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用戶運營崗位職責
在不斷進步的時代,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,以下是小編收集整理的用戶運營崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

用戶運營崗位職責1
1、負責店鋪CRM體系的搭建、維護及優(yōu)化;
2、淘內淘外的'會員私域渠道規(guī)劃和執(zhí)行,負責社群的內容、活動,提粉絲升活躍和粘性;
3、規(guī)劃會員積分營銷體系,并實時進行優(yōu)化。利用積分價值,提高會員粘性和忠誠度;
4、根據天貓、京東等平臺活動節(jié)奏,制訂每月店鋪會員營銷目標和計劃,并完整的實施;
5、對粉絲的轉化、流失會員激活、活躍會員復購,每月進行數據分析,并提供可提升方案;
用戶運營崗位職責2
1、持續(xù)挖掘和分析用戶的留存,各節(jié)點轉化等核心業(yè)務數據,制定和推進優(yōu)化方案;
2、收集并整理用戶反饋,參與用戶需求分析工作,為業(yè)務流程、產品開發(fā)和迭代提供支持意見;
3、監(jiān)控會員運營數據并進行數據分析,為運營策略提供數據支撐;4?绮块T業(yè)務需求溝通,協(xié)同產品,技術落地;
用戶運營崗位職責3
1.熟悉電商會員,能夠獨立搭建店鋪和品牌的`會員體系,運營好私域流量;
2.能夠策劃會員和用戶活動,提高會員黏性;
3.能夠配合店長做會員板塊的創(chuàng)新和提升;
4.可以根據店鋪的發(fā)展,做清晰的會員規(guī)劃;
用戶運營崗位職責4
1.規(guī)劃App不同階段用戶運營策略,確保用戶的增長率,留存率與活躍度;
2.建立、維護和完善用戶管理體系,用戶留存和生命周期管理;
3.分析用戶數據,定期梳理用戶特征,優(yōu)化細分標準并建立用戶畫像;
4.開展面向核心用戶各類線上及線下活動,通過組織活動,維護用戶社交關系,提升用戶活躍度,培養(yǎng)、擴大核心用戶群;
5.參與分析運營數據,定期輸出數據效果反饋,并進行階段性優(yōu)化和調整,給出可執(zhí)行的解決方案。
用戶運營崗位職責5
1.負責大客戶的開發(fā)與維護管理工作,需具備較強的新用戶拓展能力和良好的`用戶維護能力;
2.通過用戶運營工作提升新、老用戶(大R為主)的留存與活躍,提高用戶活躍度,增加ARUP值;
3.持續(xù)挖掘新、老用戶需求,不斷思考、探索增長點,通過整合內外部各種資源,提高付費、留存、轉化等相關指標;
4.對數據敏感,能夠對大客戶運營數據進行跟蹤、整理和分析,深度發(fā)掘用戶需求,能夠滿足用戶需求,推動并確保業(yè)務指標的順利完成,并針對用戶需求變化制定和調整后續(xù)運營計劃;
5.做好預流失分析,延緩用戶衰退期;
6.其他領導交代的臨時性工作。
用戶運營崗位職責6
1.主導負責Growth Hacking,建立規(guī)范、高效的`用戶運營管理體系,為自然增長指標負責;
2.能夠獨立實施用戶調研與市場調研,對目標市場用戶群有精準了解和分析
3.熟悉海外社媒、社群生態(tài),策劃增長裂變活動、聯(lián)合營銷策劃等方案;
4.對ASO、SEO有了解,不斷探索新的增長方向,開拓新的用戶增長渠道
用戶運營崗位職責7
崗位職責:
1、制定并完善社區(qū)運營計劃和各項管理制度,推動社區(qū)良性發(fā)展,提升社區(qū)整體人氣
2、擴展并管理運營團隊,建立有效的激勵考核機制,保證社區(qū)的順利運營,不斷提高工作效率
3、通過有效的`數據分析,提出改善產品和用戶體驗的新方法,并不斷嘗試和改進
4、收集用戶在產品功能,使用習慣等方面的意見及建議,提出建設性意見并監(jiān)督執(zhí)行
5、完成社區(qū)內容編輯,保證相關欄目的及時更新和維護
6、維護活躍用戶,激活沉默用戶,發(fā)掘并推廣優(yōu)質用戶,引導用戶產生內容,增強互動性
7、運營作者團隊和書評人團隊
任職要求:
1、本科以上學歷,3年以上互聯(lián)網運營工作經驗
2、熟悉BBS、博客、圈子、SNS等各類社區(qū),善于把握用戶對社區(qū)的各層次需求,對于如何吸引和發(fā)展用戶有很好的技巧
3、執(zhí)行力強,具備較強的語言文字能力和活動策劃能力
4、具有優(yōu)秀的團隊合作精神、敬業(yè)精神,良好的溝通技巧
5、熱愛社區(qū)產品,對國內外社區(qū)類產品有一定的了解
6、有貼吧、社區(qū)活動成功案例者優(yōu)先,有明星類貼吧運營經驗者加分,貼吧重度用戶加分,特別優(yōu)秀者可越級錄用
7、熱愛網絡小說,有加分
8、擁有網文作者資源,有加分
用戶運營崗位職責8
1)負責整理平臺的用戶畫像、做用戶分群、用戶標簽、用戶運營轉化過程中的'執(zhí)行工作
2)負責運營過程中收集用戶反饋,挖掘和分析用戶需求
3)培育不同人群、能準確給用戶打標簽,引導用戶長期活躍、留存、從而促進轉化、提高平臺用戶活躍、留存,定期做用戶數據分析
4)從0-1搭建社群體系,負責社群的整體運作,社群內容發(fā)布、話題引導、用戶答疑、通過有效的運營手段提高社群活躍度,推動用戶互動,營造良好的社群氛圍
5)熟悉掌握點購廣場APP的所有業(yè)務線和業(yè)務規(guī)則、能準確描述各功能玩法
6)及時了解廣場最新活動信息、主推商品信息、家鄉(xiāng)頭條信息、公司政策等最新動態(tài),引導在線用戶轉化
用戶運營崗位職責9
1、全面負責社群的運營,建立有活力的有粘性的高質量社群;2、配合主講老師參與課程直播;
3、負責教育產品的'用戶運營、社群運營工作,持續(xù)提高產品的用戶拉新和用戶活躍度,有一定的內容制作能力;
4、對用戶進行分層管理,制定不同層級用戶的維護策略和活動,提升用戶活躍度和忠誠度;
5、負責學員的維護與答疑,挖掘客戶需求,提升學員滿意度;6、通過各種方式和渠道拓展新用戶,管理和優(yōu)化內外部渠道策略,不斷優(yōu)化用戶拉新、活躍、運營變現(xiàn)、留存等機制;
7、做好各項續(xù)費轉化服務工作
用戶運營崗位職責10
1、負責種子用戶/核心用戶的招募和管理維護;
2、配合團隊完成達人成長體系構建,達人分層,引導不同層級的達人用戶群發(fā)揮各自的'作用;
3、根據數據及后臺分析,篩選并挖掘優(yōu)質用戶,將其培養(yǎng)為達人用戶;
4、針對運營方向及數據分析,能有效運營核心用戶創(chuàng)造豐富優(yōu)質內容;
5、負責提高用戶活躍度和留存率,分析數據,識別、理解用戶需求,提高產品活躍和提高產品的體驗和滿意度。
用戶運營崗位職責11
用戶調研經理崗位職責
崗位職責:
1、結合市場動態(tài)、品類分析和消費者洞察,收集并整合各類數據庫和信息來源,為公司管理層提供意見與建議。
2、跟蹤品類/競爭品牌的變化,對品牌表現(xiàn)、價格策略等進行商業(yè)分析,幫助公司發(fā)現(xiàn)業(yè)務中的`機會點與問題。
3、根據公司管理層和各項目組的需求,開展市場研究、消費者洞察項目,撰寫市場調研報告,并向管理層提供建議。
任職資格:
1、行業(yè)經驗及工作年限:
1)具有較強的商業(yè)/市場研究、分析能力,熟悉商業(yè)運作分析,在快速消費品公司市場調研部、戰(zhàn)略部、消費者洞察部工作2年以上
2)能整合和分析多個數據庫,主動采集各種信息源,具有很強的數據分析能力,對數字敏感
3)熟悉市場調研流程以及市場調研方法,熟練使用市場調研工具
4)如有用戶調研會議主持人經驗者更佳
2、基本素質
1)善于思考,邏輯思維能力強;
2)善于多部門溝通與協(xié)調能力;
3)自我驅動力強,對工作有激情,認真負責;
用戶運營崗位職責12
1、全面負責車輛運營端日常管理工作,包括行程管理和跟蹤,對訂單、車輛運行數據信息進行全面記錄;負責車輛用油的控制,包括優(yōu)化路徑選擇、加油指導、異常油耗量查證等;保持與用戶溝通,提升用戶滿意度;
2、對司機用戶的活躍、留存、高粘性等運營指標負責;
3、收集各渠道司機用戶反饋,及時跟進,并為用戶需求鏈條負責;
4、定期配合各產品完成司機用戶調研,研究司機用戶心理及行為并產出結果;
用戶運營崗位職責13
1.負責社群的運營管理;
2. 內容推送,挖掘用戶需求,制定運營機制和運營手段;
3. 負責用戶引導、互動、活動等各類活動執(zhí)行,提高用戶的活躍度及粘性;
4. 負責策劃并執(zhí)行微信營銷號日;顒蛹案櫨S護,根據課程活動推送各種微信內容;
5. 熱情耐心地解答用戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤用戶的需求變化,和用戶建立良好的.伙伴關系,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢,準確推薦符合的課程。
用戶運營崗位職責14
1、負責平臺線上社區(qū)板塊的.內容運營,為社區(qū)的運營目標及執(zhí)行規(guī)劃負責;
2、挖掘、培育優(yōu)質站內外內容創(chuàng)作者;結合線下體驗店,對線上內容進行規(guī)劃,為線下用戶提供線上互動陣地;
3、定期策劃線上社區(qū)活動,包括主題創(chuàng)意、玩法策劃、獎勵設置、文案撰寫、推廣資源安排及數據復盤等;
4、對線上社區(qū)的內容數據監(jiān)控分析、不斷迭代和優(yōu)化運營策略,提升社區(qū)用戶活躍數據;
用戶運營崗位職責15
崗位職責:
1、負責目標用戶的運營,對用戶群體進行細分、挖掘、引導、培養(yǎng)和維護;
2、針對不同階段用戶,調整相應策略,提高用戶活躍度、留存和轉化率;
3、善于利用社群、微信等社交平臺維護用戶,完成目標達成;
4、對渠道用戶進行后續(xù)用戶質量檢測,為提高不同渠道的用戶轉化提供建議。
任職要求:
1、互聯(lián)網行業(yè)1年以上用戶運營經驗,對用戶運營績效目標負責;
2、對各種用戶運營難題能有結構化的.分析、輸出解決方案的能力;
3、良好的用戶溝通、理解能力,能夠與用戶保持良好關系;
4、對數據敏感,能從數據反饋中挖掘用戶需求,提升用戶轉化;
5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
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