【精品】礦山管理制度

　　在日常生活和工作中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度一經(jīng)制定頒布，就對(duì)某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的礦山管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

礦山管理制度1

　　1、廠礦（車間）安全員在廠礦礦長(zhǎng)（車間主任）的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)廠礦（車間）的安全技術(shù)工作，協(xié)助廠礦礦長(zhǎng)（車間主任）貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　2、參加廠礦（車間）制訂、修改有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。

　　3、負(fù)責(zé)編制廠礦（車間）安全技術(shù)措施計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況。

　　4、搞好本廠礦（車間）職工的安全教育和安全技術(shù)考核工作，具體負(fù)責(zé)新入廠人員的廠礦（車間）安全教育，督促檢查班組、崗位安全教育的執(zhí)行情況。

　　5、組織好本單位的安全月、安全日活動(dòng)，經(jīng)常組織預(yù)防事故演習(xí)。

　　6、參加廠礦（車間）擴(kuò)建、改建工程安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查，對(duì)竣工和設(shè)備改造、工藝變動(dòng)安全設(shè)施的`驗(yàn)收。

　　7、檢查落實(shí)各級(jí)動(dòng)火措施，確保動(dòng)火安全。

　　8、每天對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)，并進(jìn)行考核；對(duì)緊急情況和不聽(tīng)勸阻者，有權(quán)停止其工作，并立即報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　9、負(fù)責(zé)廠礦（車間）安全設(shè)施、防護(hù)器材、滅火器材和事故隱患管理，掌握廠礦（車間）塵毒情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

　　10、參加廠礦（車間）各類事故的調(diào)查和處理，做好統(tǒng)計(jì)分析和上報(bào)工作。

　　11、對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　12、完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

礦山管理制度2

　　1 目的

　　為明確公司的消防管理重點(diǎn)、各部門的職責(zé)及日常管理要求，消除火災(zāi)隱患，防止火災(zāi)的發(fā)生，避免因火災(zāi)造成的人員、財(cái)產(chǎn)、環(huán)境的影響，保障廠區(qū)正常的生產(chǎn)秩序；規(guī)范消防設(shè)施設(shè)備、器材的使用與管理，使消防設(shè)施設(shè)備、器材隨時(shí)處于完好狀態(tài)，特定本制度。

　　 2 適用范圍

　　適用于本公司范圍內(nèi)的各項(xiàng)消防安全方面的管理工作。

　　3 職責(zé)

　　3.1 總經(jīng)理總體負(fù)責(zé)消防安全的各事項(xiàng)及人力、物力、財(cái)力資源的配備、職責(zé)權(quán)限的分工及監(jiān)督執(zhí)行情況。

　　3.2 分管安環(huán)工作副總經(jīng)理負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理抓好公司消防工作，負(fù)責(zé)組織制定消防有關(guān)制度，規(guī)程，消防應(yīng)急預(yù)案的啟動(dòng)，落實(shí)公司與行政管理部門有關(guān)消防的各項(xiàng)任務(wù)與措施。

　　3.3 公司安環(huán)科負(fù)責(zé)礦區(qū)的消防安全管理工作及執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　　3.4 總經(jīng)辦保衛(wèi)組負(fù)責(zé)消防設(shè)施的管理、維護(hù)。

　　3.5 安全員負(fù)責(zé)在全礦范圍內(nèi)進(jìn)行日常消防安全巡查。

　　3.6 每月組織一次全礦性的消防安全檢查，對(duì)查出的問(wèn)題提出整改方案。

　　3.7 每年組織一次全礦性消防講座，舉辦一次消防滅火實(shí)際操作演練。

　　4 各級(jí)部門負(fù)責(zé)部門范圍內(nèi)的消防安全工作

　　4.1 各車間的安全員負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理工作。

　　4.2 確定本單位的安全員和所屬部門、不同崗位的消防安全責(zé)任人。

　　4.3 每月組織一次本單位的消防檢查，及時(shí)配置、更換滅火器材。

　　5 各級(jí)消防管理制度

　　各部門在日常工作中應(yīng)加強(qiáng)消防安全管理，提高安全防火意識(shí)，通過(guò)檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患。消防器材使用及設(shè)施安全管理制度。

　　5.1 消防器材及設(shè)施主要包括：各種滅火器、消防桶、消防鍬、消防栓、水槍、消防裝備、阻燃防火材料及其他消防產(chǎn)品，只限消防專用，禁止占用，操作他用或移動(dòng)位置、損壞等。

　　5.2 安環(huán)科對(duì)消防設(shè)備設(shè)施、器材專項(xiàng)管理，并根據(jù)生產(chǎn)環(huán)境危險(xiǎn)性、設(shè)備或燃料的特點(diǎn)合理配備相應(yīng)數(shù)量的消防設(shè)備設(shè)施或器材，并對(duì)公司內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施建立臺(tái)帳。消防設(shè)施是

　　貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”方針前提和必要條件，配置一定要適量、適用、合理。

　　5.3 各單位消防器材及設(shè)施必須納入生產(chǎn)設(shè)備管理中，配置的滅火器一律實(shí)行掛牌責(zé)任制，實(shí)行定位放置，定人負(fù)責(zé)、定期檢查維護(hù)的.“三定”管理。

　　5.4 車間科室對(duì)本單位消防器材設(shè)施，應(yīng)設(shè)立消防器材設(shè)施配置臺(tái)帳。

　　5.5 各單位必須在冬季對(duì)水容性滅火器及室各消防栓采取間斷性的維護(hù)保養(yǎng)，防凍措施。

　　5.6 安環(huán)科定期對(duì)全公司消防設(shè)備設(shè)施、器材進(jìn)行檢查、維護(hù)，并做好相應(yīng)記錄。

　　5.7 各部門、車間、倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)消防器材的日常清潔、保養(yǎng)及日常檢查工作，所有消防器材應(yīng)保持干凈、清潔、完好有效，嚴(yán)禁阻塞、圈埋、挪用、損壞。

　　5.8 各部門、車間、倉(cāng)庫(kù)管轄范圍內(nèi)滅火器、消防栓及配套器材出現(xiàn)損壞等情況，責(zé)任部門、車間、倉(cāng)庫(kù)應(yīng)報(bào)告公司生產(chǎn)部安環(huán)科進(jìn)行維修。

　　5.9 各部門、車間、倉(cāng)庫(kù)管轄范圍內(nèi)的滅火器若出現(xiàn)空瓶、壓力低等需要更新的情況，責(zé)任部門、車間、倉(cāng)庫(kù)應(yīng)報(bào)請(qǐng)安環(huán)科購(gòu)買、配備，并做好相應(yīng)記錄。

　　5.10 原材料,產(chǎn)品,工藝規(guī)范要符合消防要求,由總工負(fù)責(zé)。

　　5.11 廠區(qū)消防通道,職工消防教育,和上級(jí)消防部門聯(lián)系,由安環(huán)科負(fù)責(zé)。

　　5.12 消防器材由總經(jīng)辦保衛(wèi)組統(tǒng)一管理，各類器材更換、維修經(jīng)總經(jīng)辦保衛(wèi)組指定專人驗(yàn)收相符，質(zhì)量可靠后方可入庫(kù)，并要有準(zhǔn)確的臺(tái)帳。

　　5.13 各消防器材的領(lǐng)發(fā)一律由車間領(lǐng)導(dǎo)或安全員負(fù)責(zé)人領(lǐng)發(fā)，任何個(gè)人不予辦理，新建單位補(bǔ)發(fā)由所需單位書面申請(qǐng)報(bào)總經(jīng)辦保衛(wèi)組由總經(jīng)辦保衛(wèi)組根據(jù)實(shí)際情況、消防法規(guī)予以配置，領(lǐng)用單位簽字后方可領(lǐng)取。

　　5.14 需更換的消防器材，必須以舊更新，并寫明使用原因，到期需更換的滅火器必須申報(bào)，由總經(jīng)辦保衛(wèi)組統(tǒng)一管理。

　　6 職工消防教育

　　6.1 所有員工應(yīng)接受消防安全知識(shí)培訓(xùn)教育，正確掌握消防設(shè)備設(shè)施、器材使用方法等安全知識(shí)，愛(ài)護(hù)消防設(shè)備設(shè)施。

　　6.2 教育時(shí)間要保證,崗前教育,消防安全內(nèi)容。

　　6.3 教育內(nèi)容要保證,應(yīng)當(dāng)讓職工了解火災(zāi)原因,滅火原理,各個(gè)崗位火災(zāi)危險(xiǎn)性,如何報(bào)警,如何滅火,各個(gè)滅火器具如何使用,如何防止二次災(zāi)害,廠區(qū)火災(zāi)的滅火預(yù)案,以及善后工作等。

　　6.4 要進(jìn)行滅火演練,讓職工有實(shí)際感受和練習(xí)機(jī)會(huì)。

　　7 物資倉(cāng)庫(kù)消防安全管理制度

　　7.1 各類物資倉(cāng)庫(kù)屬?gòu)S區(qū)重點(diǎn)防火部位，必須設(shè)置醒目的禁火標(biāo)志，非工作人員未經(jīng)許可不得入內(nèi)，執(zhí)行出入登記制度。

　　7.2 庫(kù)房?jī)?nèi)要保持干凈整潔，貨物擺放有序，對(duì)敞落得棉絲、油布、廢紙等易燃物質(zhì)應(yīng)該及時(shí)消除。

　　7.3 嚴(yán)禁私拉亂接電線，接線頭不得裸露、保持用電開(kāi)關(guān)、插座完好，線路老化應(yīng)及時(shí)更換。

　　庫(kù)房?jī)?nèi)不得架設(shè)臨時(shí)電纜，因工作需要時(shí)，必須經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，報(bào)安環(huán)科備案，并在限期內(nèi)及時(shí)拆除。

　　7.4 庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁煙火和動(dòng)火，需要防火作業(yè)時(shí)，需安環(huán)科審批后，辦理“動(dòng)火證”并采取有效的安全防范措施后，方可動(dòng)火明火作業(yè)。

　　7.5 庫(kù)房?jī)?nèi)只準(zhǔn)使用100w以下的白熾燈或日光燈照明。燈頭要與物品距50公分以下間距，嚴(yán)禁使用其他燈泡照明和電熱具取暖。

　　7.6 庫(kù)房?jī)?nèi)不得存放易燃易爆物品，因生產(chǎn)需要的易燃易爆物品必須按消防部門規(guī)定設(shè)專庫(kù)存放，專庫(kù)內(nèi)保持通風(fēng)，防濕、防曬。

　　7.7 倉(cāng)庫(kù)管理人員每天下班前，必須進(jìn)行防火安全檢查，確認(rèn)無(wú)事故隱患，關(guān)好門窗，切斷電源，方可離開(kāi)。

　　7.8 庫(kù)區(qū)應(yīng)按要求設(shè)置消防設(shè)施和滅火器材，兼職消防員必須做好滅火設(shè)施器材的維護(hù)和保養(yǎng)、建立消防檔案。

　　7.9 材料倉(cāng)庫(kù)要有兼職消防員，負(fù)責(zé)日常消防安全檢查工作，同時(shí)做好檢查記錄。

　　7.10 各種物料、材料應(yīng)分類庫(kù)存、嚴(yán)禁混存混放。危險(xiǎn)物品應(yīng)單獨(dú)立庫(kù)存放，并設(shè)置警示牌。

　　8 高低壓配電室及主電室消防安全管理制度

　　8.1 本站所室崗位人員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度和操作規(guī)程。

　　8.2 變（配）電室是要害部位和重點(diǎn)防火部位，非崗位人員未經(jīng)許可不得入內(nèi)。

　　8.3 在崗人員及檢修人員必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度和操作規(guī)程。

　　8.4 發(fā)生電氣設(shè)備火災(zāi)事故，必須首先切斷電源，邊補(bǔ)救、邊報(bào)警，禁止在斷電前用水撲救。

　　8.5 所轄范圍要配備充足的消防器材、設(shè)施、搞好維護(hù)保養(yǎng)，使之處于良好的備用狀態(tài)，崗位人員都要掌握其使用方法和滅火技能，確保所屬部位的安全。

　　8.6 如是高壓配電室，室內(nèi)照明必須是防爆燈具。

　　8.7 嚴(yán)禁煙火，卻需動(dòng)火時(shí)，必須嚴(yán)格履行審批手續(xù)。

　　9 氧氣、乙炔氣庫(kù)房（工作點(diǎn)）消防安全管理制度

　　9.1 氧氣、乙炔氣庫(kù)房是屬重點(diǎn)防火防爆部位，必須設(shè)置醒目的禁火標(biāo)志，非工作人員禁止入內(nèi)。

　　9.2 氧氣、乙炔氣瓶禁止同庫(kù)存放，嚴(yán)禁與各種化學(xué)危險(xiǎn)品，油類易燃易爆物品混放，乙炔瓶嚴(yán)禁橫放。

　　9.3 氧氣、乙炔氣庫(kù)房應(yīng)采取整體防火防爆安全措施，庫(kù)房?jī)?nèi)電源體要求穿入墻管內(nèi)，電閘、開(kāi)關(guān)應(yīng)安裝在庫(kù)外，室內(nèi)通風(fēng)必須良好，工作結(jié)束后，應(yīng)切斷電源，關(guān)好門窗，方可離開(kāi)。

　　9.4 禁止敲擊、碰撞、拋、擲、滾滑氣瓶，瓶閥凍結(jié)時(shí)，禁止用火烘烤，禁止與油類接觸，瓶?jī)?nèi)氣體不能全部用完，必須留有0.2兆帕的余壓氣體。

　　9.5 所有氣瓶不得靠近明火熱源，應(yīng)與明火熱源相距10米以上，如采取隔熱措施，但不得小于5米。

　　9.6 露天使用氣瓶時(shí)，要有遮陽(yáng)措施，夏季使用時(shí)，要求有降溫措施，避免爆曬、雨淋、高溫。

　　10 生活區(qū)場(chǎng)所消防管理規(guī)定

　　10.1 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私拉亂接電線、插座、開(kāi)關(guān)，不得一線多用。

　　10.2 宿舍不得兼作廚房，嚴(yán)禁使用電爐、電炒鍋、電飯煲、液化氣等電氣設(shè)備煮菜燒飯。 10.3 嚴(yán)禁用紙做燈罩、用電熱器（小太陽(yáng)燈）等烤火取暖、烤衣服、宿舍應(yīng)做到人走電斷燈熄。

　　10.4 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁貯存汽油、柴油、煙花爆竹、火工材料等易燃易爆物品。

　　11 處罰規(guī)定

　　凡違反上述管理規(guī)定的單位，安環(huán)科將責(zé)令其限期整改，同時(shí)對(duì)該單位及有關(guān)人員按照《安全獎(jiǎng)罰辦法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰；如釀成火災(zāi)構(gòu)成危害觸犯刑律的，相關(guān)責(zé)任人將移交司法機(jī)關(guān)處理。

礦山管理制度3

　　第一章總則

　　第一條為了加強(qiáng)礦山消防安全管理，貫徹“預(yù)防為主、消防結(jié)合”的消防工作方針，履行消防安全職責(zé)、預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害，保障人身和財(cái)產(chǎn)的安全，落實(shí)逐級(jí)消防安全責(zé)任制和崗位責(zé)任制，保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，本著消防安全自我管理、自負(fù)其責(zé)的基本原則，制定本制度。

　　第二條此規(guī)定適用于本公司所有單位的消防安全管理。

　　第三條消防管理包括消防安全教育、培訓(xùn)；防火檢查巡查；安全疏散設(shè)施；消防安全值班；火災(zāi)隱患整改；易然、易爆物品；義務(wù)消防隊(duì)；燃?xì)夂碗娖髟O(shè)備的檢查管理等。

　　第二章消防安全責(zé)任

　　第四條分廠廠長(zhǎng)是中心的消防安全責(zé)任人和消防安全管理人，對(duì)本單位的消防安全工作全面負(fù)責(zé)。消防安全責(zé)任人和消防安全管理人分別履行消防安全職責(zé)和實(shí)施、組織落實(shí)消防安全管理工作。

　　第五條各班組長(zhǎng)為本班組的消防安全責(zé)任人，應(yīng)對(duì)本班組的消防安全負(fù)責(zé)，履行下列職責(zé)：

　�。ㄒ唬�將生產(chǎn)、檢修工作和消防安全統(tǒng)籌安排，逐級(jí)簽訂消防安全責(zé)任書，明確各崗位的安全職責(zé)和責(zé)任人，指定各單位消防安全管理人員（簡(jiǎn)稱安全員），安全員應(yīng)對(duì)各單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)；

　�。ǘ�）教育員工遵守消防法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。屬消防安全重點(diǎn)部位的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格管理；

　�。ㄈ�）結(jié)合實(shí)際，建立健全保障本單位消防安全的操作規(guī)程；

　�。ㄋ模┻M(jìn)行消防安全巡查，制止違章行為，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,對(duì)一時(shí)不能消除的隱患，應(yīng)采取有效的措施，確保安全，發(fā)現(xiàn)重大隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告；

　　（五）完成單位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和本單位領(lǐng)導(dǎo)交給的的其它有關(guān)消防安全工作。

　　第六條各單位與員工簽訂的消防安全責(zé)任書由各單位留存?zhèn)洳�，第七條公司員工（員工、實(shí)習(xí)人員、臨時(shí)工、施工人員等）應(yīng)遵守安全行為規(guī)范，履行消防安全職責(zé)。

　　第三章消防安全管理

　　第八條設(shè)立消防安全管理機(jī)構(gòu)，在消防安全責(zé)任人或消防安全管理人的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展消防安全管理工作，監(jiān)督各項(xiàng)消防安全管理工作的落實(shí)。

　　第九條各班組指定的消防安全員，負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理工作。

　　第十條下列部位是消防安全重點(diǎn)部位，應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定，實(shí)行嚴(yán)格管理：

　　炸藥庫(kù)、變電站、油庫(kù)以及其它發(fā)生火災(zāi)可能性較大或造成較大人身傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的部位。

　　消防安全教育和培訓(xùn)管理

　　第十一條單位應(yīng)經(jīng)常開(kāi)展消防安全宣傳教育；

　　第十二條各單位應(yīng)對(duì)新上崗和進(jìn)入新崗位的員工進(jìn)行上崗前的消防安全教育；

　　第十三條特種作業(yè)的員工，依照規(guī)定應(yīng)接受培訓(xùn)，持證上崗。

　　第十四條消防安全宣傳教育內(nèi)容包括：

　�。ㄒ唬┯嘘P(guān)消防法規(guī)、制度和保障消防安全的操作規(guī)程；

　　（二）有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的'使用方法；

　�。ㄈ�）報(bào)警、撲救初火災(zāi)和逃生自救的知識(shí)、技能；

　　（四）明確本崗位消防安全職責(zé)、本崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性和防火措施；

　　第四章防火巡查和檢查

　　第十五條消防安全重點(diǎn)部位應(yīng)當(dāng)由各單位指定的安全員進(jìn)行每日防火巡查，非重點(diǎn)部位每月巡查一次，巡查的內(nèi)容包括：

　�。ㄒ唬┯没�、用電有無(wú)違章情況；

　�。ǘ�）消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志是否在位、完整；

　�。ㄈ�）安全出口、疏散通道是否暢通；

　�。ㄋ模┤藛T在崗情況；

　　六、其它消防安全檢查

　　第十六條各單位應(yīng)當(dāng)保障疏散暢通、安全出口暢通。嚴(yán)禁下列行為：

　�。ㄒ唬┱加檬枭⑼ǖ溃�

　�。ǘ�）在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物；

　�。ㄈ�）消防安全疏散標(biāo)志被遮擋、覆蓋；

　�。ㄋ模┢渌�影響安全疏散的行為。

　　第十五條員工應(yīng)愛(ài)護(hù)消防設(shè)施，保障消防栓和滅火器不被遮擋圈占，消防器材不被挪作他用；安全員發(fā)現(xiàn)消防器材有損壞和丟失的應(yīng)及時(shí)向主管各單位報(bào)告。

　　第五章火災(zāi)隱患整改

　　第十六條各單位對(duì)存在的火災(zāi)隱患，應(yīng)及時(shí)予以消除。對(duì)下列違反消防安全規(guī)定的行為，主管各單位或安全員應(yīng)責(zé)成有關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)改正并督促落實(shí)：

　�。ㄒ唬┻`章進(jìn)入生產(chǎn)、存儲(chǔ)易燃易爆危險(xiǎn)品場(chǎng)所的；

　�。ǘ�）違章使用明火作業(yè)或者在具有火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)的場(chǎng)所吸煙、使用明火等違反禁令的；

　�。ㄈ�）將安全出口上鎖、遮擋或占用、堆放物品影響疏通道暢通的；

　�。ㄋ模┫�火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的；

　�。ㄎ澹┏ｉ]式防火門處于開(kāi)啟狀態(tài)，防火卷簾下堆放物品影響使用的；

　�。�六）違章關(guān)閉消防設(shè)施、切斷消防電源的；

　�。ㄆ撸┫�防設(shè)施管理、值班人員和防火巡查人員脫崗的；

　　第十七條各單位對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)改正的火災(zāi)隱患，應(yīng)逐級(jí)上報(bào)，提出整改方案，由消防安全管理人或者消防安全責(zé)任人確定整改的措施、期限以及負(fù)責(zé)整改的各單位、人員，并落實(shí)整改資金。

　　第十八條在火災(zāi)隱患未消除前，各單位應(yīng)當(dāng)落實(shí)消防措施，保障消防安全。不能確保消防安全，隨時(shí)可能引發(fā)火災(zāi)或者存在嚴(yán)重危及人身安全的，應(yīng)當(dāng)將危險(xiǎn)部位停產(chǎn)、停止作業(yè)進(jìn)行整改。

　　第十九條火災(zāi)隱患整改完畢，負(fù)責(zé)整改的各單位或者人員應(yīng)當(dāng)將整改情況記錄報(bào)送消防安全管理人簽字確認(rèn)后存檔備案。

礦山管理制度4

　�。ㄒ唬┞殬I(yè)衛(wèi)生管理制度

　　為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》《河北省作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益。特制定本單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度：

　　1、安全科為本單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，設(shè)專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

　　2、建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保存。依法對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)體驗(yàn)。

　　3、定期對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生健康教育、培訓(xùn)。

　　4、向勞動(dòng)者提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，積極改善工作條件。

　　5、安全科負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)計(jì)劃的下達(dá)。每年主動(dòng)聯(lián)系有相關(guān)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)。其結(jié)果由安全科向勞動(dòng)者公布。檢驗(yàn)人員負(fù)責(zé)內(nèi)部檢測(cè)，并及時(shí)記錄上報(bào)存檔，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)處理。

　　6、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”審查制度，按照《職業(yè)病防治法》進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、審查認(rèn)可、職業(yè)病控制效果評(píng)價(jià)、驗(yàn)收認(rèn)可等程序。

　　7、依法履行職責(zé)，向勞動(dòng)者提供崗位職業(yè)病危害告知。

　　8、建立事故應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援分隊(duì)，落實(shí)職責(zé)，以利急需。

　�。ǘ�）職業(yè)危害預(yù)防制度

　　為了提高非煤礦山職工的預(yù)防意識(shí)，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工的健康，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，特制訂本制度。職業(yè)病是指企業(yè)的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、噪音、振動(dòng)等因素而引起的疾病。職業(yè)病危害是指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害粉塵、物理以及在作業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的職業(yè)有害因素。礦山企業(yè)應(yīng)配備有效的通風(fēng)、除塵、消音、防振等職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和應(yīng)急救援設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供防塵毒口罩、耳塞、防護(hù)服（鞋帽、手套、眼睛）等個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

　　1、企業(yè)依據(jù)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告中確定的職業(yè)病危害類別向工程所在地縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。

　　2、企業(yè)應(yīng)有專人負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，保證其性能和效果。

　　3、企業(yè)應(yīng)在醒目的位置設(shè)立公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果，在嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明（職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急救治措施）。

　　4、企業(yè)應(yīng)主動(dòng)聯(lián)系工程所在地取得省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測(cè)、評(píng)價(jià)，檢測(cè)評(píng)價(jià)項(xiàng)目，檢測(cè)評(píng)價(jià)的結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案，專人保管。內(nèi)容包括：檢測(cè)時(shí)間、地點(diǎn)施工工序或工藝流程、生產(chǎn)人數(shù)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)和個(gè)人防護(hù)用品佩帶情況、職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果和檢測(cè)時(shí)的氣溫、氣壓、風(fēng)速、相對(duì)濕度。

　　5、職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的治理措施；使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)和要求。

　　6、企業(yè)不得將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位或個(gè)人。

　　7、企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作；并組織勞動(dòng)者參加上崗前、在崗期間的定期（每年一次）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故及時(shí)報(bào)告。

　　8、應(yīng)當(dāng)采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備。

　　9、不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)，不得安排孕期、哺乳期的女工從事對(duì)本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

　�。ㄈ�）職業(yè)危害防治責(zé)任制

　　1、為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定，特制定本制度。

　　2、本制度是從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職、各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病防治，促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。

　　3、本制度規(guī)定從公司領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)病防治的'職責(zé)范圍，凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責(zé)任。

　　四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動(dòng)，均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍，對(duì)照落實(shí)相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。

　　各部門和人員的職責(zé)：

　�。�1）經(jīng)理職責(zé)

　　①認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。

　�、谠O(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，建立三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

　�、勖磕晗蚵毠ご�表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽(tīng)取職工對(duì)本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見(jiàn)，并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。

　�、苊考菊匍_(kāi)一次職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽(tīng)取工作匯報(bào)，親自研究和制定年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案，落實(shí)職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi)，督促落實(shí)各項(xiàng)防范措施。

　�、莞鶕�(jù)“三同時(shí)”原則，企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，在可行性論證階段委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行預(yù)評(píng)價(jià)。職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告送當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。切實(shí)做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

　�、抻H自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生的職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析，對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

　　⑦對(duì)本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　�。�2）企業(yè)分管職業(yè)衛(wèi)生的副經(jīng)理、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

　　在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，在企業(yè)中具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作，具體職責(zé)：

　　①組織制定（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。

　�、诟鶕�(jù)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置，明確各部門、人員職責(zé)。

　�、壑贫ㄆ髽I(yè)年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案，并組織具體實(shí)施，保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。

　�、苤苯宇I(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)職業(yè)病防治工作，建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案。

　　⑤組織對(duì)全廠干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。對(duì)在職業(yè)病防治工作中由貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)、對(duì)違章者、不履行指責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。

　　⑥經(jīng)常檢查全廠和各部門職業(yè)病防治工作開(kāi)展情況，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)研究，制訂整改措施，落實(shí)部門按期解決。

　�、呓�(jīng)常聽(tīng)取各部門、車間、安技人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào)，及時(shí)采取措施。

　�、鄬�(duì)企業(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施，及時(shí)報(bào)告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

　　⑨對(duì)本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。

　�。�3）企業(yè)技術(shù)部門（職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組）的職責(zé)

　�、倬幹破髽I(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)病防治措施等，改善職工勞動(dòng)條件，促進(jìn)文明生產(chǎn)。

　�、诰幹粕�產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)病危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。

　　③對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。

　　④對(duì)本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

　�。�4）兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員（安全員）職責(zé)

　�、賲f(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。

　　②組織對(duì)職工進(jìn)行職工衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

　�、劢M織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。

　　④組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)，登記、上報(bào)、建檔。

　�、萁M織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　�、薅ㄆ诮M織現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。

　�、哓�(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報(bào)告，參加事故調(diào)查處理。

　�、嘭�(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

　�。�5）車間主任職責(zé)

　　在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體職責(zé)：

　�、侔哑髽I(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)。

　�、诮M織對(duì)本車間職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。

　　③督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。

　�、芏ㄆ诮M織本車間范圍的檢查，對(duì)車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問(wèn)題及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組，采取措施，

　�、莅l(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，迅速上報(bào)，并及時(shí)組織搶救。

　　對(duì)本車間的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。

　�。ㄋ模┞殬I(yè)危害告知制度

　　為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實(shí)保護(hù)公司員工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》《河北省作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》制定本制度。

　�。�1）公司所屬各單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

　�。�2）公司與已進(jìn)、新進(jìn)公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動(dòng)告知合同（含聘用合同，下同）時(shí)，應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動(dòng)合同中寫明。

　　未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動(dòng)告知合同（含聘用合同，下同）的，應(yīng)按國(guó)家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。

　�。�3）公司員工在已訂立勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，公司安全科應(yīng)向員工如實(shí)告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素勞動(dòng)變更職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。

　　（4）企業(yè)應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行告知。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

　�。�5）公司環(huán)應(yīng)定期或不定期的對(duì)各所屬單位職業(yè)病危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，確保告知制度的落實(shí)。

　�。�6）公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。

　�。ㄎ澹┞殬I(yè)危害申報(bào)制度

　　為了規(guī)范作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)工作，加強(qiáng)對(duì)本單位職業(yè)健康工作的監(jiān)督管理，根據(jù)《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》制定本制度。

　　1、在識(shí)別職業(yè)危害因素的基礎(chǔ)上，根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進(jìn)行申報(bào)，按照《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》的規(guī)定填報(bào)好各種申報(bào)表。

　　2、按規(guī)定對(duì)本單位作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)，并向縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)。

　　3、職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)的主要內(nèi)容是：

　�、偕�產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的基本情況；

　�、诋a(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況；

　�、圩鳂I(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況；

　�、茏鳂I(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況；

　�、萋殬I(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況；

　�、迣�(duì)接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況；

　　⑦法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

　　4、職業(yè)危害申報(bào)采取網(wǎng)上申報(bào)和紙質(zhì)文書兩種方式，通過(guò)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)與備案管理系統(tǒng)，進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報(bào)，同時(shí)將《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表》加蓋公章，主要負(fù)責(zé)人簽字后上報(bào)縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查。

　　5、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害每年申報(bào)一次，如下列事項(xiàng)發(fā)生重大變化時(shí)，應(yīng)按規(guī)定向縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請(qǐng)變更。

　�、傩陆ā⒏慕�、擴(kuò)建、技改或者技術(shù)引進(jìn)的在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日進(jìn)行申報(bào)。

　�、谝蚣夹g(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

　�、蹎挝幻�稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。

　　（六）職業(yè)健康教育培訓(xùn)制度

　　為了搞好職業(yè)健康安全宣傳教育，增強(qiáng)職工職業(yè)健康安全意識(shí)。普級(jí)職工職業(yè)健康安全技術(shù)知識(shí)，增強(qiáng)職工自我防護(hù)能力，現(xiàn)根據(jù)企業(yè)職業(yè)健康安全教育的有關(guān)規(guī)定，制訂職業(yè)健康安全教育制度如下：

　　1、新工人入廠職業(yè)健康安全三級(jí)教育制度：

　　凡公司新招收的工人，分別由公司安全科進(jìn)行一級(jí)職業(yè)健康安全教育，車間進(jìn)行二級(jí)職業(yè)健康安全教育，班組長(zhǎng)進(jìn)行三級(jí)職業(yè)健康安全教育，教育內(nèi)容為：

　�。�1）公司教育：

　　①講黨和國(guó)家的勞動(dòng)保護(hù)職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針，政策。

　�、谥v公司職業(yè)健康安全管理規(guī)章制度、勞動(dòng)、職業(yè)健康安全紀(jì)律，危險(xiǎn)源辨識(shí)。

　�、壑v“三不傷害”即：遵守操作規(guī)程不傷害自己，講究職業(yè)道德不傷害他人，居安思危不被他人傷害。

　�、苤v遵章守紀(jì)，反對(duì)違章指揮，反對(duì)違章操作。

　�、葜v公司內(nèi)、外工傷故血的教訓(xùn)。

　　（2）車間教育：

　�、僦v職業(yè)健康安全、安全防火等規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲制度。

　　②講崗位生產(chǎn)特點(diǎn)，危險(xiǎn)地段，應(yīng)注意的事項(xiàng)及存在的危險(xiǎn)源，防范措施與方法。

　�、壑v安全技術(shù)操作規(guī)程、職業(yè)健康安全、勞動(dòng)紀(jì)律。

　　（3）班組教育：

　�、僦v各崗位的職業(yè)健康安全技術(shù)操作規(guī)程、職業(yè)健康安全、勞動(dòng)紀(jì)律。

　�、谥v生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)注意的危險(xiǎn)源，預(yù)防事故發(fā)生的措施。

　�、壑v使用生產(chǎn)工具（設(shè)備的性能，用途和構(gòu)造，使用的基本方法）。

　�、苤v勞保用品的使用與保管，愛(ài)護(hù)和保管生產(chǎn)工具（設(shè)備）和施工現(xiàn)場(chǎng)各種防護(hù)設(shè)施，職業(yè)健康安全標(biāo)志。

　　公司及車間兩級(jí)教育，對(duì)教育內(nèi)容要進(jìn)行考核，造冊(cè)登記。教育人和接受教育人要簽字備查。

　　（七）從業(yè)人員勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度

　　保證從業(yè)人員在生產(chǎn)活動(dòng)中的作業(yè)安全，避免職業(yè)病和其他職業(yè)危害，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際，特制定本制度。

　　1、本公司勞動(dòng)防護(hù)用品的計(jì)劃、審批、購(gòu)買、驗(yàn)收、發(fā)放、使用和監(jiān)督管理適用本制度。

　　2、安全科會(huì)同人事管理部門統(tǒng)計(jì)各工種從業(yè)人員數(shù)量，根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)編制年度勞動(dòng)防護(hù)用品采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)請(qǐng)主管副經(jīng)理審批，財(cái)務(wù)部門根據(jù)計(jì)劃從安全費(fèi)用中落實(shí)資金，后勤供應(yīng)部門根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行采購(gòu)。

　　3、所購(gòu)買勞動(dòng)防護(hù)用品必須符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，必須有“三證”即生產(chǎn)許可證、安全鑒定證和產(chǎn)品合格證，由安監(jiān)科驗(yàn)收后方可入庫(kù)。

　　4、使用者憑個(gè)人《勞動(dòng)防護(hù)用品卡》到安全科開(kāi)具出庫(kù)單，后勤供應(yīng)部門根據(jù)出庫(kù)單發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。領(lǐng)取時(shí)須做必要的質(zhì)量檢查，一旦使用后出項(xiàng)質(zhì)量問(wèn)題不得退庫(kù)，由個(gè)人負(fù)責(zé)。

　　5、使用者嚴(yán)格按照規(guī)定方法使用、佩戴、維護(hù)勞動(dòng)防護(hù)用品。使用期滿后，到安全科辦以舊換新手續(xù)。未到期損壞或丟失勞動(dòng)防護(hù)用品者，須寫出書面說(shuō)明，由所在部門負(fù)責(zé)人核實(shí)簽字，再到安全科申請(qǐng)補(bǔ)領(lǐng)，并應(yīng)當(dāng)按使用期限比例扣除一定的價(jià)款，試用期限順延。

　　6、安全科負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的綜合管理。統(tǒng)一建立管理臺(tái)帳，實(shí)行每人一卡制，詳細(xì)記錄姓名、工種、品名、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用時(shí)間等事項(xiàng)。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得降低標(biāo)準(zhǔn)或減少勞動(dòng)防護(hù)用品種類。

　　7、從業(yè)人員調(diào)離原崗位或離職，公司人事部門須開(kāi)具工種變更證明，報(bào)安全科備案。一人從事多工種作業(yè)的，只執(zhí)行高標(biāo)準(zhǔn)勞保待遇。離職學(xué)習(xí)或外借期間，勞保用品停放。

　　8、勞動(dòng)防護(hù)用品費(fèi)用由企業(yè)負(fù)擔(dān)，統(tǒng)一購(gòu)買，不得以實(shí)物或現(xiàn)金代替勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放。

　　9、有下列行為之一者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí)，由安全科根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或罰款處理：

　�、俨少�(gòu)勞動(dòng)防護(hù)用品無(wú)“三證”，或?qū)賯瘟赢a(chǎn)品的；

　�、诠室鈸p壞勞動(dòng)防護(hù)用品的；

　�、鄄话匆�(guī)定使用、佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品的；

　�、芘�虛作假騙領(lǐng)勞動(dòng)防護(hù)用品的；

　�、輦�(gè)人私自購(gòu)買勞動(dòng)防護(hù)用品的；

　�、奘棺约簱p壞或失效勞動(dòng)防護(hù)用品的。

　�。ò耍┞殬I(yè)危害因素日常監(jiān)測(cè)管理制度

　　安全科負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)管理，由專人負(fù)責(zé)作業(yè)環(huán)境、應(yīng)急及其它監(jiān)測(cè)聯(lián)系工作。

　�。�1）制定本單位各作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)計(jì)劃，確保監(jiān)測(cè)正常運(yùn)行，建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)檔案，并妥善保存。包括以下內(nèi)容：

　　①監(jiān)測(cè)點(diǎn)分布圖

　�、诒O(jiān)測(cè)的職業(yè)病危害因素種類

　�、郾O(jiān)測(cè)的周期

　�、鼙O(jiān)測(cè)結(jié)果的登記與報(bào)告

　�。�2）委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測(cè)與評(píng)價(jià)。

　　①檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

　�、谙騽趧�(dòng)者公布。

　�。�3）監(jiān)測(cè)中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素不符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時(shí)的處理原則：

　　①及時(shí)向所在部門告知職業(yè)病危害因素超標(biāo)情況；

　�、谠诂F(xiàn)場(chǎng)設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)；

　�、圻M(jìn)入職業(yè)病危害因素超標(biāo)場(chǎng)所配備必須的個(gè)人防護(hù)用品；

　�、軐�(duì)超標(biāo)的職業(yè)病危害因素制訂治理計(jì)劃并加以落實(shí)；

　　（4）實(shí)施部門及經(jīng)費(fèi)保障

　　每年安全科提出經(jīng)費(fèi)計(jì)劃，保證必要的經(jīng)費(fèi)來(lái)完成職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)。

　�。ň牛┞殬I(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

　　為了規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的管理，保護(hù)勞動(dòng)者健康，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和安監(jiān)總局《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》制定本制度。

　�。�1）建立本單位各作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)檔案：

　�、俦O(jiān)測(cè)點(diǎn)分布圖；

　�、诒O(jiān)測(cè)的職業(yè)病危害因素種類；

　�、郾O(jiān)測(cè)的周期；

　�、鼙O(jiān)測(cè)結(jié)果的登記與報(bào)告職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)根據(jù)所接觸的職業(yè)危害因素類別。

　　（2）建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案：

　�、偕蠉徢奥殬I(yè)健康體檢；

　�、谠趰徠陂g每年一次職業(yè)健康體檢；

　�、垭x開(kāi)企業(yè)職業(yè)健康體檢。

　　（3）建立員工職業(yè)健康培訓(xùn)檔案；

　�、偕蠉徢奥殬I(yè)健康培訓(xùn)檔案；

　�、谠趰徠陂g的職業(yè)健康培訓(xùn)檔案。

礦山管理制度5

　　為加強(qiáng)設(shè)備的安全管理工作,保證礦山正常生產(chǎn),防止人身安全和財(cái)產(chǎn)遭受損失,特制定本制度:

　　1.實(shí)行設(shè)備歸口管理:

　　管理:由礦長(zhǎng)對(duì)設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一管理,由設(shè)備操作者對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常管理。

　　使用:由礦長(zhǎng)指定設(shè)備的操作人員,操作者對(duì)使用過(guò)程中的安全與生產(chǎn)效率負(fù)責(zé)。

　　維修:設(shè)備發(fā)生故障或存在隱患,由維修人員進(jìn)行維修,較大設(shè)備維修前應(yīng)報(bào)告礦長(zhǎng)。維修時(shí)設(shè)備操作者要在現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助和監(jiān)護(hù)。

　　礦山所有員工應(yīng)在職責(zé)范圍內(nèi),積極做好設(shè)備的管理和維護(hù)保養(yǎng)工作,努力把設(shè)備事故消除在萌芽狀態(tài)。

　　2.所有設(shè)備必須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的`要求,確保安全可靠性。安全性能良好、安全裝置齊全,設(shè)備性能符合設(shè)備使用說(shuō)明書的要求。

　　3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和工藝規(guī)程,正確使用設(shè)備,防止不按使用范圍、操作規(guī)程和超負(fù)荷使用設(shè)備現(xiàn)象發(fā)生。

　　4.做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng),認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備的維修和計(jì)劃,做好定期檢修和定期檢驗(yàn)工作。

　　5.有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行設(shè)備改造和更新,對(duì)安全性能不好的設(shè)備重點(diǎn)進(jìn)行更新改造。

　　6.在有較大危險(xiǎn)因素的設(shè)備、設(shè)施上設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)示,提示操作者等人員注意存在的危險(xiǎn)。

　　7.維修時(shí)安全措施:維修時(shí),由維修人員采取在控制柜等處懸掛警示牌、安排專人監(jiān)護(hù)、對(duì)起重工具、焊接工具等認(rèn)真檢查等措施后,方可進(jìn)行維修。設(shè)備維修完成后認(rèn)真檢查,確認(rèn)無(wú)誤后開(kāi)機(jī),確保維修作業(yè)安全

　　8.認(rèn)真做好設(shè)備運(yùn)行和維護(hù)保養(yǎng)記錄

礦山管理制度6

　　為了防止礦山事故的發(fā)生，增強(qiáng)工作人員的安全意識(shí)，按照《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》及其它安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，有效保護(hù)礦山職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全健康，特制定安全管理規(guī)章制度。

　　重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、檢測(cè)、評(píng)估、整改制度

　　一、根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)對(duì)企業(yè)的危險(xiǎn)源進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析和安全評(píng)價(jià)，對(duì)每個(gè)重大危險(xiǎn)源建立完善的安全技術(shù)措施和組織管理措施。

　　二、制定場(chǎng)地應(yīng)急計(jì)劃，并對(duì)全體職工進(jìn)行重大事故預(yù)防、事故應(yīng)急的教育和訓(xùn)練。

　　三、定期對(duì)重大危險(xiǎn)源操作管理人員進(jìn)行預(yù)防事故專業(yè)培訓(xùn)。

　　四、定期向安監(jiān)部門呈交危險(xiǎn)源狀況安全評(píng)價(jià)報(bào)告。

　　五、發(fā)揮職工群眾監(jiān)督力量，查隱患，堵漏洞，保障工人生產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)和管理上有可能導(dǎo)致事故的反常情況及時(shí)向主管部門報(bào)告。

　　六、單位一旦發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)立即報(bào)告主管部門和當(dāng)?shù)厝嗣裾�府，并申�?qǐng)對(duì)單位的事故隱患進(jìn)行初步評(píng)估和分級(jí)。

　　七、單位存在重大事故隱患時(shí)，應(yīng)成立隱患管理小組，

　　小組由法定代表人負(fù)責(zé)，履行好隱患管理職責(zé)：

　　1、掌握本單位重大事故隱患的分布，發(fā)生事故的可能性及其程度，負(fù)責(zé)重大事故隱患的現(xiàn)場(chǎng)管理；

　　2、制定應(yīng)急計(jì)劃，并報(bào)當(dāng)?shù)卣�府和安監(jiān)部門備案；

　　3、進(jìn)行安全教育，組織模擬重大事故發(fā)生時(shí)應(yīng)采取的緊急處臵措施，必要時(shí)組織救援設(shè)施、設(shè)備配套和人員疏散演習(xí)；

　　4、隨時(shí)掌握重大事故隱患的'動(dòng)態(tài)變化；

　　5、保持消防器材、救護(hù)用品完好有效。

　　八、發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，應(yīng)立即采取相應(yīng)的整改措施，難以整改的要采取防范監(jiān)控措施。整改完成后應(yīng)報(bào)告安監(jiān)主管部門并申請(qǐng)審查驗(yàn)收。

　　九、對(duì)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，積極整改并有效防止事故發(fā)生的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

礦山管理制度7

　　一、訓(xùn)練期間，小隊(duì)長(zhǎng)每天進(jìn)行點(diǎn)名，如不遵守勞動(dòng)紀(jì)律，每遲到1分鐘，罰款2元；遲到超過(guò)10分鐘，教育批評(píng)：遲到30分鐘，全礦通報(bào)批評(píng)。

　　二、電話值班員脫崗，誤傳誤報(bào)、不報(bào)告事故電話或上級(jí)指示精神，導(dǎo)致救護(hù)工作失誤的，罰款100元/人次，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切責(zé)任。

　　三、電話值班員電話鈴響無(wú)人接聽(tīng)10分鐘，罰款50元/次。

　　四、上班期間因酗酒影響正常工作的，罰款50元/次；因此導(dǎo)致不能參加處理事故的，罰款100元/次，并作出書面檢討。

　　五、值班期間，無(wú)故不參加值班者，罰款100元。

　　六、值班期間丟失或隨意損壞公共財(cái)物而未能及時(shí)查出責(zé)任人，由值班小隊(duì)負(fù)責(zé)照原價(jià)賠償。

　　七、小隊(duì)長(zhǎng)對(duì)隊(duì)員的違章現(xiàn)象不制止或隱瞞不報(bào)，發(fā)現(xiàn)一次處罰小隊(duì)長(zhǎng)50元；不按規(guī)定組織學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，罰款20元。

　　八、不服從命令和分工、消極怠工的'，罰款50元/次；情節(jié)嚴(yán)重的，罰款100元/次。

　　九、下井預(yù)防檢查，必須深入采掘工作面，認(rèn)真查找隱患，寫出隱患整改記錄，無(wú)檢查結(jié)果、不到指定工作面或不簽名的，取消一切井下津貼，并罰款20元/人次。

　　十、在處理事故時(shí)，畏縮不前，臨陳逃脫不執(zhí)行戰(zhàn)斗命令者，經(jīng)查實(shí)罰款500元/次；并報(bào)礦處理。

礦山管理制度8

　　1、在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好分管部門的各項(xiàng)工作，在經(jīng)理外出或不在場(chǎng)時(shí)接受經(jīng)理授權(quán)，代替經(jīng)理安排、協(xié)調(diào)處理場(chǎng)內(nèi)具體工作，保障生產(chǎn)、銷售、維修正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并負(fù)責(zé)客戶的接待。

　　2、具體安排分管部門的各項(xiàng)工作，指導(dǎo)、支持和監(jiān)督部門的負(fù)責(zé)人抓好部門工作，貫徹執(zhí)行副總經(jīng)理、經(jīng)理的決定，督促部門負(fù)責(zé)人落實(shí)本場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度，抓好安全生產(chǎn)，安全作業(yè)，確保生產(chǎn)計(jì)劃的'完成。

　　3、深入生產(chǎn)、工作現(xiàn)場(chǎng)，了解和掌握安全生產(chǎn)、安全作業(yè)情況和生產(chǎn)銷售進(jìn)度，隨時(shí)聽(tīng)取部門負(fù)責(zé)人的匯報(bào)。

　　4、定期召開(kāi)分管部門的生產(chǎn)工作會(huì)議，分析、研究工作中的問(wèn)題，特別是安全方面的隱患，研究采取有效措施。

　　5、經(jīng)常進(jìn)行安全檢查，協(xié)助經(jīng)理定期組織全場(chǎng)安全大檢查。

　　6、隨時(shí)向副總經(jīng)理匯報(bào)生產(chǎn)和工作中存在的問(wèn)題，堅(jiān)持當(dāng)天的工作當(dāng)天匯報(bào)，每天至少匯報(bào)一次。

　　7、工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，能解決處理的，必須立即處理，對(duì)于不能處理的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向經(jīng)理反映。

　　8、負(fù)責(zé)好銷售的方面的客服穩(wěn)定發(fā)展，保證回款率。

　　9、保證生產(chǎn)線正常開(kāi)工、保證生產(chǎn)正常進(jìn)行；負(fù)責(zé)跟蹤場(chǎng)內(nèi)大小事務(wù)，并與經(jīng)理和副總溝通解決問(wèn)題。

礦山管理制度9

　　一、裝備室由礦辦公室管理，必須保持庫(kù)房干凈、衛(wèi)生，設(shè)備器材存放整齊、有序，存取方便。嚴(yán)格按領(lǐng)用單批準(zhǔn)手續(xù)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，不得隨意借出庫(kù)房?jī)?nèi)的物品，一切備品備件應(yīng)做到“帳、卡、物”相符。

　　二、材料保管員必須及時(shí)，認(rèn)真地做好進(jìn)貨、發(fā)貨記錄，所有物品都必須詳細(xì)登記造冊(cè)；損耗、報(bào)廢必須經(jīng)兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)認(rèn)可、礦長(zhǎng)同意，并及時(shí)從帳、卡中消除和報(bào)礦有關(guān)部門。

　　三、技術(shù)員負(fù)責(zé)、倉(cāng)管員配合，做好年度裝備統(tǒng)計(jì)報(bào)表及下年度裝備購(gòu)置計(jì)劃、技術(shù)裝備及備用品、備件的補(bǔ)充計(jì)劃，每年11月30日前上報(bào)小隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，小隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況，向礦匯告，同意后進(jìn)行購(gòu)置。

　　四、裝備室內(nèi)禁止吸煙，非工作人員禁止進(jìn)入庫(kù)房?jī)?nèi)，庫(kù)房?jī)?nèi)的裝備及器材，除處理事故、訓(xùn)練外，不得隨便拿用。

　　五、消耗的'技術(shù)裝備和個(gè)人領(lǐng)用的備品配件，必須及時(shí)填寫在“材料消耗登記簿”內(nèi)，并分類分卡建帳，認(rèn)真掌握庫(kù)房的材料消耗情況，做到帳物相符、保障供給。

　　六、裝備必須定期檢查，并保持合格，大型裝備每季檢查一次，使其達(dá)到技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并做到存放整齊、清潔，嚴(yán)禁亂堆亂放，造成損失按《獎(jiǎng)懲制度》處理。

　　七、必須做好備品備件和物資的保管、以及統(tǒng)計(jì)工作，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)發(fā)手續(xù)，不得亂領(lǐng)亂發(fā)或私自拿用，否則，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

礦山管理制度10

　　為了保障公司的安全生產(chǎn)，提高公司各級(jí)人員的法律意識(shí)，保證公司及時(shí)識(shí)別、獲取、融入、評(píng)審與更新影響公司安全生產(chǎn)的法律法規(guī)等，確保公司掌握的法律法規(guī)的有效性，依據(jù)《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范地下礦山實(shí)施指南》、《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》制定本制度。

　　一、識(shí)別與獲取

　　1、公司安全生產(chǎn)科應(yīng)定期組織知識(shí)競(jìng)賽、問(wèn)卷調(diào)查、事故事件分析報(bào)告會(huì)等，以此了解員工對(duì)依從法律法規(guī)等重要性的認(rèn)識(shí)情況，提高員工對(duì)依從法律法規(guī)等重要性的'認(rèn)識(shí)。

　　2、公司辦公室應(yīng)與法律法規(guī)頒布部門、主管部門、中介機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系，及時(shí)獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)等。

　　二、融入

　　1、公司辦公室應(yīng)及時(shí)將所獲得的法律法規(guī)等融入到所制定的管理制度中，需融入的管理制度有：責(zé)任制和制度；文件；操作程序或規(guī)程。此外，還需將這些法律法規(guī)等融入到過(guò)程或活動(dòng)、培訓(xùn)等日常生產(chǎn)工作中。

　　2、公司辦公室應(yīng)依據(jù)所識(shí)別的法律法規(guī)對(duì)所有層次員工進(jìn)行培訓(xùn)。

　　3、公司辦公室應(yīng)及時(shí)給安全生產(chǎn)科發(fā)送安全生產(chǎn)法律法規(guī)。

　　三、評(píng)審與更新

　　公司辦公室應(yīng)密切關(guān)注安全生產(chǎn)法律法規(guī)的變化，及時(shí)更新所掌握的安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)，確保所掌握的安全生產(chǎn)法律法規(guī)的有效性。

　　機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員任命管理制度

　　1、按《礦山安全法》規(guī)定,企業(yè)應(yīng)設(shè)專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)（安全生產(chǎn)委員會(huì)）；對(duì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置與人員任命要求、任命的更新、任命書等文件要每年進(jìn)行,形成二級(jí)監(jiān)管機(jī)制；

　　2、對(duì)安全生產(chǎn)委員會(huì)的人員構(gòu)成、會(huì)議組織、記錄等作出具體規(guī)定，安全生產(chǎn)委員會(huì)要定期開(kāi)會(huì)，審查安全工作進(jìn)展和確定方案，協(xié)調(diào)解決存在的安全問(wèn)題。主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員及安全生產(chǎn)委員會(huì)成員接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核合格。

　　3、按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備專職安全生產(chǎn)管理人員。

　　4、最高管理者書面任命下列職位：在高級(jí)管理層中指定了安全生產(chǎn)管理者代表、安全負(fù)責(zé)人、員工代表、消防負(fù)責(zé)人、急救員、事故調(diào)查員、法律法規(guī)需增加的職位，與風(fēng)險(xiǎn)及其評(píng)估相關(guān)的職位。

　　5、有員工代表的職責(zé)，員工獲得參與下列安全生產(chǎn)活動(dòng)的機(jī)會(huì)：

　　4任務(wù)分析，設(shè)計(jì)與流程變化評(píng)審，安全意識(shí)提升，安全手冊(cè)更新，安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，與外部權(quán)力機(jī)構(gòu)溝通安全生產(chǎn)事項(xiàng)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，相關(guān)安全過(guò)程的行動(dòng)，變化管理的評(píng)審，參與安全問(wèn)題的調(diào)查，采用“問(wèn)題解決小組”的方式來(lái)處理安全問(wèn)題，“問(wèn)題解決小組”成員接受了解決相應(yīng)問(wèn)題的技能培訓(xùn)，對(duì)員工拒絕的安全生產(chǎn)事項(xiàng)進(jìn)行了公正的調(diào)查。

　　6、安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)培訓(xùn)程序評(píng)估、變化管理流程、檢查系統(tǒng)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)、事故調(diào)查、標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范、系統(tǒng)評(píng)審、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、內(nèi)部評(píng)價(jià)。

礦山管理制度11

　　為了明確公司各級(jí)人員的安全責(zé)任，使得安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處，確保公司各級(jí)人員對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制充分理解，保障公司安全生產(chǎn)順利進(jìn)行，依據(jù)《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范地下礦山實(shí)施指南》、《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》制定本制度。

　　一、建立

　　1、公司安委會(huì)負(fù)責(zé)建立所有崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，其中包括：各單位主要負(fù)責(zé)人、管理人員及各崗位作業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　2、公司辦公室必須以正式文件的形式下發(fā)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　3、制定的`安全生產(chǎn)責(zé)任制必須具體、簡(jiǎn)明，界定必須清晰，便于公司辦公室和安全生產(chǎn)科進(jìn)行考核，做到考核時(shí)有據(jù)可依。

　　二、說(shuō)明與培訓(xùn)

　　1、公司安委會(huì)應(yīng)就安全責(zé)任制內(nèi)容對(duì)各單位、各部門負(fù)責(zé)人及5相關(guān)安全管理人員進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明和交流，確保所有員工能充分理解安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　2、公司安全生產(chǎn)科應(yīng)就安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容向一般員工進(jìn)行說(shuō)明、培訓(xùn)，讓所有員工明確自己的安全生產(chǎn)責(zé)任。

　　三、評(píng)審與更新

　　1、公司安全生產(chǎn)科應(yīng)關(guān)注安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)用性，定期進(jìn)行評(píng)審，并根據(jù)需要及時(shí)更新，保持安全生產(chǎn)責(zé)任制的適宜性。

礦山管理制度12

　　一、每天按各小隊(duì)班次及正常班次進(jìn)行考勤。由小隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)打考勤，每日進(jìn)行一次考勤登記。

　　二、兼職救護(hù)隊(duì)員請(qǐng)假要認(rèn)真履行請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假者按批準(zhǔn)假期嚴(yán)格執(zhí)行，并有小隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)的書面假條交到礦長(zhǎng)，若有事不能按時(shí)歸隊(duì)者，要提前說(shuō)明續(xù)假原因，如不按時(shí)歸隊(duì)又不續(xù)假者，按曠工論處。

　　三、小隊(duì)長(zhǎng)和副小隊(duì)長(zhǎng)必須至少有一人在礦值班，有事必須向礦長(zhǎng)請(qǐng)假，同意后方可離礦。隊(duì)員臨時(shí)外出必須向小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，方可執(zhí)行，但不得超過(guò)30分鐘。

　　四、值班期間原則上不允許請(qǐng)假，若特殊情況需請(qǐng)假者，必須首先向小隊(duì)長(zhǎng)或副小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，同意后，方可向礦長(zhǎng)請(qǐng)假。

　　五、請(qǐng)病假，需持有醫(yī)院證明，且只批三天（重大病情除外），請(qǐng)病假必須持有縣級(jí)以上住院證明，經(jīng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可按病假處理。

　　六、小隊(duì)各種請(qǐng)假必須有記錄，作為年終評(píng)選優(yōu)秀隊(duì)員的參考。

礦山管理制度13

　　一、要害場(chǎng)所入口處必須懸掛“非工作人員靜止入內(nèi)”字樣的警示牌。

　　二、要害場(chǎng)所內(nèi)必須懸掛與實(shí)際相符的供電系統(tǒng)圖。

　　三、有高壓電氣設(shè)備時(shí)，要害場(chǎng)所的入口處和要害場(chǎng)所內(nèi)必須在明顯地點(diǎn)懸掛“高壓危險(xiǎn)”字樣警示牌。

　　四、采區(qū)變電所應(yīng)設(shè)專人值班。無(wú)人值班的`變電硐室必須關(guān)門加鎖，并有值班人員巡回檢查。

　　四、要害場(chǎng)所內(nèi)的設(shè)備，必須分別編號(hào)，標(biāo)明用途，并有停送電的標(biāo)志。

　　五、值班(操作)人員應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)合格，持證上崗。

　　六、有一定的電工基礎(chǔ)知識(shí)，熟知變(配)電所運(yùn)行有關(guān)規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)，《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)規(guī)定。

　　七、必須熟悉變(配)電所供電系統(tǒng)圖和設(shè)備分布，了解系統(tǒng)電源情況和各配出開(kāi)關(guān)的負(fù)荷性質(zhì)、容量和運(yùn)行方式。熟知變(配)電所變配電設(shè)備的特性、一般構(gòu)造及工作原理，并掌握操作方法，能獨(dú)立工作。

　　八、上班前不準(zhǔn)喝酒，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，堅(jiān)守工作崗位，上班時(shí)不做與本職工作無(wú)關(guān)的事情，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)程規(guī)章的規(guī)定。

　　九、嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制、工作票和操作票制度、工作許可制度、工作監(jiān)護(hù)制度及工作終結(jié)制度等有關(guān)規(guī)定。

礦山管理制度14

　　在公司副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行生產(chǎn)、營(yíng)銷活動(dòng)，所以本場(chǎng)實(shí)行副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)的場(chǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。

　　1、在公司副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持本場(chǎng)的安全生產(chǎn)、營(yíng)銷、后勤、財(cái)統(tǒng)籌全面工作。

　　2、貫徹、執(zhí)行各級(jí)政府部門的文件，及時(shí)組織向員工傳達(dá)，重要問(wèn)題組織員工學(xué)習(xí)討論。

　　3、協(xié)助經(jīng)理做好外聯(lián)工作，處理場(chǎng)內(nèi)大、小事件。

　　4、貫徹執(zhí)行公司副總經(jīng)理的指示及安排。

　　5、及時(shí)向公司副總經(jīng)理匯報(bào)安全生產(chǎn)及營(yíng)銷和管理情況。

　　6、指導(dǎo)下屬人員的工作，督促檢查下屬人員大會(huì)，向員工報(bào)告安全生產(chǎn)情況。

　　7、組織制定安全生產(chǎn)措施計(jì)劃、組織安全大檢查，負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理，處理員工的違章紀(jì)行為。

　　8、審批1000-3000以下的'購(gòu)物計(jì)劃。

　�、�、3000元以上的配件購(gòu)進(jìn)計(jì)劃應(yīng)報(bào)副總經(jīng)理審批。

　�、啤①�(gòu)大宗配件（3000元以上）應(yīng)提前兩報(bào)計(jì)劃交副總經(jīng)理審批。

　�、�、購(gòu)1000元以上非生產(chǎn)上需用的常規(guī)物資應(yīng)報(bào)副總經(jīng)理審批。

　�、取�3000元以上的急需物資可用電話與副總經(jīng)理聯(lián)系，非常緊急的用款、（指特殊用途）可事后向副總經(jīng)理報(bào)告。

礦山管理制度15

　　1、根據(jù)制度執(zhí)行情況，檢查全月的.體質(zhì)鍛煉，軍事訓(xùn)練，學(xué)習(xí)筆記，儀器裝備管理和室內(nèi)外衛(wèi)生。

　　2、根據(jù)預(yù)防檢查、處理事故的情況，檢查是否按照《規(guī)程》進(jìn)行操作，是否填寫記錄，是否進(jìn)行戰(zhàn)例講評(píng)，是否認(rèn)真執(zhí)行制度等，進(jìn)行檢查評(píng)比。

　　3、按照裝備保養(yǎng)全優(yōu)的要求，檢查是否把材料消耗降低到最低限度，是否進(jìn)行了節(jié)約。

　　4、按照衛(wèi)生制度的要求，檢查是否把衛(wèi)生工作做好。

　　5、遵守各種制度，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，將評(píng)比檢查和獎(jiǎng)懲制度相結(jié)合。

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