yǎng)殖終端客戶,規(guī)�；B(yǎng)殖場,穩(wěn)定客戶關(guān)系,維護(hù)客戶資源;

　　3.撰寫市場調(diào)研報告,制定產(chǎn)品推廣方案,協(xié)助技術(shù)部門開展試驗。

　　任職資格:

　　1.本科以上學(xué)歷,動物營養(yǎng)、動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè);

　　2.二年以上本地區(qū)飼料添加劑銷售經(jīng)驗,三年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;

　　3.能夠承擔(dān)工作壓力,能出差,愿意腳踏實地、長期服務(wù);

　　4.具有良好的語言溝通能力和較強(qiáng)的`團(tuán)隊協(xié)作能力。

飼料崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、依據(jù)公司策略，組織擬定本部門工作目標(biāo)和計劃、及時組織實施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制等；

　　2、監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)，協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各項工作，及時有效處理各類突發(fā)事件，隨時掌握生產(chǎn)進(jìn)度及生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，確保生產(chǎn)目標(biāo)及時、保質(zhì)、保量完成；

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的預(yù)算、評估、控制和管理，優(yōu)化工作流程，降低生產(chǎn)成本，有效提高產(chǎn)能與人均效率；

　　4、指導(dǎo)合理編制采購計劃，保證物料采購的及時、合理，并與供應(yīng)商建立好互利合作關(guān)系；

　　5、建立健全生產(chǎn)部管理體系，配合研發(fā)等部門開展現(xiàn)場各方面，包括人員、物品、設(shè)備、方法、環(huán)境等的改進(jìn)工作，完善生產(chǎn)報告體系，提出改善建議；

　　6、承擔(dān)部門組織結(jié)構(gòu)設(shè)計和員工管理職責(zé)，正向引導(dǎo)本部門全員積極向上的精神，實施和完善績效考核辦法，培養(yǎng)儲備人才，做好人才梯隊建設(shè)；

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，理工科、電子信息類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、懂表冷器設(shè)計、熟悉電子類產(chǎn)品工藝流程，3年以上電子類或家電類生產(chǎn)運作管理和團(tuán)隊管理經(jīng)驗；

　　3、精通生產(chǎn)現(xiàn)場運作管理、質(zhì)量體系管理、設(shè)備管理、生產(chǎn)安全管理、成本控制、采購與物流管理等相關(guān)知識，提出生產(chǎn)規(guī)劃方面的改善建議；

　　4、熟練操作office辦公軟件，具有良好的`目標(biāo)、規(guī)劃、預(yù)算管理能力；

　　5、正直誠信、有責(zé)任心，原則性強(qiáng)；

　　6、執(zhí)行力強(qiáng)，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通及組織協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力。

飼料崗位職責(zé)7

　　崗位概述：

1、調(diào)查區(qū)域市場客戶；

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)；

　　3、做好客戶關(guān)系維護(hù)；

　　4、組織客戶配合區(qū)域會議開展；

　　5、調(diào)查和反饋同類產(chǎn)品和行業(yè)動態(tài)；

　　6、協(xié)助客戶開展拓展市場；

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。

　　任職要求：

1、動物醫(yī)學(xué)、畜牧獸醫(yī)、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；

　　2、大專以上學(xué)歷；

　　3、了解飼料行業(yè)、農(nóng)牧行業(yè)市場運營；

　　4、有2年以上飼料企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；

　　5、有從事飼料添加劑銷售經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　6、能適應(yīng)長期出差。

飼料崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)

　　飼料研發(fā)技術(shù)員恩施世硒農(nóng)業(yè)科技有限公司恩施世硒農(nóng)業(yè)科技有限公司，世硒職位要求:1、飼料及動物營養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，具有三年以上飼料行業(yè)工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉飼料行業(yè)生產(chǎn)、設(shè)備的各項工藝流程及要求。熟悉飼料及飼料添加劑等生產(chǎn)辦證流程、標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、有上進(jìn)心，責(zé)任心強(qiáng)，有鉆研精神，身體健康，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊合作精神。

　　4、具備獨立思考、動手能力強(qiáng)，有團(tuán)隊精神及較強(qiáng)的溝通能力，有敬業(yè)精神，服從工作安排。

　　公司待遇:

　　1、公司為員工繳納五險，績效獎金另計;

　　2、薪資:3000-10000元/月，可提供住宿。

　　3、我們將為新員工提供一個良好的'發(fā)展平臺和空間。

　　應(yīng)聘須知:

　　通知面試時:請攜帶身份證原件及復(fù)印件(2張)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(1張)、相關(guān)證書復(fù)印件、個人簡歷。

飼料崗位職責(zé)9

　　主要職責(zé)：

　　1、指導(dǎo)、監(jiān)督生產(chǎn)營養(yǎng)方案的執(zhí)行情況

　　2、根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化配方

　　3、制定落實新產(chǎn)品的應(yīng)用試驗和年度研發(fā)計劃

　　任職資格：

　　1、年齡20-35歲，男女不限

　　2、動物營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷

　　3、2年以上飼料行業(yè)或豬場營養(yǎng)、配方工作經(jīng)驗

　　4、了解飼料產(chǎn)品、原料的相關(guān)性能、豬場各段實際營養(yǎng)關(guān)注點

　　5、具有較強(qiáng)的`溝通和文字處理能力

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　　1．采購原料要堅持：“質(zhì)量第一”的原則。

　　2．廣泛收集信息，堅持多渠道少環(huán)節(jié)，盡量為公司采購到貨真價實的原料和獸藥。

　　3．采購員收集公司原各類商品、原料在近期內(nèi)的生產(chǎn)廠家、聯(lián)系人、聯(lián)系電話、商品規(guī)格、單價等匯制成冊，以便采購。

　　4．采購貨物的價格、數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、付款方式等情況應(yīng)事先向總經(jīng)理詳細(xì)報告，并帶回樣品，取得公司領(lǐng)導(dǎo)同意并經(jīng)各單位負(fù)責(zé)人認(rèn)可后方可與供方簽協(xié)議進(jìn)貨。未經(jīng)批準(zhǔn)，自作主張，自定價格，所進(jìn)貨物，由采購員負(fù)責(zé)，公司概不負(fù)責(zé)。

　　5．采購員嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，禁止購進(jìn)發(fā)霉變質(zhì)和不符合公司規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的原料以及偽劣獸藥疫苗及飼料添加劑，否則由采購員負(fù)責(zé)退貨，由此發(fā)生的費用和損失由采購員全部負(fù)責(zé)。

　　6．采購員不能以公司的名義和職務(wù)之便從事個人商業(yè)活動和為其它單位服務(wù)，發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象解聘。

　　7．采購員不能敲詐、拿回扣或收受顧客的賄賂，損害公司的利益，如發(fā)現(xiàn)以上事例，除沒收賄物、賄款外處以3-5倍的罰款。

　　8．要按時保證各豬場計劃所需原料、獸藥、疫苗的準(zhǔn)時供應(yīng)，如因其個人原因造成供應(yīng)延誤，處以200元以上罰款。生產(chǎn)科長職責(zé)生產(chǎn)技術(shù)科是全場生產(chǎn)技術(shù)的中樞，是種豬選育的具體執(zhí)行者。在生產(chǎn)中即擔(dān)負(fù)著調(diào)度、指揮、協(xié)調(diào)、督促、檢查的職能作用，又肩負(fù)起生產(chǎn)統(tǒng)計、資料整理、生產(chǎn)分析、承包結(jié)算等重要任務(wù)。

　　1．按照工廠化養(yǎng)豬工藝流程特點，做好全場生產(chǎn)的統(tǒng)籌、安排、組織、調(diào)度、協(xié)調(diào)，保證全年生產(chǎn)計劃的落實和各階段生產(chǎn)正常進(jìn)行，豬群正常周轉(zhuǎn)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)日常管理工作的督查，確保周日制生產(chǎn)操作程序落到實處。

　　2．服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，堅決貫徹和落實各項生產(chǎn)技術(shù)措施，督促各項措施在生產(chǎn)中到位，本著一切服從生產(chǎn)的觀點，作好生產(chǎn)技術(shù)咨詢、指導(dǎo)工作。

　　3．做好生產(chǎn)統(tǒng)計工作，每月25日之前及時準(zhǔn)確編制、上報各種報表，延誤1日對場長和生產(chǎn)科長按50元/日處罰。不定期對生產(chǎn)形勢做出分析，為場領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的'依據(jù)；做好種豬資料的基礎(chǔ)統(tǒng)計工作，為選育種豬提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資料。

　　4．隨時掌握生產(chǎn)情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋生產(chǎn)環(huán)節(jié)的動態(tài)，迅捷地在各車間傳遞各種資料，積極地為生產(chǎn)第一線服務(wù)。5．生產(chǎn)技術(shù)科將所有育種、生產(chǎn)、銷售等資料和數(shù)據(jù)輸入電腦，逐步實行電腦管理。

　　6．生產(chǎn)技術(shù)科每月做好承包人員的工資結(jié)算和每年承包合同修改制定工作。

　　7．及時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

飼料崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)xx省區(qū)域豬飼料推廣及銷售。

　　2.對經(jīng)銷商及豬場的調(diào)查、開發(fā)及維護(hù)；

　　3.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)

　　任職要求：

　　1、有飼料行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，了解農(nóng)村生豬養(yǎng)殖市場；

　　2、有上進(jìn)心，有激情，有耐心，勇于挑戰(zhàn)高薪；

　　3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，較好的'團(tuán)隊協(xié)作精神

　　4、有一定的駕駛技能。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作。

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售計劃的制定、執(zhí)行及銷售數(shù)據(jù)分析。

　　3、擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率。

　　4、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

　　5、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員。

　　任職條件：

　　1、大專及以上學(xué)歷

　　2、年齡28--40歲之間

　　3、會駕駛優(yōu)先

飼料崗位職責(zé)12

　　飼料廠財務(wù)經(jīng)理河北蘭寶牧業(yè)集團(tuán)有限公司河北蘭寶牧業(yè)集團(tuán)有限公司，蘭寶職責(zé)描述：

　　1、了解在當(dāng)前銷售策略下的市場狀況；

　　2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益；

　　3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況；

　　4、負(fù)責(zé)審核公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議；

　　5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的`研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策；

　　6、做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提髙工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊精神。

　　任職要求：

　　1、3年以上本行業(yè)財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗

　　2、具有較強(qiáng)的事業(yè)心，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

飼料崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)豬、禽飼料配方研發(fā)制作及管理。

　　2、依據(jù)相關(guān)需要,開展科研試驗工作,負(fù)責(zé)科研數(shù)據(jù)收集、分析和整理,做產(chǎn)品可行性報告。

　　3、創(chuàng)新產(chǎn)品配方,發(fā)展新產(chǎn)品,豐富產(chǎn)品類型,提升產(chǎn)品質(zhì)量。

　　4、負(fù)責(zé)配方、品種的成本分析及根據(jù)原料行情變化及時提出配方預(yù)警,做好配銷差管理。

　　5、飼料養(yǎng)殖效果的跟蹤和分析,解決飼料及養(yǎng)殖有關(guān)的`突出技術(shù)問題。

　　6、負(fù)責(zé)部門人員管理和營銷人員的技術(shù)培訓(xùn),及出差考察。

　　任職要求:

　　1、碩士研究生以上,豬營養(yǎng)、基礎(chǔ)營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)。

　　2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、鉆研精神、服務(wù)意識。

　　3、良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和保密意識。

　　4、對市場具有較強(qiáng)的洞察力和敏感性。

　　5、認(rèn)同企業(yè)文化,有大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師工作經(jīng)驗優(yōu)先。 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)豬、禽飼料配方研發(fā)制作及管理。

　　2、依據(jù)相關(guān)需要,開展科研試驗工作,負(fù)責(zé)科研數(shù)據(jù)收集、分析和整理,做產(chǎn)品可行性報告。

　　3、創(chuàng)新產(chǎn)品配方,發(fā)展新產(chǎn)品,豐富產(chǎn)品類型,提升產(chǎn)品質(zhì)量。

　　4、負(fù)責(zé)配方、品種的成本分析及根據(jù)原料行情變化及時提出配方預(yù)警,做好配銷差管理。

　　5、飼料養(yǎng)殖效果的跟蹤和分析,解決飼料及養(yǎng)殖有關(guān)的突出技術(shù)問題。

　　6、負(fù)責(zé)部門人員管理和營銷人員的技術(shù)培訓(xùn),及出差考察。

飼料崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé):

　　1、組建營銷團(tuán)隊、全面負(fù)責(zé)公司飼料營銷工作;

　　2、對產(chǎn)品、品牌、價格、渠道進(jìn)行策劃,進(jìn)行市場推廣工作;

　　3、對營銷團(tuán)隊成員進(jìn)行管理考核;

　　4、對公司飼料銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)本科以上更佳

　　2、具有年產(chǎn)10萬噸以上中大型飼料企業(yè)營銷管理經(jīng)驗6年以上管理經(jīng)驗;有帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊年銷售飼料的業(yè)績和經(jīng)歷;對飼料營銷區(qū)域市場渠道開發(fā)、豬場直銷等有獨到營銷思維和建設(shè)性的`有效開拓措施;

　　3、熟悉飼料生產(chǎn)過程的原料、配方成本、品控技術(shù)指標(biāo)、銷售開發(fā)與售后服務(wù)管理過程,對飼料行業(yè)有深刻的認(rèn)識

　　4、具有較強(qiáng)的市場開拓能力、團(tuán)隊管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力