學校保安制度

時間：2025-12-04 08:56:58 好文我要投稿

學校保安制度

　　現(xiàn)如今，越來越多人會去使用制度，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。擬定制度需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的學校保安制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

學校保安制度

學校保安制度1

　　一、學校正門應二十四小時有保安值班，嚴格把好進出校園關；要加強巡邏，密切監(jiān)控校園內(nèi)教學樓、宿舍、圍欄等情況，嚴禁閑雜人員逗留或破壞。

　　二、做好交接班記錄、每日值班記錄等檔案工作。

　　三、學生、校外人員出入按以下規(guī)定管理，：

　　1、本校上課的學生要核實清楚再放行進入學校。非放學、放假時間學生要出校門，必須有班主任批準持學校正規(guī)放行條才可出校門。

　　2、周一至周五上、放學期間，保衛(wèi)人員要在校門口疏導交通，維持秩序，所有學生不得滯留學校。放學時，一律不準家長騎車進入學校。

　　3、學校大門要根據(jù)學校作息時間表及相關要求按時開門、鎖門。

　　5、夜班保安輪流值守大門、巡邏，值守大門的保安在午夜一點輪換巡邏保安在校內(nèi)巡邏，由值守上半夜的保安值守大門，兩人互相監(jiān)視，輪流休息。負責前半夜巡邏的保安要主動配合值班教師檢查校園，處理偶發(fā)事件等。

　　6、校外人員要進入校園必須先與被聯(lián)系人確認后履行登記手續(xù)，方可準許進校，上午或下午放學期間，除學校人員外，其余人員不準進入校園。

　　四、運出學校的'物品必須有學校主管領導的放行條經(jīng)查驗相符前方可放行。

　　五、保安上班時要著統(tǒng)一服裝，做到文明值班，禮貌效勞。當班期間不準喝酒，不準睡覺，不得擅離崗位，不得私自放校外人員或?qū)W生出入。

　　六、接聽要耐心細致，接待來賓要熱情周到。

　　七、違反以上制度的，保衛(wèi)科通報批評，情節(jié)嚴重者辭退或交司法機關處理。

學校保安制度2

　　為了維護學校的正常教學和工作秩序，有效地預防違法犯罪和治安災害事故的發(fā)生，根據(jù)相關法律法規(guī)和保安保衛(wèi)工作條例等規(guī)定，制訂學�！侗０仓贫取�。

　　1.保安上崗期間必須著統(tǒng)一服裝，佩帶標志。

　　2.保安必須遵守學校的規(guī)章制度，值班期間不準在室內(nèi)外進行娛樂活動，違者建議給予警告處分。

　　3.安保人員定時檢查學校的'所有校舍設施、周邊環(huán)境，對存在的隱患、火災等采取必要的安全措施，消除隱患，并及時報告學校。

　　4.建立保安定時巡邏制度。實行二十四小時保安輪值制。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好交接班登記工作。

　　5.非本校人員進入學校要有正當理由，并辦理登記手續(xù)。

　　6.學生上學、放學時進出校門，保安要嚴格把關，在校門口做好檢查工作，保證學生安全。來往車輛服從保安管理，按指定地點停放，注意安全，以防意外。

　　7.建立重大情況報告制度，發(fā)生重大情況，在積極、迅速處理的同時，由學校具體落實，并如實向上級部門匯報。

　　8.保安要文明執(zhí)勤，對保衛(wèi)工作不負責任，使學校財產(chǎn)損失、失竊，發(fā)生重大案件的，視情節(jié)輕重，按國家有關法律給予處罰。

學校保安制度3

　　為了加強校園安全防范，切實保障學校正常的生活工作秩序

　　和公共財產(chǎn)的安全，結合學校實際，設立校安全辦，由陶大春同志負責，現(xiàn)有專職保衛(wèi)人員4人，陳家軍、李金富、周建、張勇，其中陳家軍為保安隊隊長，詳細負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作。對保安隊的人員，安全辦依據(jù)實際狀況，制定了如下治理制度：

　　一、儀容儀表

　　1、保安人員上崗時間要求穿制服，佩戴保安標志和攜帶保安警具等，堅持做到干凈大方。

　　2、保安人員上崗期間不準喝酒，要集中留意力，保持舉止端莊，處理問題時要在仔細分析的根底上公正堅決處理。

　　3、保安人員不準留長發(fā)、怪發(fā)，不準染發(fā)，不準留長胡子、長指甲。

　　4、保安人員值班時必需徹底清掃值班室和校門口衛(wèi)生，保證值班室和校門口的潔凈干凈。

　　5、凡未著裝上崗、酒后上崗者，每次扣5.00元。

　　二、外來人員進出治理

　　1、保安人員必需堅守崗位，忠于職守，工作中既要堅持制度又要熱忱接待，語言要文明，不準打、罵外來人員。

　　2、外來人員經(jīng)學校有關領導批準并且登記前方可行。

　　3、學生家進步校時（實行封閉式教學，學生上課時家長一律不得進入），問清事由幫助家長找到有關人員并做好進出時間記錄。

　　5、全部車輛（包括教職工車輛）一律停在指定停車處。外來車輛未經(jīng)允許嚴禁駛?cè)胄@。全部車輛在在出校時，要嚴格檢查車上的'物品，假如有學校的其他物品，要經(jīng)學校行政同意前方可放行，并做好記錄。

　　6、學生出校門必需有班主任和學校行政簽字同意的請假條，否則不得放行，如需家長到校接送的，必需等家長到校前方可放行。如遇私自從大門出校的學生必需準時制止其出校，并準時與值周行政取得聯(lián)系。否則保安人員要負直接責任。

　　7、中午放學及晚自習下課后，對離校的走讀生必需認真核對出入證，出入證照片和本人全都方可放行。如有蒙混過關的學生應準時報告值周行政，如因保安疏忽而導致住校學生離開校園后發(fā)生意外，值班保安人員應擔當直接責任。

　　8、保安人員必需對當天的外來人員以及車輛進入狀況做好記錄，辦理交接手續(xù)時必需做好簽字記錄。

　　凡私自放學生出校、外來人員不登記者，每人次扣10.00元

　　三、護衛(wèi)巡邏制度

　　1、白天主要巡邏校園內(nèi)每一個角落和校園周邊環(huán)境，檢查教室、辦公室、食堂等場所的門、窗、路燈是否完好，檢查校園周邊有無安全隱患，做到隨時發(fā)覺，隨時解決，自己不能解決做好記錄并且準時上報學�？倓仗帯�

　　2、夜間巡查要做好隨身攜帶警用器具及照明燈具，不定時巡查，夜間巡查每晚不少于兩次。且要記錄好巡邏的時間和線路。

　　3、保安人員要做好每天的巡查檢查記錄。

　　4、保安人員要做好每天的清場工作。

　　凡未按時巡邏、未照實填寫巡查記錄者，每次扣5.00元，未仔細做好清場工作，每次扣5.00元。

　　四、考勤制度

　　1、學校保安實行二十四小時值班制度。

　　2、保安人員不準隨便離開學校。

　　3、值班期間發(fā)生特別狀況要準時上報學校，不得緩報、瞞報。如有緩報、隱瞞本人要相互關責任。

　　4、值班期間不準會客，不準打牌，嚴禁留宿非本校人員。

　　5、由值周領導負責考核工作，校級干部和安辦主任負責抽查，但凡違反上述規(guī)定，學校將做出相應處理。

　　凡上崗期間離開學校、發(fā)生特別狀況不準時上報學校者，每次扣5.00元。

學校保安制度4

　　1、加強對校舍安全管理,定期對學校樓梯的扶手進行檢查。

　　2、加強學校體育設施的安全檢查，防止發(fā)生傷害事故。

　　3、加強學校用電管理。學校內(nèi)部老化的電線及開關電器等設備要及時更換，各種電器設備的`安裝必須符合國家規(guī)定的標準，不允許帶電部分裸露在外，確保安全。

　　4、加強食品衛(wèi)生監(jiān)管力度，嚴禁未經(jīng)衛(wèi)生行政部門許可，不準擅自進行食品生產(chǎn)經(jīng)營活動。要嚴把食品采購、存放、加工、銷售、衛(wèi)生保障各個關口，加大監(jiān)督檢查力度，不準學校食堂存在腐爛變質(zhì)、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔，混有異味的食品。

　　5、加強學生衛(wèi)生防疫知識宣傳教育，提高防病治病的意識和能力。

　　6、不準私自組織學生外出，不得擅自組織學生參加與教學無關的社會商業(yè)性慶典活動和不適合年齡特點的其它活動。

　　7、積極配合公安、交通、衛(wèi)生等部門，組成校園周邊環(huán)境治理隊，每月對校園周邊環(huán)境進行一次集中整治，平時定期不定期督查暗訪，為學校創(chuàng)造良好的安全環(huán)境，全面保障學校師生安全。同時，加強對學生的管理，嚴禁學生進入網(wǎng)吧等。

學校保安制度5

　　1.接班人員必須提前5 分鐘集合，由該隊隊長負責接班工作，交班人員延長15分鐘下崗，交接班時間為20分鐘。

　　2.接班隊長帶領本隊隊員依次按崗位接班，隊形為縱隊。每到一個崗位時接班隊長下達立定的口令，并接著下達:XXXX崗位值班員進行交接，該崗位隊員應立即回答是并跑步前往該崗位，距交班隊員3至5步遠處立正，雙方敬禮上前開始交接。

　　3.交班隊員向接班隊員移交崗位當值記錄，對講機及其它用品，并交待清楚本崗位存在的'問題，下一班應注意事項。

　　4.接班隊員仔細傾聽交班隊員的口頭交待，認真查閱執(zhí)勤記錄內(nèi)容，接收崗位當值記錄，對講機、各種表格及其它用品。

　　5.接班隊員在接收時必須認真檢查，如有問題不予接收，并立即向隊長報告，若無問題，接班隊員在交接記錄上簽字。

　　6.雙方交接完畢后，交接隊員向前一步走，雙方敬禮后接班隊員開始工作，交班人員向后轉(zhuǎn)齊步入隊。

　　7.以此程序依次進行交接。

　　8.隊員交接完畢后，隊長之間進行交接。

　　9.完成交接工作，交班由隊長帶領本班隊員迅速離開執(zhí)勤場地帶回隊部，由隊長進行簡單講評后，打掃衛(wèi)生，解散下班。

　　10.隊內(nèi)崗位交接，應按本規(guī)程3、4、5條款進行交接并互相敬禮。

學校保安制度6

　　1、門衛(wèi)務必24小時在崗，不得擅離職守。絕不允許出現(xiàn)上班時間沒人管理狀態(tài)。

　　2、校門定時上鎖，學校實行封閉管理。

　　3、外來人員出入校門務必嚴格登記，認真履行登記手續(xù)。

　　4、外來車輛及人員一律不準進入校內(nèi)，確需進入需請示有關領導或當事人。

　　5、學生上課期間，不得隨意離校出門。學生因生病或其它特殊狀況的確需要出門時，務必經(jīng)班主任或?qū)W校領導批準后，方能離校。

　　6、家長接送學生來校一律到門口止步（特殊狀況經(jīng)門衛(wèi)批準除外）。散文閱讀：

　　7、門衛(wèi)負責校門一帶衛(wèi)生保潔，堅持每一天清掃一次。

學校保安制度7

　　為加強學校保安管理，明確保安崗位職責，規(guī)范保安工作行為，特制定本制度。

　　一、學校保安要遵守職業(yè)道德，遵紀守法，忠于職守，履職盡責，著裝整齊，文明執(zhí)勤，以禮待人，熱情周到。

　　二、學校保安要自覺維護學校的形象，注重自身和學校聲譽。

　　三、學校保安必須熟練、規(guī)范操作各種安保、消防器材，愛護配備的安保、消防器材和學校公物。

　　四、學校保安要嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，尊重師生，尊重來客，服從學校管理。

　　五、學校保安要維護學校師生的人身、財產(chǎn)安全和學校的設備設施安全。

　　六、學校保安要認真學習并嚴格貫徹落實學校安全制度，維護校園治安秩序，發(fā)現(xiàn)治安問題或偶遇突發(fā)事件，要迅速作出正確合理的判斷和分析，第一時間阻止師太惡化，及時向主管領導報告，保護好現(xiàn)場。

　　七、學校保安要安置出勤，不遲到，不早退，認真交接，填寫好各類值班表冊。

　　八、學校保安不得私自離崗、脫崗、不得玩忽職守，不準在工作崗位上睡覺、喝酒，不在工作期間會客或辦私事。

　　九、學校保安要加強校園周邊的`巡查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時上報或處理。

　　十、本校教職工和家屬及車輛出入，要認真做好登記。

　　十一、如遇來客（訪），必須問清工作單位、姓名和來訪目的后聯(lián)系被訪人，被訪人允許后，先登記再準入放行；如遇找校領導的陌生人員，必須先與相關領導聯(lián)系，確認并同意后，再登記放行；如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導工作，應先確認來訪者身份，及時報告校長辦公室或與相關處室聯(lián)系，同意后先登記，再引導來訪人員入校，指揮車輛在指定地點有序停放。

　　十二、無關人員和車輛一律不許進入學校。

　　十三、經(jīng)同意進入學校的車輛要引導其在指定地點有序停放；出入學校的外來車輛（特別是貨車）要嚴格檢查，出校的物品必須經(jīng)校領導同意方可放行。

　　十三、被訪人不在學校的，拒絕來客進入學校。

　　十四、學生正常上課期間需要離校者，要向班主任或科任教師詢問核實，認真查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條，待家長或其他監(jiān)護人到校后方可放行。違規(guī)放行學生的，學校保安承擔一切責任。

　　十五、學校保安要做好保安室及周邊衛(wèi)生，應協(xié)助學校做一些力所能及的工作。

　　十六、學校保安臨時有事（病）需要離開崗位的，必須向主管領導和值班領導請假，經(jīng)同意后方可離校。

學校保安制度8

　　為確保學生能在校內(nèi)安全愉快地學習、生活，杜絕一切可能發(fā)生的'學生安全事故，特建立學校保安安全巡視制度。

　　1、保安必須做好校園安全巡查工作。

　　2、禁止師生在校園里騎車，禁止學生隨意走出校門，并巡視學生課間活動。對學生有不安全行為給予制止，禁止學生做危險游戲，嚴禁手持器械活動（特別是刀具利器、棍棒之類物品）、嚴禁追跑打鬧。在巡查過程中發(fā)現(xiàn)學生有違紀、不文明等現(xiàn)象及時制止并及時向?qū)W校領導，班主任反饋。

　　3、中午、下午放學做好靜校工作。并在校門口做好相應疏導管理工作。

　　4、對校舍、場地、設備設施等進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素應立即排除，不能排除的立即報告學校領導，并做好其它安全預防（如警示學生遠離有危險的活動范圍）。

　　6、向值周領導及時報告安全隱患，并積極協(xié)助消除隱患，做好各項巡查記錄。

　　7、承擔因失職而造成的事故責任。

　　XXX學校

　　XXXX年XX月

學校保安制度9

　　1、保安人員保密制度

　　（1）保安人員原則上只能在工作區(qū)內(nèi)巡查，如需進入辦公室或檔案室時，必須首先得到工作區(qū)相關工作人員的批準。

　�。�2）保安人員在處理日常書報信件收發(fā)時，不得偷看其中內(nèi)容，不能打聽信件內(nèi)容，不得向任何人透露信件的來源及去向。

　�。�3）日常管理中管理服務中心與工作區(qū)各部門溝通的各類文字信息，必須分類保管，未經(jīng)允許不得擅自處理。

　�。�4）對工作區(qū)內(nèi)任何非管理范圍內(nèi)的事情，必須做到不該問的不問，不該看的不看，不該聽的不聽，不該說的不說。

　　（5）公司應加強對所轄保安檔案管理工作的領導，把保安檔案管理工作列入保安管理工作的重要內(nèi)容。

　　（6）設立相應的檔案管理部門，配備專職人員和必要的專用庫房、裝具設備等，對保安檔案實行集中統(tǒng)一建表并使用計算機管理。

　�。�7）按規(guī)定整理、保管本單位本部門形成的保安檔案及有關資料，并做好提供利用。

　�。�8）凡是歸檔的文件材料需保持文件材料的有機聯(lián)系，并做到完整、準確、系統(tǒng)。

　�。�9）歸檔的文件材料應以原件為主，復制的文件必須注明來源單位及時間，字跡工整，圖表圖像清晰。

　�。�10）形成保安檔案的部門負責整理，經(jīng)檢查合格后，雙方在移交清單上簽字，雙方各保留一份。

　�。�11）保安檔案管理人員，應建立各類檔案總目錄、分類目錄和微機查詢目錄等檢索工具。

　�。�12）保安檔案管理部門要進行保安檔案的整理、利用、鑒定、銷毀等情況的統(tǒng)計。

　　（13）凡需銷毀的檔案，必須經(jīng)過保安檔案所有權人，保安檔案管理人員的鑒定，編制銷毀清冊，提出銷毀報告，經(jīng)相關部門批準，在指定地點銷毀。

　　（14）保安管理的保管檔案資料要有專用庫房，符合防火、防盜、防塵、防有害生物、防潮濕、防高溫等保管要求，并定期檢查檔案的保管情況，對破損和褪變的檔案要及時修復，確保保安檔案的完整與安全。

　�。�15）任何部門或個人不得私自藏匿、隱瞞保安檔案，不得私自涂改、偽造、銷毀保安檔案。

　　2、人員招聘、錄用、離職制度

　　（1）人員主要來源

　　公司現(xiàn)有人員來源渠道眾多，主要分為：

　　1）本人攜帶本人身份證原件及復印件、2張近期免冠照片到公司面試；

　　2）填寫入職申請表及相關審核資料；

　　3）面試通過者，提供原籍居委會或村委會出具的無不良記錄的證明；

　　4）辦理入職手續(xù)，簽署勞動合同，經(jīng)培訓合格后到工作崗位報到。

　　5）所有新聘員工，均須如實填寫《員工登記表》，公司將保存員工最新的資料。

　　6）在個人資料發(fā)生變化時，須在一周內(nèi)通知人力資源部并提交有關證明文件的復印件。

　�。�2）離職程序

　　1）離職員工應提前一個月提出離職申請，交由項目部負責人審批簽字，私自離職員工屬于單方違約，人力資源部不予辦理手續(xù)并保持追究責任的權力。

　　2）離職時必須按照程序辦理離職手續(xù)，交還公司財物，包括：安保等工作員手冊、制服、標志、鑰匙、器材、工具、培訓資料、備用金等。

　　3）離職手續(xù)辦妥后，人力資源部將為離職員工結算薪金。

　　4）離職員工如有損壞或丟失公司財物、私打電話形成較高費用等行為，將從其離職薪金中扣除作為賠償，對于占有公司或客戶單位財務不歸還者，公司有權報警和向法院起訴。

　　3、人員素質(zhì)、紀律要求

　　1）實行軍事化管理，每個隊員必須服從命令、聽從指揮、服從管理、服從調(diào)動不得在外過夜。

　　2）堅守崗位，盡守職責，不遲到不早退、不曠崗。

　　3）廉潔奉公，不徇私情、不貪污受賄、不侵犯群眾利益。

　　4）執(zhí)行任務時要著制服，儀表整齊，舉止端正。

　　5）不得弄虛作假，不欺上瞞下。

　　6）嚴禁隊員賭博、傳看色情書刊及淫穢錄像。

　　7）安保等工作員不得非法剝奪限制他人的人身自由，無人身搜查權，不得辱罵毆打他人或者教唆毆打他人；

　　8）對違反治安管理行為的人，有權勸阻、制止和批評教育，但沒有對其處罰的權力；

　　9）對有違法犯罪的嫌疑人，可以監(jiān)視，并向公安機關或保衛(wèi)組織報告，但無偵查、扣押、搜查的.權力；

　　10）要禮貌待客，嚴禁用粗言穢語，譏諷來客或?qū)砜筒欢Y貌，以及因安保等工作服務原因造成來客投訴；

　　11）愛護區(qū)域內(nèi)各種公共財物，不得故意損壞區(qū)域內(nèi)任何公共財物；

　　12）嚴禁工作時間內(nèi)擅自離開工作崗位；

　　13）嚴禁出現(xiàn)危害他人和來客的行為；

　　14）本項目聘用工作人員嚴禁從事第二職業(yè)；

　　15）安保等工作用具嚴禁用做工作以外用途、不得暴力操作、違規(guī)操作，設備有損壞的必須報相關部門；不使用時集中存放，擺放有序；

　　16）上班時間不喝酒、不吸煙、不打私人電話，玩游戲等私事，不準在工作崗位上接待親友，非當值本項目聘用工作人員，未經(jīng)隊長允許不得在崗位上長時間逗留。

　　4、執(zhí)勤規(guī)范制度

　　1）精神集中，提高警惕，充分利用看、聽、聞等手段發(fā)現(xiàn)問題，排除隱患。

　　2）上崗人員要始終保持立正或跨立姿勢，做到儀表嚴整，舉止端正。

　　3）嚴格按政策辦事，嚴格按規(guī)章制度辦事。

　　4）文明執(zhí)勤，禮貌待人，糾正違章先敬禮。

　　5）不準在上崗期間坐臥、倚靠、打盹睡覺、閑談會客、吸煙喝酒、吃東西、看報紙、聽收音機、看電視、玩手機等。

　　6）固定崗不得擅自離崗，門衛(wèi)哨不得隨意走動，巡邏哨不得脫離執(zhí)勤范圍，巡邏哨間歇時不得超過十五分鐘。

　　7）不準尋私情、受賄賂、內(nèi)外勾結、亂拉關系。

　　5、應知、應會常識

　　1）應知所在客戶的全稱，詳細通訊地址，郵政編碼電話；

　　2）應知道客戶保衛(wèi)部門及管片派出所和安保等工作公司的電話；

　　3）應知道值勤崗位的責任和范圍，重點部位及分布情況；

　　4）應知道工作區(qū)域內(nèi)消防器材、報警設施和水源的分布位置；

　　5）應知道客戶的出入證件及有關規(guī)章制度；

　　6）應會正確使用報警消防器材和安保等工作防身器具；

　　7）應記住火警119、匪警110、急救120、交通事故122等電話，遇有緊急情況時會正確呼叫。

　　6、著裝及儀容儀表要求

　　1）保持制服整潔統(tǒng)一。不得戴歪帽、敞開外衣，卷褲腳、衣袖；

　　2）隊員在工作期間，應當著全國安保等工作服務行業(yè)協(xié)會推薦的安保等工作服裝，佩戴全國統(tǒng)一的安保等工作服務標志；

　　3）工作執(zhí)勤時，應按要求著制服。要按規(guī)定佩帶標志。上衣、褲子、帽子、皮帶、各種符號等齊全；

　　4）制式外衣衣袖、衣領處不得顯露個人物品，服裝口袋里不得裝過大過厚的物品以影響外觀；

　　5）非上班時間或非公差，不得著制服外出；

　　6）每個班次的服裝必須統(tǒng)一，要換裝整班全體隊員需全部換裝必須著裝統(tǒng)一；

　　7）儀容儀表端莊，不得蓄長指甲，不準燙發(fā)、染發(fā)，留長發(fā)、胡須；

　　8）不準佩戴飾物上崗，當班時不得將任何物體夾于腋下；

　　9）精神飽滿，面帶微笑，姿態(tài)良好；不坐、臥、依靠；上下班行走時，注意保持良好形象。

　　10）執(zhí)勤時，注意文明用語，不能和對方發(fā)生沖突；

　　11）發(fā)型：短寸，最長不超過3cm，不許留鬢須。

　　著裝：按規(guī)定穿著制服（服裝、領帶、黑皮鞋、黑襪子）整齊劃一，銘牌、工作證應佩帶在指定位置。

　　穿鞋：統(tǒng)一黑顏色，鞋面保持光亮，無污垢、污漬。

　　站姿：保持兩腿與雙肩同寬，兩手自然下垂，或雙手交叉放于身后或前胸下，收腹、挺胸，不得大稍息。

　　12）精神面貌：行走有力，挺拔，精神飽滿，目視前方，富有朝氣。

　　7、“五好”、“四知”、“兩無”、“兩滿意”的標準

　　1）“五好”：政治思想好。安保等工作員思想健康，積極進取，熱愛安保等工作，熱愛集體，維護團結，黨、團員充分發(fā)揮先鋒模范作用，在關鍵、危險時刻能沖鋒在前。

　　崗容崗姿好。執(zhí)勤時，要著裝嚴整，崗姿端正，精神飽滿，不留長發(fā)和胡須。

　　服務質(zhì)量好。無論是上崗執(zhí)勤還是平時交往，均能做到文明、禮貌，熱情待人，工作中能盡職盡責，善于排除不安全隱患，積極協(xié)助公安機關，查破刑事案件，抓獲犯罪分子，確�？蛻魞�(nèi)部安全。

　　遵紀守法好。能經(jīng)常開展遵紀守法教育，紀律嚴格，堅持軍體和擒拿格斗訓練，隊伍作風過硬，均能自覺遵紀守法。

　　內(nèi)務衛(wèi)生好，能認真落實內(nèi)務制度，宿舍，執(zhí)勤崗位及周圍環(huán)境清潔，物品擺放有序，整齊劃一，個人衣物干凈整潔。

　　2）“四知”：全體人員必須做到：

　　（1）知任務職責和權限；

　�。�2）知緊急情況處置辦法和快速反應通訊網(wǎng)絡；

　�。�3）知警戒區(qū)域的重點部位和周圍環(huán)境；

　�。�4）知文明用語和行為規(guī)范。

　　3）“兩無”：執(zhí)勤區(qū)域無刑事案件，安保等工作員無違法犯罪案件；

　　4）“兩滿意”：通過全體隊員在崗位積極做貢獻，為客戶和群眾辦好事辦實事，達到客戶滿意，群眾滿意。

　　8、安保等工作物品檢查制度

　�。�1）來人攜帶的物品的檢查是指通過儀器檢查和手工開箱檢查，防止違禁物品被帶入責任區(qū)域。

　�。�2）用X射線安全檢查儀檢查時，圖像模糊不清，無法判斷物品性質(zhì)的，須進行開箱（包）檢查；

　�。�3）用X射線安全檢查儀檢查時，發(fā)現(xiàn)似有利器、電池、導線、鐘表、塊狀、圓柱狀、粉末狀、液體狀、槍彈狀物的須進行開箱（包）檢查；

　�。�4）對經(jīng)X射線安全檢查儀檢查后未發(fā)現(xiàn)疑點的物品也應保持一定的抽查率。

　�。�5）開包檢查時，群眾應在現(xiàn)場，對來客聲明不宜公開檢查的物品應帶至值班室單獨檢查。

　�。�6）對經(jīng)X射線安全檢查儀檢查發(fā)現(xiàn)疑點的，本項目聘用工作人員協(xié)助群眾打開物品。

　�。�7）開箱（包）檢查時，要仔細查驗包的底部、角部和內(nèi)外側(cè)小兜，注意發(fā)現(xiàn)有無夾層。

　�。�8）對有疑點的行李在開箱（包）檢查后應重新過X射線安全檢查儀檢查。

　　9、領導值班制度

　　（1）實行領導分級值班制度。分為項目負責人、項目隊長、項目班長三級值班。

　�。�2）項目負責人應現(xiàn)場值班，指導、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)現(xiàn)場安全檢查工作，解決安保等工作工作中發(fā)生的重大問題。

　�。�3）項目隊長應當堅持跟班，具體組織、實施、指揮安全檢查工作。

　�。�4）項目班長應當堅持帶班，按照上級的要求同本班組本項目聘用工作人員一起做好各項勤務工作。

　　10、勤務計劃制度

　　1）隊長要根據(jù)客戶單位安全服務內(nèi)容與要求，制定月勤務計劃和周勤務計劃。

　　2）勤務計劃的內(nèi)容為：安全服務目的、原則、勤務內(nèi)容、崗位區(qū)分、勤務時間、執(zhí)勤人員、檢查督促人員、勤務標準等。

　　3）隊長擬制勤務計劃前，應當召集本項目聘用工作人員傳達公司和客戶單位的指示要求，理解勤務計劃的重要性、探索提高勤務水平的方法，集思廣益，公平合理。

　　4）周勤務計劃提前三天報主管經(jīng)理批準。

　　5）執(zhí)行勤務計劃的過程中，如需變更調(diào)整，必須提前報主管經(jīng)理審查批準，保證勤務質(zhì)量，不得降低標準。

　　11、培訓、演練制度

　　1）每周學習不少于兩次，每次學習時間不少于1小時，具體學習時間根據(jù)客戶單位實際情況制定。

　　2）學習內(nèi)容為：《安保等工作實用教程》、《安保等工作服務操作規(guī)程》、《安保等工作服務質(zhì)量標準》、《安保等工作操作規(guī)程》法律法規(guī)及公司下發(fā)的有關文件、簡報、駐勤單位各項規(guī)章制度、國內(nèi)外重大時事，中央電視臺新聞聯(lián)播、法律、業(yè)務、消防知識等。

　　3）要認真填寫基層日志和執(zhí)勤登記本，由隊長及時做好登記，不準漏填或撕頁。每月對本項目聘用工作人員有針對性的進行法制教育，職業(yè)道德教育、愛崗敬業(yè)教育、遵紀守法教育、一事一議等教育。

　　4）學習要嚴密組織，保證質(zhì)量，本項目聘用工作人員不得無故不參加學習，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情況批評教育。

　　5）要制定勤務訓練的方案，有計劃的開展訓練，落實公司規(guī)定的訓練達標的要求，定期進行考核，組織崗位練兵競賽活動。

　　6）每周訓練不少于兩次，每次訓練不少于1小時，具體訓練安排根據(jù)各班上崗情況及人數(shù)制定。

　　7）訓練內(nèi)容有：隊列、禮節(jié)、崗位交接、防衛(wèi)術、消防技能及警械使用等。定期組織培訓突發(fā)事件處理演練。

　　8）各級管理干部要以身作則、帶頭參加訓練。

　　9）建立訓練考勤記錄，本項目聘用工作人員不得無故不參加訓練。

　　12、勤務檢查制度

　　1）駐勤隊長應采取靈活機動的方法，對本項目聘用工作人員執(zhí)勤情況進行經(jīng)常性檢查。

　　2）檢查人員要嚴格要求自己，做到著裝整齊、文明禮貌，實事求是、不走過場，及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善處理。

　　3）勤務檢查的內(nèi)容要以本項目聘用工作人員執(zhí)行勤務情況為主，如：儀容儀表、崗姿崗容、禮節(jié)禮貌、崗位職責以及重要部位的勤務是否按《值勤方案》執(zhí)行等。

　　4）勤務檢查人員要建立詳細的勤務檢查記錄，將時間、崗位、人員等情況逐一登記清楚，并由值勤本項目聘用工作人員簽字。

　　5）本項目聘用工作人員要堅決服從、配合檢查，對勤務檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，各班要立即采取措施改正。對不符合本項目聘用工作人員行為規(guī)范和公司制度的行為，給予糾正并依照有關規(guī)定給予處罰。

　　13、宿舍管理勤務制度

　　1）保持宿舍清潔衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂扔果皮、紙屑煙頭等雜物。

　　2）床位鋪面保持干凈平整不擺放雜物，被褥應統(tǒng)一要求折疊方正，床下的鞋子擺放整齊。

　　3）宿舍內(nèi)設衛(wèi)生監(jiān)督員隨臟隨掃，每周六全天大掃除。

　　4）室內(nèi)嚴禁放有易燃、易爆、劇毒及其他危險品。

　　5）室內(nèi)應保持安靜，不得在室內(nèi)喝酒、喧嘩、打鬧，以免影響其他隊員休息。

　　6）室內(nèi)不允許私拉亂接電線及使用電爐、熱水器等電器設備。

　　7）室內(nèi)各班人員不準隨意亂串，不準留客人住宿或讓無關人員進入宿舍。

　　8）宿舍門鎖鑰匙由各班長進行管理，未經(jīng)隊長批準，不準私自家加鎖、換鎖或把鑰匙轉(zhuǎn)交他人管理。

學校保安制度10

　　為了加強學校保安管理，做好校園安全防范工作，保安值班人員要講文明、講禮貌，樹立學校的第一形象，并遵守如下制度:

　　1、認真做好來訪人員登記工作，并填寫會客單。來訪本校教職員工請與被訪者電話聯(lián)系，確認后方可進校。

　　2、上級部門或有關單位來校檢查、聯(lián)系工作，保安應認真驗看其工作證(介紹信)，做好登記，并與相關部門或行政值班人員聯(lián)系。

　　3、嚴格把守校門，拒絕一切外來推銷人員進入校內(nèi)。

　　4、外來務工人員不得帶外來人員進校，會客一般安排在保安或校門口。

　　5、未經(jīng)學校批準，任何人員不得留宿校內(nèi)。

　　6、住宿學生夜間離校須經(jīng)值班老師批準，保安憑條放行。

　　7、學生在校期間不得隨意自由進出校門，如遇特殊情況，應憑有關證明和辦理登記手續(xù)方可進出。中午休息和放學時間，值班人員應加強保安檢查。

　　8、重大節(jié)假日，外來人員未經(jīng)行政值班人員允許，不得進入校園。

　　9、進校車輛必須登記，按指定位置停放。

　　10、攜帶公物出校必須主動出示有關部門的證明，保安做好紀律后，方能離校。

　　11、保安接班人員未到崗前，前班人員不得離崗下班。

　　12、交接班前，前班人員應做好交接班準備，后班人員必須提前15分鐘到位，查看值勤記錄，清點保安器械和公物，待雙方確認安全無誤簽名后，前班人員方可下班。

　　13、做好夜間巡查、節(jié)假日巡查和日常的.巡查工作，保安人員要勤巡邏、勤檢查、勤觀察，每班巡邏次數(shù)不得少于6次，確保安全。

　　14、每次巡邏檢查后，都要做好詳細的記錄，如實記清巡查時間，線路、部位、情況、采取什么措施等，當班人員不得以巡查之便到責任區(qū)各部位進行閑聊、休息、睡覺、更不能提前記錄或做假記錄。

　　15、保安室的報警設備處于正常狀態(tài)，規(guī)范使用，記好記錄。

　　16、認真履行保安人員職責，不做與保安工作無關的事

學校保安制度11

　　一、保安員上崗必須規(guī)范著裝，儀容儀表整潔端莊，違者第一次罰款100元，第二次罰款200元，第三次予以辭退并解除合同。

　　二、保安員不準飲酒后上崗或崗上飲酒，違者第一次罰款100元第二次罰款200元，第三次予以辭退并解除合同。

　　三、保安員準時上崗，忠于職守，對于擅自離崗、漏崗、脫崗者予以辭退并解除合同。

　　四、保安員嚴格履行師生進出校園登記制度，外來人員進入校園請示報告制度。違者致使校內(nèi)師生、外來人員擅自進出校園的.予以辭退并解除合同。

　　五、保安員上崗期間沒有及時發(fā)現(xiàn)、報告、妥善處理治安隱患、治安事件、災害事故、暴恐事件，貽誤戰(zhàn)機、瀆職、失職，給學校安全造成影響，師生人身財產(chǎn)造成損失的予以辭退，解除合同，并追究相應的法律責任。

　　六、對于認真負責、忠于職守、機制靈活及時排除重大治安隱患，妥善處理治安事件、暴恐事件的保安員給予相應的物質(zhì)獎勵或立功表彰。

學校保安制度12

　　為了加強學校安全保衛(wèi)工作，確保教育教學和各項工作的正常進行，現(xiàn)制定zz初級中學保安工作管理制度如下：

　　一、保安隊工作職責

　　1、加強保安隊伍建設，提高政治業(yè)務素質(zhì)，做到每月進行政治和業(yè)務學習。

　　2、堅持“四定”制度（定崗、定時、定人、定責）做到按性質(zhì)定崗，按需要定時，按設置定人，按任務定責任。

　　3、做好“四防”安全教育工作（防火、防盜、防破壞、防事故）完成學校交給的安全保衛(wèi)任務。

　　4、落實各級保安人員層層責任制。做到學校督查保安隊長工作，隊長督查保安員工作。

　　5、嚴格執(zhí)行上級有關治安保衛(wèi)的政策、法令、法規(guī)，遵守各項規(guī)章制度，服從命令，服從指揮。

　　6、發(fā)揮保安隊的整體戰(zhàn)斗能力，團結戰(zhàn)斗，勇敢機智，不畏難、不怕苦、不怕死，同違法犯罪分子作堅決的斗爭。

　　7、執(zhí)勤中著裝整齊，注意形象，做到文明執(zhí)勤，禮貌待人，熱情服務，決不罵人、打人，濫用警械。

　　8、增強身體素質(zhì)，堅持每周出操鍛煉制度，提高適應能力，堅決做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。

　　9、積極協(xié)助公安機關搞好學校治安工作預防大小事故的發(fā)生。

　　二、保安隊長工作職責

　　1、組織好全隊保安員的政治和業(yè)務學習，學習有關保安方面的各項政策規(guī)定，不斷提高政治和業(yè)務水平。

　　2、認真履行保安隊長職責和崗位責任制，遇到問題多請示匯報，努力完成學校安全保衛(wèi)工作任務。

　　3、根據(jù)學校的安全保衛(wèi)工作任務，安排好保安員的執(zhí)勤崗位，做到“四定”并將值班、執(zhí)勤情況每日匯總上報。

　　4、監(jiān)督及督促檢查各執(zhí)勤崗和保安執(zhí)勤情況，落實崗位責任制，并將檢查情況進行登記。

　　5、策劃安排保安員的培訓及指導工作，按照上級規(guī)定，無上崗證的要安排崗位培訓，做到持證上崗。

　　6、每月安排全體保安隊會議，進行溝通和交流思想，小結工作，布置任務，落實工作計劃。

　　7、堅決執(zhí)行《zz初級中學保安獎懲條例》，對于成績顯著的進行表揚或獎勵，對于違反規(guī)定的要給予批評或懲罰。

　　8、積極組織全隊開展體育鍛煉，堅持每周出操制度，增強適應能力，使全隊成為一個高素養(yǎng)的戰(zhàn)斗集體。

　　三、保安員工作職責

　　1、努力學習政治和業(yè)務，不斷提高政治覺悟和業(yè)務水平。

　　2、熱愛學校和本職工作，明確工作任務，具有敬業(yè)愛崗和樂于奉獻精神。

　　3、嚴格遵守法紀和學校規(guī)定，服從命令，聽從指揮，做到令行禁止。

　　4、勇敢機智，團結同志，不怕苦、不畏難、不怕死，堅決同違法犯罪分子作堅決斗爭。

　　5、做到定崗定時執(zhí)勤，不遲到早退，在執(zhí)勤中，不得擅自離開崗位，不得聊天閑談。

　　6、執(zhí)勤中遇有緊急情況或現(xiàn)行犯罪，應果斷處理，保護現(xiàn)場并及時報告領導或公安部門。

　　7、儀容整齊，文明執(zhí)勤，禮貌待人，熱情服務，絕不打人罵人，樹立良好的形象。

　　8、重點時段、重點地段要加強巡邏，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告，要熟悉校領導電話，公安報警電話、急救電話和火警電話。

　　9、加強體育鍛煉，堅持早晨出操制度，無特殊情況不得請假。

　　四、保安員獎勵條例

　　為了更好的完成學校安全保衛(wèi)工作任務，充分發(fā)揮保安作用，特制定保安獎勵條例，有下列應給予精神和物質(zhì)獎勵：

　　1、努力完成本職工作和上級交給的任務，成績顯著，有突出貢獻者；

　　2、熱愛本職工作，工作任勞任怨，盡忠職守，多次受到上級表揚者；

　　3、遵紀守法，聽從指揮，團結協(xié)作，拾金不昧者；

　　4、遇有事故和災害，及時匯報，處理得當，避免和減輕損失者；

　　5、抓獲盜竊、搶竊、搞破壞行為有功者；

　　6、在處置突發(fā)事件中，有突出貢獻者；

　　7、檢舉違法犯罪和違反學校制度侵害行為表現(xiàn)突出的.；

　　8、為保護學校財產(chǎn)和師生及他人生命安全，敢于挺身而出、見義勇為、影響較大者；

　　9、工作一年內(nèi)沒有違反學校制度的保安處罰條例，考核評優(yōu)評先者；

　　10、在其他方面取得突出成績。

　　五、保安員處罰條例

　　為了加強管理，嚴肅紀律，充分發(fā)揮保安員的積極性，更好的完成工作任務，制定本條例。有下列情況之一者給予處理：

　　1、不服從上級的安排和頂撞上級領導者；

　　2、在上班時間內(nèi)睡覺，做與工作無關的事情及擅離崗位者；

　　3、消極怠工或謠言惑眾者；

　　4、未經(jīng)允許隨便動用學校的物品者；

　　5、不按規(guī)定時間上下班、遲到早退等；

　　6、招惹、參與或教唆他人打架者；

　　7、有意損壞器材設備和學校其他物品者；

　　8、不按時參加早訓者；

　　9、遇見問題不及時匯報，造成損失或不良影響者；

　　10、不能正常完成工作職責，因工作失誤給學校造成損失的。

　　如違犯本條例者，罰款50―200元，重則辭退，如違反法律法規(guī)則依法追究其相關法律責任。

學校保安制度13

　　1、熟悉值勤崗位區(qū)域內(nèi)的地形、地物，了解值勤崗位區(qū)域內(nèi)的消防設施分布和使用，掌握報警方法。

　　2、掌握保安業(yè)務知識，熟悉學校各項安全管理制度。

　　3、嚴守崗位職責和工作規(guī)程，愛護通訊器材和物防設備。維護值勤崗位區(qū)域內(nèi)的正常秩序、疏導交通。

　　4、及時發(fā)現(xiàn)值勤崗位區(qū)域的各類安全隱患并上報。

　　5、果斷處理值勤中發(fā)現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)可疑人、事、物或其他治安信息，應及時盤查或監(jiān)控，并上報保衛(wèi)主任或相關領導。必要時，啟動報警器或向110報警。

　　6、制止師生各種不安全或易造成傷害的行為，發(fā)生違章或不服從管理者，應婉言勸阻并妥善處理，不聽勸阻的，及時上報保衛(wèi)主任解決。

　　7、遇有火警或其他緊急情況，應迅速撲救或采取有效措施保護現(xiàn)場，并及時上報保衛(wèi)主任。

　　8、建立執(zhí)勤巡邏和交接班記錄臺賬，做好每日值勤問題記錄和交接班記錄，要求清楚、準確、屬實。

　　9、按時參加保安人員工作例會和相關業(yè)務培訓，認真聽講并做好記錄。

　　10、工作中遇到疑難問題，應及時上報保衛(wèi)主任，不得擅作主張或隱瞞不報。

　　11、在不妨礙保安日常工作的.前提下，協(xié)助其他部門做好服務工作。

　　12、按時完成上級交辦的其他安全工作。

學校保安制度14

　　一、遵守國家法律、法令和法規(guī)依法辦事認真學習有關的法律法規(guī)

　　二、服從命令聽從指揮加強組織紀律性樹立高度的組織紀律觀念工作中發(fā)現(xiàn)問題要及時請示匯報自覺接受領導檢查和群眾的監(jiān)督如未及時上報后果自負

　　三、上崗制度：不遲到、不早退堅守崗位文明服務執(zhí)勤時要注意風紀做到服裝整齊、儀表端正、精神飽滿、態(tài)度和藹、禮貌待人、熱誠服務堅決杜絕上班時間嬉笑打鬧、脫崗、空崗、喝酒、吸煙、看書看報、玩手機、打牌等做與工作無關的事情更不能隨意會客刁難、勒索、出言不遜等粗暴現(xiàn)象的發(fā)生不準收取或索要他人的任何物品更不能監(jiān)守自盜

　　五、交接班制度：每天早晚6:50著裝整齊準時交接班交接內(nèi)容有：走讀證、快件、物品、對講機、警用器具等必須當面查驗清楚發(fā)現(xiàn)問題急時提出并匯報給領導值班人員做好記錄追究當事人責任對于未完成的工作內(nèi)容進行轉(zhuǎn)交

　　六、巡邏制度：巡邏過程中須佩帶電筒、對講機等巡視器材對巡邏中發(fā)現(xiàn)的問題及隱患及時做出處理并通過對講機向保安隊長或值班領導報告發(fā)現(xiàn)學生吵架的`應予以勸止發(fā)現(xiàn)學生打架斗毆等情況時應及時向有關領導會報并控制住局面待有關領導到現(xiàn)場

　　七、著裝制度：上班時著保安服著裝整齊、清潔不披衣、不惝懷、不挽袖、不卷褲腿、不歪戴帽子、不穿拖鞋等不做有損形象的動作

　　九、站崗制度：站崗時站姿要標準不做小動作觀察周圍情況確保師生安全的出入校園

　　十、保安員請假或離職制度

　　2、離職制度：如辦理離職手續(xù)需提前一個月以書面的形式提交離職申請書

　　十一、如有違反以上規(guī)定的將根據(jù)情節(jié)輕重給予以下幾種處罰

　　1、口頭警告

　　2、書面警告

　　3、處以300元以下罰款以示警告

　　4、屢教不改者或犯嚴重錯誤的解除保安工作資格

　　5、移交公安機關處理