勞動教育實施方案[集錦15篇]
為了確保事情或工作安全順利進行,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案應(yīng)該怎么制定才好呢?下面是小編幫大家整理的勞動教育實施方案,歡迎大家分享。
![勞動教育實施方案[集錦15篇]](/pic/00/bdccd3fd04_5fbf7edf16e44.jpg)
勞動教育實施方案1
為貫徹落實上級部門關(guān)于全面加強中小學勞動教育有關(guān)文件精神,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,促進學生形成良好的勞動習慣、勞動品質(zhì)和積極的勞動態(tài)度、勞動精神,明白“生活靠勞動創(chuàng)造,人生也靠勞動創(chuàng)造”的道理,培養(yǎng)勤奮學習、自覺勞動、勇于創(chuàng)造的精神和勞動實踐能力,制定本實施方案。
一、指導思想
學校以“成長教育”為理念,將開展勞動教育作為塑造學生人格的重要手段,構(gòu)建起學校、家庭、社會“三位一體”的勞動教育大環(huán)境,從“形式多樣的校內(nèi)勞動、力所能及的家務(wù)勞動、服務(wù)性勞動教育"三方面培養(yǎng)學生勞動教育觀念,建立勞動教育的機制,開展常態(tài)化勞動教育活動,形成學生勞動實踐評價機制,促使學生養(yǎng)成自覺參與勞動的習慣。
二、建立勞動教育機制
(―)學校制定勞動教育實施方案,明確勞動教育的目標與途徑,各班根據(jù)學校實施方案及班級實際情況制定班級方案。
(二)注重學科浸入,科任教師根據(jù)語文、數(shù)學、道法、美術(shù)等學科的特性,在教學中加強學生勞動觀念和勞動態(tài)度的培養(yǎng),傳遞正確勞動教育觀念。
三、開展常態(tài)化勞動教育活動
(一)自我服務(wù)。結(jié)合“人人有事做,事事有人管”班級精細化管理,從班級實際物品分工管理,讓學生人人參與,如:合理、有序、整齊擺放教室物品,衛(wèi)生清掃后及時整理勞動用具;主動維護黑板、課桌、講臺、教學設(shè)備;普及環(huán)境美化知識,綠化帶剪枝、維護清理,在勞動中接受教育,快樂成長。
(二)班級勞動。學生以組為單位,成立勞動小組,做好每天兩次打掃環(huán)境區(qū)和教室衛(wèi)生工作,班主任或者家長親自到場指導教給學生基本的技能。學生將平日學會的勞動技能運用到班級值日中,在勞動中鍛煉自己。
(三)設(shè)立《勞動周》。為弘揚勞動精神,增強同學們的勞動意識,學校將五一勞動節(jié)的所在周設(shè)立為"勞動周"。在勞動周,學校會開展與“勞動教育”相關(guān)的主題教育活動,通過興趣小組、社團等形式,組織開展以勞動實踐為主題的班團隊會、手工勞技等活動,從課程入手,讓勞動成為生活,使同學們在勞動中掌握技術(shù)。在讓學生養(yǎng)成勞動習慣的'同時,也培養(yǎng)良好的勞動態(tài)度和感情。
(四)家庭服務(wù)。引導學生以實際行動踐行“孝親、敬老、愛幼”的美德思想,從家庭小事做起,從身邊小事做起,參與家庭勞動。一是讓家長和學生共同確定孩子每天適當?shù)某R?guī)家務(wù)勞動量,由家長負責督促檢查,形成固定的家務(wù)勞動崗位。二是利用節(jié)假日期間,為學生布置適合學生身心年齡的實踐活動,規(guī)定時間內(nèi)學會做某一件事,一學期安排一張勞動項目表,確定每個月新學的一項勞動本領(lǐng),由家長作指導,讓孩子月月有所收獲,要求按照時間節(jié)點完成,并在每一項完成后有簡短收獲或感悟,如在低段獨立完成買菜任務(wù)、學會正確掃地、疊被子等,高段完成做一頓飯的任務(wù)、洗碗、洗衣服等,在實踐中進行勞動教育,讓學生在勞動中磨煉、成長,在勞動中體悟個人的幸福生活。
。ㄎ澹┕鎰趧。學校定期組織公益活動,創(chuàng)造機會讓學生積極參加學校、家庭、社區(qū)組織的綠化美化公益勞動。
四、宣傳評價
學期末,各班級以圖文并茂總結(jié)性的形式匯報班級學生的勞動情況,學校在公眾號進行展示宣傳。各班評選出“勞動之星"報學校集體表彰。
勞動教育實施方案2
一、指導思想
勞動和勞動技術(shù)教育是小學教育不可缺少的重要組成部分,是全面貫徹落實教育方針,實施素質(zhì)教育、提高學生總體素質(zhì)的基本途徑。學校要正確認識勞動技術(shù)教育的育人價值與功能!吨泄仓醒雵鴦(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》中指出:“學校教育不僅要抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術(shù)技術(shù)教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透,協(xié)調(diào)發(fā)展,促進學生的全面發(fā)展和健康成長。”結(jié)合我校加強勞動技術(shù)教育,開展課程建設(shè)的要求以及近年來我校開發(fā)勞動與技術(shù)校本課程的經(jīng)驗,制定《我校四從勞動教育實施方案》。
二、總體目標要求
勞動技術(shù)是一門涉及面廣,融知識性、技術(shù)性、實踐性及教育性于一體的綜合學科,在培育人才中發(fā)揮著重要作用。學校規(guī)定從孩子入學起,開設(shè)“勞動技術(shù)課”,“勞動技術(shù)課”作為學生必修的課程。在勞動技術(shù)教育中既要利用傳統(tǒng)技術(shù)培養(yǎng)學生的基本素質(zhì),又要使學生掌握一定的高新科技知識,還要具備整理家務(wù)的技能,和服務(wù)社會的意識。才更好地完成勞動技術(shù)教育的教學任務(wù)。
1.從入學背書包整理書包,擺放學具等,培養(yǎng)孩子的良好習慣
2.了解一些簡單工具的使用方法,初步掌握自我服務(wù)勞動和一般家務(wù)勞動的基本方法。
3.學會自我服務(wù)性勞動,能制作簡單的手工作品和工藝品。
4.初步掌握編織、縫制技術(shù),能制作簡單的制品。
5.掌握初步的植物栽培技術(shù),掌握小動物的飼養(yǎng)方法。
6.學會木工、金工、電工、農(nóng)具等常用工具的使用;能進行簡單的識圖和制圖。
7.在勞動技術(shù)實踐中具有一定的創(chuàng)新意識,嘗試有創(chuàng)新特色的小制作、小發(fā)明。
8.培養(yǎng)學生良好的勞動習慣。通過勞動實踐,對學生進行遵守勞動紀律、愛護勞動工具和珍惜勞動成果的教育,并進一步培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作、助人為樂的精神品質(zhì)。
9.培養(yǎng)良好的非智力素質(zhì)。在勞動實踐中使學生自覺磨煉意志,陶冶情操,體驗挫折與成功;增強積極進取、探索創(chuàng)新意識;初步具有質(zhì)量意識、效率意識、安全意識和環(huán)保意識。
三、主要原則
1.實踐性原則
實踐性是勞動技術(shù)課的基本特點。學生親身參加勞動操作實踐是勞動技術(shù)課的主要形式和基本方法。實踐是勞動技術(shù)課必不可少的環(huán)節(jié)。創(chuàng)新素質(zhì)只有在解決實際問題的.過程中才能得到發(fā)展。學校要結(jié)合實際,創(chuàng)設(shè)足夠的時間和空間,千方百計為學生創(chuàng)設(shè)勞動操作的條件,讓學生在實踐中掌握的知識和技能。學校、教師要切實做好指導和管理工作,提高勞動技術(shù)課的教學效果。還要和家庭、社會結(jié)合。
2.基礎(chǔ)性原則
勞動技術(shù)是基礎(chǔ)教育階段培養(yǎng)學生勞動技能素質(zhì)的一門基礎(chǔ)性課程,應(yīng)該使學生具備基本的技術(shù)處理能力,以適應(yīng)未來的職業(yè)生活、家庭生活和社會生活。在勞動技術(shù)課中,通過某些勞動技術(shù)項目的學習,使學生掌握相關(guān)的勞動知識,提高他們運用工具進行加工的動手操作能力和思維能力,為將來的發(fā)展、成長打下堅實的基礎(chǔ)。
3.開放性原則
教學內(nèi)容應(yīng)不拘泥于教材,做到課內(nèi)課外、校內(nèi)校外相結(jié)合,這對于改變學校勞技教育內(nèi)容過于單一、要求過于統(tǒng)一的狀況,有積極的意義。逐步構(gòu)建學校、社會、家庭相互協(xié)調(diào)、互為補充的勞技教育體系,能夠為勞動技術(shù)有特殊興趣和愛好的學生,提供一個充分發(fā)揮自己天賦、才能和創(chuàng)造力的新思路。
四、活動時間:
20××年2月—20××年×月
五、活動內(nèi)容:
1、利用國旗下講話,舉行四從勞動教育活動的啟動儀式,進行動員與部署。
2、積極宣傳、營造氛圍。學校利用宣傳窗,對外顯示屏、小廣播、信息化載體等,向家長、學生宣傳四從勞動活動意義,形成人人參與,擴大“四從勞動”教育實踐活動的社會影響。
3、把“四從勞動”教育貫穿于整理書包、家務(wù)勞動、衛(wèi)生掃除、快樂小農(nóng)夫等社會實踐活動中。
勞動教育實施方案3
一、教學目的
1、培養(yǎng)學生的動手能力,進一步開發(fā)學生的智力和潛能。
2、讓學生充分感受成功的勞動實踐給他們帶來的快樂,不僅培養(yǎng)了他們熱愛生活、享受生活的美好品德,更加激發(fā)了他們熱愛學習、掌握本領(lǐng)和報效祖國的極大熱情。
3、培養(yǎng)學生尊重勞動者、尊重勞動成果。
4、學會與他人合作。
二、教學要求
1、要牢固掌握基礎(chǔ)知識,必須循序漸進,溫故知新,注意知識的內(nèi)在聯(lián)系和實踐應(yīng)用。
2、要理論聯(lián)系實際,用實踐知識去思考理論問題;用學過的理論知識來分析實踐中的實際問題;通過實踐加深和鞏固基本知識的理解。
3、要掌握好重點并注意通用性,才有一定的針對性。
4、上課必須專心聽講,積極思考,做課堂筆記,應(yīng)認真仔細,動手動腦,遵守安全操作規(guī)程,獨立完成實驗科目,注意培養(yǎng)自己和提高自己的分析問題以及解決問題的能力。
三、課堂紀律:
1、必須聽從認課指導老師講解,有疑問應(yīng)先舉手再提問,不能交頭接耳。
2、未經(jīng)允許,不可以互串座位,不準用硬物在桌子上刻畫,未經(jīng)允許不準翻動抽屜中物品。
3、必須按要求領(lǐng)取工具及實踐器材。認真領(lǐng)悟線路圖及內(nèi)涵。
4、每張課桌的同學在未征得指導教師同意的情況下,不得向鄰桌或其他同學借用工具或器材。
5、每張課桌的同學應(yīng)妥善保管好各自的工具及實踐器材,防止損壞或丟失,如有以上現(xiàn)象應(yīng)按價賠償。
四、教學課時
共2小時,時間分配:安全教育10分鐘,實際操作過程理論講解約25分鐘,學生實際動手操作約60分鐘,交流總結(jié)約15分鐘,課間休息約10分鐘。
五、教學用具和材料
1、制作衣架的'材料、用具:十號鐵絲、老虎鉗、老虎凳、錘子。
2、安裝自行車的零部件和用具:
、帕悴考轰撊Γê喬ィ、大桿、車把、鏍絲、鏍帽。
⑵用具:各種型號扳手、老虎鉗、鏍絲刀、打氣筒。
六、教學重難點
1、重點:
、僮寣W生了解、認識制作衣架的材料、工具和衣架的制作程序。
、谧寣W生了解、認識自行車的零部件、工具和自行車安裝程序。
2、難點:
、僖录艿闹谱鞒绦颉
、谧孕熊嚢惭b程序。
七、教學過程
1、導入新課:勞動不僅創(chuàng)造了人類文明,同時也給人類帶來了無窮無盡物質(zhì)享受,同學們目前雖然還是學生,但有些簡單的勞動還是能夠勝任的,比如衣架的制作和自行車的安裝,今天就讓同學們自己來完成,同學們,你們有沒有信心?(回答略)。
2、安全教育:同學們,在你們還沒有動手操作之前,我先講一下安全,這是對他人負責,更是對你自己負責。請同學們一定要認真聽講;制作衣架的同學每兩人為一組,自行車安裝的每五人為一組,同學們先坐下來聽我講解制作過程,然后再動手操作,在未制作之前請同學們不要動任何東西,在操作時也要嚴格按照操作程序,不允許學生在課間隨意離開座位走動或外出,更不能互相追逐打鬧,還要學會正確使用勞動工具。
3、講述新課:簡易衣架的制作:首先準備10號鐵絲長98厘米,用小鐵錘將鐵絲錘直,右手握老虎鉗,左手持鐵絲,用老虎鉗鉗住鐵絲的一端約9厘米處彎成大彎鉤狀,另一端約1.5厘米側(cè)面彎曲成小鉤,大鉤以下約4厘米呈柱狀,再將小鉤鉤住柱子的下端,然后衣架上面總長比下面約長4厘米,具體操作流程圖(略)。
自行車安裝:先將自行車大桿、前叉翻過來朝上→安裝前輪→安裝后輪→安裝鏈條→安裝支架→安裝坐墊→安裝前后閘→安裝響鈴、車鎖→校正、鏍絲緊固→打氣→試騎。
4、課后小結(jié)評比:⑴首先將所有的作品拿出來進行比較,表揚或肯定制作較好的同學,找出制作不太理想的作品,同學們在制作過程中可能存在的問題和原因,并對這些同學進行鼓勵。⑵對課堂中不遵守紀律的同學給予嚴肅的批評教育。⑶將各種表現(xiàn)特別好的同學上報給教育處。
八、工具驗收、小結(jié)
清點所有教學用具,并將其重新放回指定的位置,將損壞的用具單獨列出,及時補充用具,確保下次上課正常運行,留下部分學生打掃衛(wèi)生,清潔課堂。
勞動教育實施方案4
一、指導思想:
為了加強同學的勞動觀念,全面推動素養(yǎng)教育,使同學樹立正確的勞動價值觀,在勞動實踐中,激發(fā)學習愛好,培育制造力量,教育同學學會關(guān)愛他人,力所能及地關(guān)心他人,激發(fā)同學喜愛家鄉(xiāng),喜愛自己生活的家園的情感,培育同學“人人為我,我為人人”的社會責任感。
二、目標及任務(wù):
1、提高基地的示范作用。
2、提高基地育人功能和社會服務(wù)水平。
3、提高基地的建設(shè)水平,使基地美觀、有用。
4、加強專業(yè)老師隊伍建設(shè),努力提高專業(yè)老師的業(yè)務(wù)水平和科研力量。
5、“以育人為主、創(chuàng)收為輔”,從小培育同學吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神,提高勞動技能。
三、領(lǐng)導機構(gòu):
為保證基地建設(shè)有序高效的運行。學校建立了以一把手為組長,班子人員和專業(yè)老師為成員的領(lǐng)導機構(gòu),詳細如下:
西新學校勞動實踐基地建設(shè)領(lǐng)導機構(gòu)
組長:丁麗娟
副組長:蘇景娜
成員:蘇杏先蘇會然胡文娟
四、建設(shè)方案:
1、我校將建設(shè)兩塊勞動實踐基地:操場東側(cè)和西側(cè)。共計3畝。
2、今年我校將教學樓東側(cè)的空地改造成勞動實踐基地。接下來將對其進行規(guī)劃設(shè)計。南園內(nèi)預(yù)備種植北方常見的蔬菜和糧食作物。北側(cè)墻邊建藤架一排,采納竹竿穿插。種植爬山虎、絲瓜、南瓜、葫蘆等攀爬植物,西邊地帶種植一些草花。
3、北樓后將在原有的基礎(chǔ)上,加強土壤改良,施以農(nóng)家肥。各種作物分畦種植,以苗木花卉為主,以北方常見農(nóng)作物為輔。本年度將聘請有種植閱歷的老師對同學進行種植、除草、除蟲等方面的輔導。促使各種作物能夠豐收,并讓同學體會父母日常勞動的艱辛,養(yǎng)成珍惜糧食的好習慣。建成后這將成為我校的一處亮點,集欣賞、休憩、教學、勞動實踐、科研為一體教育休閑場所。
4、加強專業(yè)老師隊伍建設(shè),不斷提高專業(yè)老師的業(yè)務(wù)水平和科研力量。學校將加大專業(yè)老師的培訓工作力度,為專業(yè)老師制造學習進修和外出學習的機會,使其理論水平與實踐力量更加適應(yīng)學校專業(yè)課教學的進展需要。同時,不斷開發(fā)和完善校本課程,用已獲得的理論學問和實踐閱歷,充實基地校本課程開發(fā)的內(nèi)容。
5、將勞動實踐基地建設(shè)納入老師評優(yōu)評先考核方案,班級評比優(yōu)秀班集體的重要依據(jù)。學校將進一步完善各種考核方案,老師分管的'勞動實踐基地管理的好壞將作為評優(yōu)評先的一個方面納入考核細則;班級承包的地塊,平常記錄、管理、使用的結(jié)果將作為優(yōu)秀班集體的評比拒絕條件;“三好同學”、“優(yōu)秀班干部”必需是能帶領(lǐng)同學共同實踐、動手操作、擅長鉆研的同學。以此來調(diào)動全校師生的樂觀性。
學校將在新的一年里開拓創(chuàng)新,強化管理,力爭在基地建設(shè)上,取得制造性的進展。
勞動教育實施方案5
開設(shè)勞動課是實施素質(zhì)教育的重要組成部分,是培養(yǎng)學生正確的勞動意識和創(chuàng)新思維能力,幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀的需要。根據(jù)學校有關(guān)文件精神,為有效開展勞動教育,高質(zhì)量實施勞動課教學,將勞動教育與學校衛(wèi)生保潔相結(jié)合,特制定本實施方案。
一、勞動課內(nèi)容
1、勞動理論。包括勞動的內(nèi)涵、勞動的意義、勞動的種類、勞動技術(shù)等。
2、勞動實踐:校內(nèi)開展個人、宿舍、教室、實驗實訓室等的衛(wèi)生清潔和維護;校外利用小學期或節(jié)假日開展家庭勞動、社會有償勞動和公益服務(wù)勞動等。
二、勞動課開設(shè)范圍和開設(shè)時間
全校本?茖W生全部開設(shè)勞動課,理論課開設(shè)在第二學期,實踐課本科開設(shè)在1—6學期,共六個學期,?崎_設(shè)在1—4學期,共四個學期。
三、勞動課時與學分分配
本?茖W生需修讀的勞動課為2學分,其中理論課時為16課時,1學分。實踐學分分為兩部分,第一部分為校內(nèi)衛(wèi)生清潔,占0.6學分,第二部分為校外家庭勞動、公益服務(wù)勞動和社會有償勞動,占0.4學分。
四、組織實施
1、學校成立勞動課實施領(lǐng)導小組。
組長:
副組長:
成員:教務(wù)處、學工部、后勤管理處及各二級學院主要領(lǐng)導。
領(lǐng)導小組職責:制定勞動課實施方案,領(lǐng)導勞動課的'教學和勞動實踐的實施。檢查評估勞動課的教學質(zhì)量、勞動任務(wù)的完成質(zhì)量、開展評優(yōu)評先等。
2、成立勞動教育教研室。每個二級學院指定1名教師為勞動課教師,組成勞動教育教研室,設(shè)教研室主任1—2名。勞動教育教研室組織教研活動,開展課程建設(shè),組織開展勞動課教學,組織勞動課的成績考核、成績登統(tǒng)等工作。勞動課教師需屬于教師序列、有學生管理經(jīng)驗和學生工作熱情的我校在編教師。勞動教育教研室掛靠在教務(wù)處,教務(wù)處牽頭勞動理論課的課程建設(shè),包括師資培訓、課程標準建設(shè)、教材建設(shè)等。
3、校內(nèi)勞動實踐的組織實施
。1)教務(wù)處負責將教室、公共實驗實訓室的衛(wèi)生清潔任務(wù)分配到各二級學院。
。2)學工部負責制定校內(nèi)衛(wèi)生清潔要求和評價標準,學工部牽頭,教務(wù)處、后勤管理處參與校內(nèi)衛(wèi)生檢查、評優(yōu)、評先等工作。
。3)后勤管理處負責提供清潔衛(wèi)生所需要的工具及相關(guān)用品。
。4)各二級學院成立副書記任組長,輔導員(班主任)、勞動課教師為成員的勞動實踐指導小組。負責本學院校內(nèi)衛(wèi)生清潔的組織與實施,制定具體要求和檢查評估方案,按要求進行檢查、驗收、評估、推優(yōu)等;根據(jù)專業(yè)特點制定家庭勞動、社會有償勞動和公益服務(wù)勞動的具體要求、成績考核標準等。
。5)每學期正式上課前一天和放假前一天各二級學院要安排學生進行大掃除,保證上課和假期清潔衛(wèi)生,屆時學校將組織檢查和評比。日常衛(wèi)生掃除按照學校安排,各二級學院自行組織,學校將不定期進行檢查和評比。
4、經(jīng)費保障
學校劃撥專項經(jīng)費,用于勞動課建設(shè)、教學和勞動實踐。專項經(jīng)費的80%根據(jù)學生人數(shù)按比例劃撥到各二級學院,資助勞動課建設(shè)、支付任課教師和勞動實踐指導教師勞務(wù)費、獎勵優(yōu)秀集體和先進個人;專項經(jīng)費的20%由學校統(tǒng)一掌握,用于獎勵勞動實踐組織效果好、質(zhì)量高的先進集體,獎勵表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個人。
五、校內(nèi)勞動任務(wù)分配
見附表。
六、本方案發(fā)布之日起實施,教務(wù)處、學工部、后勤處共同負責解釋。
勞動教育實施方案6
一、健全領(lǐng)導機構(gòu)
為了確保我校課外教育活動正常、有序地開展,學校決定成立我校20xx年春課外教育活動領(lǐng)導小組。組長:xxx,副組長:xxx。
二、領(lǐng)導小組成員分工
熊勇偉校長:負責教工的思想政治工作,負責提供課外教育活動的師資、教材、器材、場地等。負責課外教育活動的考勤和效果的督導管理。
王萬元校長:協(xié)助熊校長工作,負責課外教育活動的考勤和效果的督導管理。
楊大明副校長:協(xié)助熊校長工作,負責課外教育活動的考勤和效果的督導管理。
譚其平副校長:負責制定課外教育活動計劃、活動方案、實施方案、考評細則,安排各興趣組的具體活動時間,活動內(nèi)容,負責課外教育活動的考勤和效果的督導管理。
陳江華副主任:協(xié)助譚校長工作,負責課外教育活動的考勤和效果的督導管理。
孫宗華會計:協(xié)助熊校長工作,負責課外教育活動的考勤和效果的督導管理。
向光東、余華龍、江國成老師:負責本村小的課外教育活動的實施、考勤和效果督導管理。
周勇等15名興趣活動小組組長:負責本組課外教育活動的落實和管理好本組的課外興趣活動。
三、課外教育活動輔導教師的聘請辦法
根據(jù)忠教育(20xx)17號文件規(guī)定,學?梢云刚堄薪(jīng)驗、有特長、責任心強的任課教師任課外教育活動輔導員,也可以聘請校外輔導員,如科技人員、文藝工作者、體育工作者,也可以是有專長的學生家長。根據(jù)這一精神,我校決定:
1、凡任課外教育活動輔導員一期有3次無故不到崗者,學校不再聘用。
2、在課外教育活動中,不履行輔導員職責,不認真輔導、放羊式教學者,學校不再聘用。
3、經(jīng)督查組考核,輔導質(zhì)量低劣,一期有3次輔導課的質(zhì)量被評為“下”等的,這樣的輔導教師學校不再聘用。
4、經(jīng)一期的輔導,展示活動效果很差,在9個評委中,有6個評委評分為“下等”的,這樣的輔導教師,下期學校不再聘用。
5、在課外教育活動中,忽視安全教育,學生出現(xiàn)安全事故,這樣的輔導教師學校不再聘用。
6、所承擔的課外教育活動無專項的備課教案,或無教案上課,這樣的輔導教師學校不再聘用。
7、所承擔的課外教育活動,不完成應(yīng)有的資料,這樣的輔導教師學校不再聘用。
8、村小的課外教育活動,由村小負責教師指揮,安排各項活動,完小領(lǐng)導不定時的深入各村小督查。各村小要盡量用好管好村小各項設(shè)備設(shè)施,開展好村小課外教育活動,加強素質(zhì)教育,不能錯誤地理解課外教育活動就是多上一節(jié)課,若課外教育活動不落實的村小或群眾意見比較大的村小,扣發(fā)該村小教師當月課外教育活動的.勞務(wù)補助的一半或全部金額。
四、課外教育活動的管理
根據(jù)忠教育(20xx)17號第六款之規(guī)定:學校的課外教育活動納入年度教育工作目標考核。因此,每位教師所擔任的課外教育活動納入教師的年度綜合目標考核。對教學工作或課外教育活動不負責任的教師,年度考核為:不稱職。
五、課外教育活動形式及其要求
1、備課教案的要求:
各課外教育活動小組負責指導的教師,每節(jié)課都要有專項的備課教案。備課教案要寫好活動時間,活動地點及場所。本節(jié)課的授課重點、難點、突破難點的關(guān)鍵。授課的步驟方法及其指導措施,安全工作的注意事項。教學后記等幾大塊。
2、每節(jié)課外教育活動課輔導教師必須認真填寫學校統(tǒng)一印制的《課外教育活動記錄卡》。
3、語文、數(shù)學興趣小組,可做課堂教學的延伸,在課堂教學的基礎(chǔ)上,擴展范圍,聯(lián)系學生日常生活實際開展活動,決不允許利用課外活動時間講評作業(yè)、補課或上新課,違反活動原則開展活動。
語文興趣組:輔導教師可以開展影評活動、詩歌朗頌會、口語實際、演講會、創(chuàng)新作文、猜謎語、講笑話、腦筋急轉(zhuǎn)彎、演課本劇、語文游戲等活動。
數(shù)學興趣組:輔導教師可以開展奧賽訓練,速算比賽、趣味數(shù)學、腦筋急轉(zhuǎn)彎,數(shù)學游戲等活動。
乒乓球興趣小組:輔導教師要組織學生安全有序地進行培訓,指導學生的發(fā)球,推球、旋轉(zhuǎn)球、削球、對拉球等各項乒乓球技藝。
田徑武術(shù)藍球興趣組:輔導教師要重點訓練學生的田徑、武術(shù)、藍球的基本功。使學生能掌握一定的技藝,學到一定的專長。
鼓號樂隊興趣組:本期重點訓練學生少先隊鼓號、指揮,使學生從中掌握一門技藝。
音樂舞蹈興趣組:本期重點輔導學生音樂基礎(chǔ)知識,舞蹈基本動作,學會3———4首歌曲的舞蹈。
課外閱讀興趣小組:本期重點輔導學生閱讀課外書籍,教會學生的一些閱讀知識、閱讀方法、指導學生填寫好《圖書借閱登記表》。還要指導三至六年學生學寫200字左右的讀后感(用學校統(tǒng)一印制的作文稿紙書寫),每月每個輔導教師必須交10篇學生讀后感。(一、二年級不寫讀后感)。
以上各組,都可以有序的組織學生參觀、訪問、調(diào)查、專題報告、專題講座、慰問軍烈屬、殘疾人等活動。但首先要安全第一。
六、輔導教師的課外教育勞務(wù)費的補貼辦法。
1、輔導教師按時到崗到位,每節(jié)課補貼5元。備好專項的教案,每節(jié)課補貼4元。填好《課外教育活動記錄卡》,每節(jié)課補貼4元。填好《學生借書登記表》,每節(jié)課補貼4元。若不應(yīng)填借書資料的興趣組,該項補貼加入第三項計算。
2、每月8節(jié)課,暫發(fā)140元課外教育勞務(wù)補貼,其余20元留著用于第18周課外教育活動展示評比后,再根據(jù)本期五月份后的課外教育活動課的出勤和展示評比結(jié)果分“好、中、差”三等發(fā)放該項補貼。
3、學校課外活動考評督導組,一是要負責對每位課外活動輔導教師進行考勤記載。二是要對輔導教師的指導活動授課質(zhì)量進行評估,分“好、中、差”三等對每節(jié)課進行質(zhì)量考評記載?荚u人員督導檢查以上一項發(fā)給與教師同樣的勞務(wù)補貼的一半,兩樣檢查全部到位才得全發(fā)。
七、課外素質(zhì)教育成果展示活動。
1、參加展示活動的對象:乒乓球興趣組、藍球田徑興趣組、鼓號樂隊興趣、音樂舞蹈興趣組。
2、展示活動評分辦法及獎勵。
評分組由9人組成,對各組展示活動按10分標準進行評分,各組評“優(yōu)秀特長生男女各2名”,發(fā)給學生獎狀。全校共評“優(yōu)秀課外教育活動指導教師”6名。對各組輔導教師按總分分出“好、中、差“三等,對圖書組、學科興趣組,完善各類資料為“好或中”,未完善者為“差”。各組輔導教師按以上第六條的考核辦法發(fā)放該項勞務(wù)補貼。
勞動教育實施方案7
為貫徹落實相關(guān)文件精神,切實加強中小學生勞動教育工作,更好地培養(yǎng)學生的勞動興趣、磨練意志品質(zhì)、激發(fā)創(chuàng)造力、促進學生身心健康和全面發(fā)展。努力把學生培養(yǎng)成熱愛勞動、勤于勞動、善于勞動的高素質(zhì)勞動者。依據(jù)上級部門相關(guān)要求,結(jié)合實際,特制定我校勞動教育實施規(guī)范。
一、具體目標
堅持學校和家庭相結(jié)合開展勞動習慣養(yǎng)成教育,突出抓好校園日常勞動訓練、生活實踐勞動教育、傳統(tǒng)工藝勞動教育。通過自我服務(wù)勞動、家務(wù)勞動、公益勞動和簡單的生產(chǎn)勞動實踐,使學生初步學會一些基本的勞動知識,逐步培養(yǎng)正確的勞動觀念、良好的勞動習慣以及熱愛勞動和熱愛勞動的感情。
二、基本原則
1.堅持思想引領(lǐng)。通過勞動教育,讓學生學習必要的勞動知識和技能,在勞動教育中“樹德”、“增智”、“強體”、“審美”,幫助學生形成健全的人格和良好的思想道德品質(zhì)。
2.堅持有機融入。有效發(fā)揮學科、社會實踐、校園文化、家庭教育、社會教育的勞動教育功能,讓學生在日常學習生活中形成勞動光榮的正確觀念。
3.堅持實際體驗。讓學生直接參與勞動過程,增強勞動感受,體會勞動艱辛,分享勞動喜悅,掌握勞動技能,養(yǎng)成勞動習慣,提高動手能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
4.堅持適當適度。根據(jù)學生的年齡特征、性別差異、身體狀況等特點,選擇合適的勞動項目和內(nèi)容,安排適度的勞動時間和強度,同時要教育學生,勞動過程中學會自護,確保人身安全。
三、主要任務(wù)
1.課程的有機浸入。依據(jù)上級要求,開好規(guī)定的綜合實踐活動課程,在其他學科教育中有效浸入勞動觀念、勞動態(tài)度、勞動美德、勞動技術(shù)的教育。要結(jié)合綜合實踐課有機的融入勞動教育內(nèi)容,在語文、數(shù)學、品德與生活(社會)等學科教學中加大勞動觀念和態(tài)度的培養(yǎng)。
2.開展校內(nèi)勞動。學校常規(guī)工作中要浸入勞動教育,組織學生做好值日,認真清掃校園,增強責任感和主人翁意識。開展結(jié)合學生實際的勞動競賽活動,提高學生勞動意識和勞動技能;開展與勞動有關(guān)的興趣小組、社團活動,進行手工制作、室內(nèi)裝飾、班務(wù)等實踐活動;開展“愛學校集體勞動”教育,積極組織學生參與校園保潔和綠化美化,普及校園種植?砷_辟專門區(qū)域種植花草樹木或農(nóng)作物,讓班級、學生認領(lǐng)綠植或“責任田”,予以精心呵護,在為集體、為他人服務(wù)的過程中讓學生體驗勞動的快樂,培養(yǎng)學生尊重勞動、熱愛勞動,以勞動為榮的觀念和態(tài)度。培養(yǎng)責任感。
3.社會實踐活動。結(jié)合實際情況利用“學雷鋒活動日”、“志愿者日”、“勞動節(jié)”、“元旦”、“春節(jié)”等節(jié)日,組織學生參加各種有益的社會實踐活動,志愿者服務(wù)。結(jié)合農(nóng)村實際,在農(nóng)忙時節(jié)組織學生幫助家長進行適當?shù)霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動,使學生通過實踐獲得一定的生活勞動技能和勞動知識,培養(yǎng)學生尊重勞動、熱愛勞動,以勞動為榮的觀念和態(tài)度,養(yǎng)成良好的生活、勞動習慣。
4.鼓勵參與家務(wù)勞動。教育學生自己的事情自己做,家里的事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風,參與孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。結(jié)合重大節(jié)假日、寒暑假,根據(jù)學生年齡特點和個性差異,適量的安排家庭勞動作業(yè)(如洗碗、掃地、洗衣、房間等),鼓勵學生主動參與力所能及的家務(wù)勞動,體會父母的辛苦,為父母分憂;鍛煉學生的生活自理能力和勞動能力,增強勞動意識。
四、實施步驟
第一階段:準備階段。(xx年10月一一xx年11月)
1.加強宣傳,營造氛圍。要把勞動教育作為德育工作的一項重要內(nèi)容,保證勞動教育的'實效性和多樣性。通過家長會、家訪等形式對學生家長進行勞動教育重要性的宣傳,引導家長認識勞動對培養(yǎng)學生優(yōu)秀的思想品質(zhì)、養(yǎng)成良好行為習慣的作用,使家長能積極主動的配合各項校內(nèi)外教育活動。
2.制定措施,提高認識。制定切合本校實際的勞動教育實施規(guī)范,組織教師學習規(guī)范,使全體教師明確人人為勞動教育的參與者、組織者、引領(lǐng)者。
第二階段:實施階段。(XX年12月——XX年5月)
1.加強師資隊伍建設(shè)。積極組織相關(guān)教師參加各級各類勞動教育培訓,積極開展教學研究活動,通過活動促進教師專業(yè)教學能力的提高。
2.利用多種途徑與載體。通過家長學校,指導家長重視孩子家務(wù)勞動意識的培養(yǎng);通過校本課程,傳授家務(wù)勞動方法,掌握家務(wù)勞動技能;通過不同形式的校園社團活動,加強學生家務(wù)勞動習慣的培養(yǎng);通過學校開展的各種主題活動,營造自己的事情自己做,家里的事情主動做的正向引領(lǐng)。
3.課程整合與浸入。利用學校各級課程進行整合與有效浸入,利用有利資源,豐富勞動教育內(nèi)容。
4.加強督導。建立學生勞動評價,評價內(nèi)容包含參加勞動次數(shù),勞動態(tài)度、實際操作、勞動成果等方面,突出家務(wù)勞動評價,形成勞動教育評價體系。把具體的勞動情況和相關(guān)材料計入學生綜合素質(zhì)檔案,可作為評選“勞動小能手”、“三好學生”等的依據(jù)之一。
第三階段:總結(jié)階段(XX年6月)
各校對勞動教育開展情況進行總結(jié)交流。做好勞動教育成果的積累(如匯總家務(wù)勞動,家務(wù)勞動的感受體會,家庭成員對孩子家務(wù)勞動的評價感受等等)。同時要做好相關(guān)資料的存檔工作,屆時學校將根據(jù)活動開展情況對評選出的家務(wù)勞動小能手、勞動好少年等進行表彰。
勞動教育實施方案8
為貫徹落實相關(guān)文件精神,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的現(xiàn)代德育教育體系,堅持知行合一、德技并修的育人理念,造就素質(zhì)勞動者和社會接棒人,現(xiàn)就我校勞動教育制定如下實施方案。
—、指導思想
全面貫徹教育方針,落實教育大會精神,堅持立德樹人,堅持培育和踐行核心價值觀。
以實踐為主,與德育、智育、體育、美育相融合,具有以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞益美和以勞創(chuàng)新等促進學生全面發(fā)展的綜合功能。
緊密結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展變化和學生生活實際,貫穿家庭、學校、社會各方面,注重教育實效,創(chuàng)新體制機制,實現(xiàn)知行合一,促進學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二、基本原則
1.育人為本。堅持立德樹人為根本,準確把握勞動教育的價值取向,引導學生樹立正確的勞動觀,增強對勞動的感情,以誠實勞動報效、奉獻社會。
2.遵循規(guī)律。將勞動實踐教育有效融入到學生日常學習生活中,根據(jù)學校學段特點、學生特點、學業(yè)特點,與專業(yè)發(fā)展有機結(jié)合,選擇恰當?shù)膭趧禹溎亢蛢?nèi)容,安排適度的勞動肘間和強度,做好勞動保護,確保學生人身安全。
3.融合專業(yè)。結(jié)合學生專業(yè)學習過程和特征,探索建立產(chǎn)教融合的勞動教育方式,將勞動教育與實習實訓活動有機融合,明確勞動教育肘間,弘揚勞動精神、工匠精神、勞模精神。強化誠實合法勞動意識,培養(yǎng)科學精神,提高創(chuàng)造性勞動能力。
4.實踐導向。將勞動實踐作為學校開展勞動教育的主要途徑,讓學生直接參與生產(chǎn)勞動過程,增強勞動感受,體會勞動義艮辛,分孚勞動喜悅,掌握勞動技能,養(yǎng)成勞動習慣,提高動手能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
為切實加強我校勞動實踐基地建設(shè)管理,全面實施素質(zhì)教育,提高學生勞動技能和實踐水平,培養(yǎng)學生善于觀察,善于發(fā)現(xiàn),善于總結(jié)的意識,增強學生動腦和動手的能力,結(jié)合我校實際,特制訂勞動基地建設(shè)方案。
三、勞動教育領(lǐng)導小組
組長:XXX
副組長:XXX
成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XX、XXX
四、目標任務(wù)
(一)多渠道宣傳,提高認識,形成良好的勞動教育氛圍。教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,是我國教育方針的重要內(nèi)容,是培養(yǎng)建設(shè)人才必須遵守的守則。對學生加強勞動觀點和勞動技能的'教育,是實現(xiàn)學校培養(yǎng)目標的重要途徑和內(nèi)容,是學校教育的重要教學任務(wù)。
(二)開展豐富多彩的勞動教育活動,以達到勞動育人的目的。
打通渠道,拓寬開放外延,為學生搭建多元的成長舞臺。從學生的認知、情感規(guī)律出發(fā),廣泛為學生創(chuàng)建服務(wù)實踐崗位,開展體照教育,引導學生主動參與到服務(wù)崗位實踐活動中,用自己的眼睛去觀察,用自己的心靈去體驗,用自己的理智去感悟生活的意義和做人做事的道理,從而內(nèi)化為健康的思想、品格,外顯為良好的行為和自覺習慣。
1.組織“愛學校”的集體勞動,每個學生在班級內(nèi)尋找適合自己的小崗位,在為集體、為他人服務(wù)的過程中讓學生體照勞動的快樂,培養(yǎng)責任感。各班有勞動責任區(qū),各班主任要組織學生到責任區(qū)參加勞動實踐活動,把責任區(qū)作為向?qū)W生傳授知識的另一課堂,確保“時間、地點、人員、效果”四落實。
2.組織“愛父母”的家庭勞動,開展“做爸媽的幫手”活動。要求學生每天堅持幫助家長干一些力所能及的家務(wù)勞動,如掃地、洗衣、疊被
3.組織“愛社會”的公益勞動,加強學校勞動教育與社區(qū)教育之間的聯(lián)系,充分發(fā)揮社區(qū)的作用,給孩子積極參與并實踐勞動技能提供更廣闊的空間與平臺,讓其感受勞動的快樂與光榮。
。ㄈ┘訌妱趧踊亟ㄔO(shè),讓學生在基地勞動實踐活動中學本領(lǐng),做主人。
1.學校擬將校內(nèi)規(guī)劃綠化面積分片劃撥給各班自主經(jīng)營管理。通過一的種植實踐活動,使學生有目的、有計劃、有步驟的觀察周圍的事物和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程,提高學生的動手能力,從而培養(yǎng)學生正確的勞動情感、態(tài)度和價值觀,增強學生的創(chuàng)新實踐能力。
2.種植班級四年級組、初一年級組、初二年級組、初三年級組,地點教學樓后的綠地,以種植各季蔬菜、瓜果等作物為主。在年級組長的帶領(lǐng)下,各班班主任負責組織本班學生進行勞動實踐活動,每學期進行“動一動比一比”活動。
3.大隊部和團總支將對各班的實踐基地命名為“XX班少先隊勞動實踐基地管理”或“XX班團支部勞動實踐基地管理”。
4.勞動基地以“種賞收品”為勞動基地建設(shè)和綜合實踐課程的工作主線,以“品”貫穿整個建設(shè)過程,品“種”的辛苦,品“賞”的樂趣,品“收”的喜悅。學生通過觀察發(fā)現(xiàn),進行種植實踐,增強他們的農(nóng)業(yè)科普知識,通過寫觀察日記和科普小作文,提高他們的觀察能力和寫作水平。
5.通過勞動綜合實踐活動,使學生體驗到勞動成果帶來的快樂,享受成功的喜悅。同時,學生在交流中學會合作,在合作中提升品位,團結(jié)協(xié)作能力和人際交往能力得到加強,同時激發(fā)學生熱愛家鄉(xiāng),熱愛自己校園的情感。
6.教師深入勞動基地,與學生一起種植、一起管理,組織學生寫觀察日記,撰寫科普小論文等,其作品可不定期展出,并評出“種植小能手”。教師通過親身參與,真正體會到綜合實踐活動是學校教育不可或缺的重要組成部分,與各科的教學密切相關(guān),相輔相成,相互促進。
五、保證措施
1.學校要重視勞動教育,成立學校勞動教育領(lǐng)導小組,把勞動教育作為德育工作的重要內(nèi)容,保證勞動教育的實效性和多樣性。
2.通過家長會、家訪等形式對學生家長進行勞動教育重要性的宣傳,引導家長認識勞動對培養(yǎng)學生優(yōu)秀的思想品質(zhì),養(yǎng)成良好行為習慣的作用,使家長能積極主動配合各項校內(nèi)外教育活動。
3.各部門各班級要高度重視勞動基地建設(shè),提高基地的建設(shè)水平,使基地美觀、實用,提高基地的示范作用,提高基地育人功能和社會服務(wù)水平。
勞動教育實施方案9
一、指導思想。
勞動和勞動技術(shù)教育是中小學教育不可或缺的重要組成部分,是全面貫徹落實教學方針、實施素質(zhì)教育、提高學生整體素質(zhì)的基本途徑。為深造學員良好習慣培養(yǎng)教學工作,制定本方案。
二、各項教育活動安排。
1、愛綠色護綠色活動教學。
(1)學校在國旗下的講話中呼吁所有老師和學生:每個人都參加植樹節(jié)的綠色護理、綠色養(yǎng)生系列活動,盡力美化、凈化環(huán)境。
(2)中高年級可開展環(huán)保活動。各班組織開展校內(nèi)植樹、除草、松土、澆水、修枝等活動。
2、自立勞動、家務(wù)勞動教育:
(1)各班將勞動教育納入班級主題教育活動,與家校結(jié)合教育評估工作,利用家校向家長和學生宣傳勞動教育的重要性,以家校聯(lián)系卡的形式建立學生家庭自理勞動、家務(wù)勞動基地。
。2)依據(jù)不一樣年級的學生能力,以星級評價等形式開展:成年人不用吃飯,自身整理房間,認可菜名,挑選菜品清洗,清理衛(wèi)生等家務(wù)勞動實踐活動。
3、班級勞動。
(1)進行班級值日等日常勞動指導,確保所有學員參加班級勞動,勞動到位。
(2)每月開展一次學校大掃除活動,提高學生的勞動意識,指導學生的`勞動技術(shù)。
4.課堂教學。
三至六年級綜合實踐教師認真落實勞動和技術(shù)教學目標,開展必要的綜合實踐活動,積累活動資料,提交德育所。
5、節(jié)日教育。
各班五一期間,開展誰是最可愛的人主題班組會,學會唱歌勞動最光榮,朗讀粒粒辛苦等活動。
三、家庭、學校教育實現(xiàn)八不要。
1.不要把勞動作為懲罰手段。例如,不按時工作,處罰清潔。
2.不要用免勞動來鼓勵孩子。例如,今天的作業(yè)是正確的,掃地的任務(wù)是免除的。
3、不要在孩子面前鄙視勞動。例如,現(xiàn)在學習不好,將來會撿垃圾。
4、干燥不好,不要。例如,不要洗,不要洗。
5、不要因為一次失誤而斥責如何打破碗,真是笨蛋。
6、不要以成年人的標準要求孩子。比如十分鐘了,一個還沒完,我做了三個。
7、不要否認孩子的勞動成果。比如看你洗的襪子,和沒洗一樣。
8、不要在孩子面前說討厭勞動的話。比如居委會讓大家掃雪,我不去。
勞動教育實施方案10
為進一步貫徹落實發(fā)揮學校在勞動教育中的獨特作用,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,造就高素質(zhì)勞動者和接棒人,提高學校勞動教育工作水平,構(gòu)建符合本校實際的勞動教育課程體系,特制訂本方案。
一、指導思想
全面貫徹教育方針,堅持立德樹人,堅持培育和踐行核心價值觀。以實踐為主,與德育、智育、體育、美育相融合,具有以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞益美和以勞創(chuàng)新等促進學生全面發(fā)展的綜合功能。緊密結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展變化和學生生活實際,貫穿家庭、學校、社會各方面,注重教育實效,創(chuàng)新體制機制,實現(xiàn)知行合一,促進學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二、活動目標
1、學習勞動知識,掌握基本生活勞動技能。
2、激發(fā)勞動熱情,培養(yǎng)勞動習慣,樹立尊崇勞動、勞動光榮的價值觀。
三、組織領(lǐng)導
組長:XXX
副組長:XX
成員:XXX、XXX、XXX、XX
四、勞動教育機制
1、學校制定勞動教育實施方案,明確勞動教育的目標與途徑,各年級根據(jù)學校實施方案及年級實際情況制定年級勞動方案。
2、注重學科浸入,科任教師根據(jù)語文、數(shù)學、道德與法制、美術(shù)等學科的特性,在教學中加強學生勞動觀念和勞動態(tài)度的培養(yǎng),傳遞正確勞動教育觀念。
五、活動原則
實踐性原則、廣泛性原則、快樂原則
六、主要內(nèi)容
。èD)教學
活動形式:召開班會課(道德與法治課)
主講人:班主任
活動內(nèi)容:班主任利用線上班會課(道德與法治課)時間結(jié)合本班學生實際,上一節(jié)勞動教育課。教育引導學生崇尚勞動、尊重勞動,懂得勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的道理。
。ǘ⿲嵺`
活動形式:線上、線下相結(jié)合
活動內(nèi)容:
1、每位學生每天至少完成自己所在年級段家務(wù)勞動。
2、每天結(jié)束家務(wù)勞動后,學生要主動向父母匯報完成的'情況與心得體會,家長耐心聽取并應(yīng)給予建設(shè)性的意見,及時反饋。
3、每位學生要以每周填寫一張“家務(wù)勞動情況記錄表”的形式進行活動記載(如家中沒有打印設(shè)備,可自制表格),每周要進行自我小結(jié),家長要對孩子一周的家務(wù)勞動情況進行積極客觀的評價,形成良好互動。
(三)各年級勞動建議
—年級
。1)會正確佩戴口罩及處理。
(2)學洗襪子、紅領(lǐng)巾等小件衣物。
。3)學習用掃把掃地,倒垃圾等。會將垃圾分類。
(4)學習疊衣服、褲子、襪子等。
(5)飯前盛飯、擺碗筷,飯后收拾瞞干凈桌子。
(6)學習擇菜,會洗水果。
(7)會收拾自己的書桌,會分類整理自己的學習用品,會分類整理自己的玩具。
(8)當客人來訪時,學會招待客人。
(9)堅持每天自己洗漱,并會將洗手臺和地面上的水漬擦干。
(10)給父母或長輩做些表達孝心的事:捶捶背、揉揉肩等。
二年級
(1)會正確佩戴口罩及處理。
(2)學習用拖把拖地,練習把地拖得又快又干凈。會把垃圾分類處
理。
(3)學習清洗簡單的小衣物如帽子、自己的小內(nèi)褲。
(4)堅持飯前幫家人盛飯、擺碗筷。堅持飯后收拾、擦桌子、并學
習洗碗筷。
(5)學會分辨蔬菜的好壞,剔除蔬菜中不能吃的部分。會洗葉菜類及根莖花果類的蔬菜。
(6)學會拌一個涼菜。
(7)學會整理自己的書柜、書架。
(8)堅持自己的衣褲自己疊放,學會疊被子。
(9)學習系鞋帶。
(10)種一盆花,并進行照料。 三年級
。1)會正確佩戴口罩及處理,會消毒通風。
。2)會用洗衣機洗衣服,臟衣服會按顏色分類清洗。
。3)學會疊衣物并將洗好的衣物分類擺放或分給家人。
(4)飯前盛飯、擺碗筷。飯后收拾、擦桌子、洗碗筷。
(5)會刷洗自己的鞋子,幫家人擦皮鞋。
(6)會用針線縫扣子。
。7)會安全使用烹飪工具,炒簡單的菜。
。8)整理自己的書柜、書架。
(9)會種植花草、養(yǎng)護小動物。
(10)自制分類垃圾桶,分類處理垃圾。 四年級
(1)會正確佩戴口罩及處理,會消毒通風,會自測體溫。
(2)自己種植一種植物或為家里的花草、植物修剪整理。
(3)學習簡單編織,縫制沙包、香包,有條件的學習剪紙、篆刻等技藝。
(4)整理自己的衣櫥衣物。
(5)堅持每天幫家人洗一次碗。
(6)幫家長買菜、購物。獨立當家一天。
(7)能自己洗頭發(fā)。
(8)用包裝紙等包裝禮物、制作書皮等。
(9)會預(yù)備飯菜(洗菜、摘菜、簡單切菜、切熟食
(10)學會簡單家常菜的制作方法(制作有造型的冷拼盤、煮面、煮餃子等。
五年級
(1)會正確佩戴口罩及處理,會消毒通風,會自測體溫,監(jiān)督家庭成員居家防疫。
(2)堅持每次用完衛(wèi)生間后及時打掃衛(wèi)生間。會刷洗馬桶。
。3)堅持每天幫家人盛飯,飯后一起收拾桌子。
。4)學會整理換季衣服。
。5)堅持每天整理自己的書桌、書柜。
。6)新學燒兩個菜。學會制作簡單面食。
(7)為家人準備一次早餐。
(8)從生活中發(fā)現(xiàn)問題,并能創(chuàng)造性地解決問題,小創(chuàng)意、小發(fā)明、小制作等本現(xiàn)新意。
(9)能帶動身邊的人能按照垃圾分類的原則進行垃圾分類處理。
六年級
(1)會正確佩戴口罩及處理,會消毒通風,會自測體溫,監(jiān)督家庭成員居家防疫。
(2)會用常見的洗滌用品和洗滌常識,選擇合適的方式清洗自己的衣物、刷洗旅游鞋、會換床單被罩。
(3)整理自己的房間、定期清理衣柜和寫字臺、能確定并揀擇出不再使用的物品請父母進行處理,養(yǎng)成良好的整理與收納的好習慣。
。3)能在家長的指導下,學會安全使用家用電器。
。4)每天能主動洗碗,主動參與垃圾分類。
(5)能掌握簡單勞動工具的使用方法,能主動為家里的花草、植物等澆水、修剪,了解農(nóng)作物及植物的特點。
(6)堅持每天洗碗及清理灶臺。
(7)新學燒兩個菜,并了解健康飲食的重要性。
(8)學會制作簡單面食。
(9)為家人準備一次早餐。
七、活動要求:
1、各部門、各年級根據(jù)學;顒臃桨福鞔_任務(wù)和職責,落實到位。
2、利用升旗儀式、班會課、生物課等時間,動員、指導開展勞動實踐活動,培養(yǎng)尊崇勞動、勞動光榮的思想感情。
3、德育處、團委、年級、班主任要動員、倡導多種形式開展班級勞動課、勞動周、社區(qū)和社會勞動實踐活動,加強家庭勞動教育,營造人人參與、熱愛勞動的氛圍,提升勞動技能,構(gòu)建勞動網(wǎng)絡(luò)。
4、各相關(guān)部門、班主任、教師做好活動影像、文字材料的收集,及時分享。
八、評價與獎勵
1、日常勞動衛(wèi)生與“無塵教室”活動結(jié)合,納入常規(guī)先進班評比。
2、評選”勞動之星"、”勞動小能手”、優(yōu)秀勞動班集體,成績納入常規(guī)先進班評比。
3、每學期開展一次勞動教育總結(jié)會,統(tǒng)表彰相關(guān)教職工及學生,有關(guān)結(jié)果通過學校公眾號、校報、學校宣傳欄等途徑展示。
勞動教育實施方案11
一、指導思想:
按照上級相關(guān)要求加強勞動教育的精神,進一步全面推進素質(zhì)教育,促進學生的全面發(fā)展。結(jié)合我校實際情況,制定我!皠趧咏逃睂嵤┓桨浮E囵B(yǎng)學生勞動的意識,掌握初步的勞動技術(shù)。樂于參加力所能及的公益勞動和社會實踐,養(yǎng)成自己的事情自己做的好習慣。
二、教育目標:
1.在家能幫助父母做些力所及的家務(wù)勞動。
2.在校能完成打掃衛(wèi)生等基本的勞動。
3.通過勞動基地等勞動,使學生掌握一些基本的勞動技術(shù)及熱愛勞動的品質(zhì)。
4.在校外完成志愿服務(wù)。
三、途徑和方法
(一)組織領(lǐng)導
學校確定一名班子成員負責勞動技術(shù)教育的管理和負責勞動實踐基地建設(shè);學校配備勞動技術(shù)教育實踐基地管理員,負責種柩園、養(yǎng)殖園的管理,并協(xié)助《勞動與技術(shù)》任課教師購置、準備勞動技術(shù)課的制作材料。學校置辦必要的勞動技術(shù)教育工具和設(shè)施。學校要加大投入,充實勞動技術(shù)教育資源。
。ǘ⿴熧Y建設(shè)
組織教師學習相關(guān)文件,從培養(yǎng)目標的高度,更多理解勞動教育的重要性和迫切性。明確勞動教育的目的、任務(wù)和要求;學習各地勞動教育的先進經(jīng)驗,增強教育工作的時代感。同時,利用家長會,宣傳勞動教育的意義和勞動教育的重要性,要求家長協(xié)助學校開展這方面的教育。
。ㄈ┱n程資源
勞動技術(shù)課教師要在充分利用和開發(fā)學校潛在的教育資源,引入與學生生活實際、社會生產(chǎn)實際相關(guān)的教學內(nèi)容,使學生感受新信息和新科技;并充分利用勞技室、學校綠地等教育作用,以更有效的實現(xiàn)勞動技術(shù)教育的目標。
(四)教學管理
勞動技術(shù)課教學過程中教師應(yīng)與學生積極互動、共同發(fā)展,要處理好知識目標與能力目標的關(guān)系,注重培養(yǎng)學生的獨立性和自主性,引導學生質(zhì)疑、探究,促進學生主動地、富有個性地在實踐中學習。教師應(yīng)尊重學生的人格,關(guān)注個體差異,區(qū)別對待動手能力不同學生。注重在活動中調(diào)動學生的積極性,依靠學生固有的經(jīng)驗,充分挖掘?qū)W生的潛能,并注重實施跨學科教學、全面培養(yǎng)學生包括專業(yè)能力、社會能力等綜合行為能力。課堂要生動活潑,教學方法靈活多樣。學校規(guī)定種植課由勞動技術(shù)課老師組織學生栽種,由班主任負責組織學生管理,讓學生有更多的時間參加實踐活動。在制作方面由于學生的實踐活動一般是按照“模仿獨立勞動技術(shù)熟練勞動技術(shù)創(chuàng)造勞動技術(shù)”的順序發(fā)展的。
學生的勞動技術(shù)基礎(chǔ)差,教師的示范榜樣作用對學生的.影響很大,所以教師要提高自己的操作水平,加強示范指導。因為學生的“一技之長”,不是我們的最終目的,我們的目的是通過實踐能力的科學訓練培養(yǎng)學生科學精神和良好的習慣,來適應(yīng)社會的發(fā)展、為將來服務(wù)社會奠定的基礎(chǔ)。
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勞動場所是進行勞動教育的物質(zhì)保證。我們除在勞技課中認真進行愛勞動教育和手工勞動實踐外,還從實際出發(fā),因地制宜,促進勞動場所的開辟與建立。
首先,開辟校內(nèi)的勞動教育基地。我校的室外衛(wèi)生,部分教學樓、學校的部分綠化區(qū)和功能室都需要打掃,我們把這項工作作為學生進行勞動鍛煉的一項任務(wù),全部由學生承擔。我們將劃分給班級包干,負責定期打掃。
其次,我們經(jīng)常組織學生參加打掃街道等公益性勞動,校園周邊和港東公園,作為校外的勞動教育基地,由各年級學生輪流做好路面的清掃工作(主要撿拾白色垃圾)。
此外,積極倡導學生在家做到自己的事情自己做,父母的事情幫著做,還通過定期的問卷調(diào)查,及時了解情況,使勞動教育落到實處。
。ㄎ澹┱故驹u價
充分發(fā)揮勞動技術(shù)教育評價的作用,展示學生的勞動技術(shù)成果,是對學生創(chuàng)新能力的最好承認、鼓勵和鞭策。評價雖然不能直接產(chǎn)生創(chuàng)新能力,但它會促進創(chuàng)新品質(zhì)的形成,從而影響學生創(chuàng)新能力的發(fā)展通過展評勞動技術(shù)成果(作品),舉行競賽等方式來更多地看到學生的優(yōu)點并進行鼓勵,應(yīng)使學生感受勞動的喜悅。
四、主要工作安排:
1月份:寒假“學做小家長”活動。
2月份:校內(nèi)勞動基地分工。開展“生活習慣五個一”活動。即每天做一次家務(wù)勞動;每周做一次飯;每周洗一次衣物;每周倒一次生活垃圾;每周在校做一次服務(wù)性勞動。
3月份:開展春季衛(wèi)生、綠化美化校園活動。公益性勞動。
4月份:舉行競賽,激發(fā)勞動教育情趣。公益性勞動。 5月份:組織學生校內(nèi)勞動基地勞動。與社區(qū)聯(lián)系開展公益性勞動。
6月份:進行家務(wù)勞動(自理能力)的情況調(diào)查。評選“勞動小能手”。
7、8月份:進行“七彩的夏日一一我來當當家”活動。 9月:開展“美麗教室”評比。
10月份:組織學生開展公益性勞動。
11月份:開展秋季衛(wèi)生活動。
12月份:評選“勞動之星”活動。
勞動教育實施方案12
深入貫徹落實相關(guān)文件精神,明確中小學生勞動教育的內(nèi)容、途徑和具體要求,現(xiàn)就結(jié)合我校實際,特擬寫此方案。
勞動教育是全面貫徹教育方針的基本要求,是實施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,是培育和踐行核心價值觀的有效途徑。近年來,勞動教育存在諸多薄弱環(huán)節(jié)和問題,中小學生勞動機會減少、勞動意識缺乏,出現(xiàn)了一些學生輕視勞動、不會勞動、不珍惜勞動成果的現(xiàn)象。為此,我校立足于學校教育與家庭教育、社會教育相結(jié)合,從小培養(yǎng)勞動習慣入手,培養(yǎng)學生的勞動意識,幫助學生形成良好的行為習慣,促進學生健全人格的發(fā)展。
一、明確勞動教育的主要目標
通過勞動教育,提高學生的勞動素養(yǎng),促進他們形成良好的勞動習慣和積極的勞動態(tài)度,培養(yǎng)他們勤奮學習、自覺勞動、勇于創(chuàng)造的精神,為他們終身發(fā)展和人生幸福奠定基礎(chǔ)。
二、堅持勞動教育的基本原則
充分發(fā)揮勞動綜合育人功能,以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞育美、以勞創(chuàng)新,促進學生德智體美勞全面發(fā)展。
1.堅持思想引領(lǐng)。勞動教育既要讓學生學習必要的勞動知識和技能,更要通過勞動幫助學生形成健全人格和良好的思想道德品質(zhì)。
2.堅持有機融入。有效發(fā)揮學科教學、社會實踐、校園文化、家庭教育、社會教育的勞動教育功能,讓學生在日常學習生活中形成勞動光榮、勞動偉大的正確觀念。
3.堅持實際體驗。讓學生直接參與勞動過程,增強勞動感受,體會勞動艱辛,分享勞動喜悅,掌握勞動技能,養(yǎng)成勞動習慣,提高動手能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的`能力。
4.堅持適當適度。根據(jù)學生年齡特征、性別差異、身體狀況等特點,選擇合適的勞動項目和內(nèi)容,安排適度的勞動時間和強度,做好勞動保護,確保學生人身安全。
三、實施步驟和策略。
1.講解說教,形成熱愛勞動導向。
通過班隊課、綜合實踐課、家長會等多渠道,對學生進行勞動意識強化教育。如:利用班隊會,開展以熱愛勞動為主題的班隊會,展開討論,深入理解什么叫“勞動”?怎樣做才算是熱愛勞動。教師可以給學生講古代名人愛勞動的故事,還可以講近代名人的勞動故事,再是選擇我國傳統(tǒng)文化中有關(guān)愛勞動、良好行為習慣等內(nèi)涵的古詩文,對學生進行傳統(tǒng)美德教育,使學生從小在朗朗的誦讀中受到我國傳統(tǒng)美德熏陶,體會自己的行為,增強誠信意識。同時爭取家長的支持,使學生和父母共同努力形成良好的行為習慣。
2.榜樣激勵,引導熱愛勞動理念。
小學生具有模仿榜樣的特點。其一教師的言行舉止、思想品質(zhì),是學生學習、模仿的榜樣,教師的言行對學生起著不可估量的潛移默化的作用。教師在教育工作中應(yīng)以身立教,以德育德,以行導行,用愛和誠感染學生,用言和行引導學生,用自身的勞動行為來為人師表;其二我們要充分利用現(xiàn)實生活中有關(guān)熱愛勞動的典型案例、典型人物、先進人物,通過報告會、座談會,上門參觀、走訪等形式,感受勞動對一個人成長的重要。
3.家校配合,共造熱愛勞動的環(huán)境
。1)開展校內(nèi)勞動。
在學校日常運行中浸入勞動教育,積極組織學生參與校園衛(wèi)生保潔和綠化美化。開辟專門區(qū)域種植花草,讓班級、學生認領(lǐng)責任區(qū)域,予以精心呵護。大力開展與勞動有關(guān)的興趣小組、社團活動,進行手工制作、班務(wù)整理、書包整理、隊角裝飾等實踐活動。廣泛組織以勞動教育為主題的班隊會、手工勞技展演,提高學生的勞動意識。
(2)組織校外勞動。
將校外勞動納入學校的教育工作計劃,安排一定時間的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、服務(wù)業(yè)實習等勞動實踐。充分利用勞動教育實踐基地、綜合實踐基地等資源,開展社會實踐活動,組織學生參與勞動實踐。
。3)鼓勵家務(wù)勞動。
教育學生自己事情自己做,家里事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風,參與孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。學校應(yīng)安排適量的家務(wù)勞動的項目化學習內(nèi)容、有關(guān)勞動的家庭作業(yè),針對學生的年齡特點和個性差異布置擇菜、洗碗、洗衣、掃地、整理等力所能及的家務(wù)。
4.強化措施,規(guī)范勞動行為。
在學生對勞動有一定理解的基礎(chǔ)上,教師不但要做出榜樣,還要及時地規(guī)范學生的勞動行為。一是要加強預(yù)防,防微杜漸,及時糾正不良行為。二是要及時鼓勵表揚。三是要循序漸進。以少先隊活動課、勞技課為抓手,根據(jù)低、中、高年級學生不同年齡及心理特點,在學校教育、教學各個環(huán)節(jié)中分層次、有梯度地對學生進行勞動習慣的培養(yǎng)與訓練。每學期的勞動訓練有重點、有要求,有落實、有檢查、有總結(jié)。為了使學生形成穩(wěn)定的勞動習慣,我們注意采取學生自我管理(文明衛(wèi)生崗值日制度)、自我評估(學校、家庭評比表)等方法,進行自我教育,發(fā)揮的學生主體能動作用。除了每天輪流的常規(guī)值日外,學校每周五下午為固定的大掃除時間,每到這一天,老師們都
能精心組織,學生全員參與,促進和強化學生將養(yǎng)成的勞動習慣由自覺狀態(tài)走向自主、自動,把外顯的動力逐步內(nèi)化為個性品質(zhì),逐漸養(yǎng)成愛勞動的好習慣。
勞動教育實施方案13
一、指導思想
勞動和勞動技術(shù)教育是小學教育不可缺少的組成部分,是全面貫徹落實教育方針,實施素質(zhì)教育、提高學生總體素質(zhì)的基本途徑。我校深刻認識勞動技術(shù)教育的育人價值與功能。勞動技術(shù)教育具有培養(yǎng)勞動技術(shù)技能、技術(shù)素養(yǎng)的主要功能,同時還具有以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞益美和以勞創(chuàng)新等促進學生全面發(fā)展的綜合功能。為了貫徹有關(guān)文件精神,結(jié)合我校培養(yǎng)的勞動者教育,開展課程建設(shè)的要求以及近年來我校開發(fā)“勞動與技術(shù)”校本課程的經(jīng)驗,制定《勞動教育實施方案》。
二、總體目標
勞動技術(shù)是一門涉及面廣,融知識性、技術(shù)性、實踐性及教育性于一體的綜合學科,在培育人才中發(fā)揮著重要作用。學校規(guī)定在1-2年級開設(shè)“家庭勞動微課程”,發(fā)動家長引導學生做一些力所能及的生活小事,培養(yǎng)簡單的生活技能。如:掃地、拖地、疊被子等。在3-6年級開設(shè)“勞動技術(shù)課”,將勞動技術(shù)融入學校課程體系。另外,根據(jù)實際情況,在全校學生中錯位開展種植園、勞動微生活等實踐性較強的實踐課。做到所有活動貫穿小學6個年級。在勞動技術(shù)教育中既要利用傳統(tǒng)技術(shù)培養(yǎng)學生的基本素質(zhì),又要使學生掌握一定的高新科技知識,具有科技意識和創(chuàng)新精神,更好地完成勞動技術(shù)教育的教學任務(wù)。
三、具體措施
1.加強學習,確立勞動教育的地位。
每學期初組織教師進一步學習教育方針,認識“五育”發(fā)展的整體性和全面性;學習相關(guān)文件,從培養(yǎng)目標的高度,更多理解勞動教育的重要性和迫切性。學習《勞動教學綱要》,明確勞動教育的目的、任務(wù)和要求。學習各地勞動教育的先進經(jīng)驗,增強教育工作的時代感。
同時,利用家長會,宣傳勞動教育的意義和勞動教育的重要性,要求家長協(xié)助學校開展這方面的教育。做好“三保證”:我們把勞動教育列入工作計劃,學期結(jié)束時對學生一學期的勞動成績進行三維評估。要訂好勞動教材做到人手一冊,一人一份,保證勞動教育材料。三要建立勞動教育檢查制度,保證勞動教育的正常性。從而確立了勞動教育的地位,促進了勞動教育的順利開展。
2.因地制宜,開辟勞動教育基地。
勞動基地是進行勞動教育的物質(zhì)保證。我們除在勞動課中認真進行愛勞動的教育和手工勞動實踐外,還從實際出發(fā),因地制宜,促進勞動基地的開辟與建立。
首先,利用我,F(xiàn)有的勞動教育基地。我校的食堂、每學年開展學生幫廚活動;我校的陽光農(nóng)場、一米菜園,每學年安排學生實踐體驗。近幾年來,我們把這項工作作為學生進行勞動鍛煉的一項任務(wù)。學校的綠化帶、花壇和草坪,我們將其劃分給班級包干,負責衛(wèi)生保潔工作。
其次,我們經(jīng)常組織學生到社區(qū)參加公益性勞動,將社區(qū)作為校外的勞動教育基地,由各年級學生輪流做好公益服務(wù)工作。
此外,積極倡導學生在家做到自己的'事情自己做,父母的事情幫著做,還通過定期的問卷調(diào)查,及時了解情況,使勞動教育落到實處。在經(jīng)費保障方面,我校每年開辟專項資金進行勞動工具購置、勞動場地布置、勞動活動舉辦等,每年保證相關(guān)經(jīng)費不低于一萬元。
學期經(jīng)費計劃:勞動工具(掃帚、鋤頭、釘耙、鐵鍬)約4000元;各班勞動園地圍欄、班牌20xx元;土地平整、除草1000元;種子:500元;各類展板、宣傳板1000元;其他費用約1500元。
3.組織師資,開展研究,提高勞動教育質(zhì)量。
積極開展教學研究,努力提高勞動課教學的質(zhì)量,培養(yǎng)專業(yè)負責的師資隊伍,是優(yōu)化勞動教育的關(guān)鍵。我校組織教師認真學習《勞動教學綱要》;深刻領(lǐng)會綱要對各年級學生進行勞動教育的具體要求。以校本教材為依托,舉行了勞動教學公開課,課后,重點討論研究勞動課教學的基本模式。另外,我校根據(jù)學年度勞動教育整體規(guī)劃部署,聘請部分有經(jīng)驗的學生家長、農(nóng)技員進校,為學生現(xiàn)場提供示范和講解。
學校勞動教育總負責人:總務(wù)主任。勞動場地策劃、活動組織:后勤人員以及各班班主任。
4.各班要結(jié)合自己的實際,有目的,有主題的組織豐富多彩的勞動教育活動,在勞動的過程中,遵循知、情、意、行相統(tǒng)的原則,并充分注意教育形勢的趣、活、實。要求:每班進行一次關(guān)于勞動教育的主題班會,組織一次社會實踐活動,進行一次勞動技能競賽活動,組建一個勞動興趣小組。并及時整理活動的過程性資料,學期末,學校將評選勞動先進班集體。
5.學校定期開展全校學生征集“勞動小竅門”、“勞動金點子”,組織學生開展種植園成果分享會,“小小豐收節(jié)”、“美食節(jié)”等貼近學生勞動實際的活動,多措并舉,培養(yǎng)學生在勞動中實踐、學習、創(chuàng)新、感悟等能力。
6.每學期,3-6年級各班組織學生開展“學一種勞動技術(shù)”、“寫一篇勞動收獲體會”活動,讓學生在活動中學本領(lǐng),做主人。
7.在高年級舉行“我愛勞動”主題演講競賽,激發(fā)勞動教育情趣。
8.學期末開展評選最佳“勞動能手”等活動。
9.在假期開展“繽紛的暑假”家庭勞動教育實踐活動,各班、各年級、學校組織報道。
勞動教育是一項任重道遠的德育工程,近年來,我校的勞動教育開展了豐富多彩的活動,也收獲了殷實的教育成果,通過多種形式的勞動教育,讓學生感悟勞動,熱愛勞動,深切感受到勞動的樂趣。
勞動教育實施方案14
當前,勞動教育在中小學教育中被淡化,造成了普通中小學生不同程度地不愿意參加勞動、不會勞動的現(xiàn)象。不少學生從未經(jīng)歷過勞動鍛煉,缺乏必要的生活體驗和解決實際問題的能力,出現(xiàn)了與勞動乃至長輩感情淡化等問題。因此,強化中小學勞動教育具有重要的現(xiàn)實意義。加強勞動教育,是堅持立德樹人,全面育人,育全面發(fā)展的人,深化教育領(lǐng)域綜合改的現(xiàn)實需要,對培育和踐行核心價值觀、傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、實現(xiàn)民族偉大復(fù)興的夢都具有重要意義。為貫徹落實《大中小學勞動教育指導綱要》,特制定了我校勞動教育實施方案。
一、明確教育目標,加強組織領(lǐng)導
通過勞動教育,提高學生的勞動素養(yǎng),促進他們形成良好的勞動習慣和積極的勞動態(tài)度,使他們明白“生活靠勞動創(chuàng)造,人生也靠勞動創(chuàng)造”的道理,培養(yǎng)他們勤奮學習、自覺勞動、勇于創(chuàng)造的精神,為他們終身發(fā)展和人生幸福奠定基礎(chǔ)。統(tǒng)籌資源,構(gòu)建模式,形成重視勞動教育的氛圍,把我校創(chuàng)建成勞動教育學校。
為了有序、有效推進工作實施,實現(xiàn)既定的勞動教育目標,決定成立XX小學勞動教育工作領(lǐng)導小組。具體名單如下:
組長:XX(總負責)
副組長:XXX(負責具體組織實施)
成員:
XX(負責勞動技術(shù)培訓、衛(wèi)生區(qū)管理和勞動基地建設(shè)) XXX(負責勞動安全管理)
XXX(負責勞動課程安排及實施督促工作) XXX(負責宣傳工作)
XXX(負責勞動后勤保障)
XXX(負責勞動衛(wèi)生室管理)
二、堅持基本原則,發(fā)揮育人功能
充分發(fā)揮勞動綜合育人功能,以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞育美、以勞創(chuàng)新,促進學生德智體美勞全面發(fā)展。
堅持思想引領(lǐng)。勞動教育既要讓學生學習必要的勞動知識和技能,更要通過勞動幫助學生形成健全人格和良好的思想道德品質(zhì)。
堅持有機融入。要有效發(fā)揮學科教學、社會實踐、校園文化、家庭教育、社會教育的勞動教育功能,讓學生在日常學習生活中形成勞動光榮、勞動偉大的正確觀念。
堅持實際體驗。要讓學生直接參與勞動過程,增強勞動感受,體會勞動艱辛,分享勞動喜悅,掌握勞動技能,養(yǎng)成勞動習慣,提高動手能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
堅持適當適度。要根據(jù)學生年齡特征、性別差異、身體狀況等特點,選擇合適的勞動項目和內(nèi)容,安排適度的勞動時間和強度,做好勞動保護,確保學生人身安全。
三、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),開展教育活動
1.落實相關(guān)課程,根據(jù)《大中小學勞動教育指導綱要》,將規(guī)定的綜合實踐活動課程、《勞動》課程作為實施勞動教育的重要渠道,開足開好。教導處安排課程表時,一定要明確并保證勞動教育課時,并加強日常督促,確保課時按時按質(zhì)開展。綜合實踐課老師要結(jié)合實際,開展一些家政、烹飪、手工、園藝等相關(guān)內(nèi)容和活動,提高勞動教育實效性。在語文、數(shù)學、品德與生活(社會)、國學等學科教學中加大勞動觀念和態(tài)度的培養(yǎng)。
2.開展校內(nèi)勞動。要在學校日常運行中浸入勞動教育,積極組織學生參與校園衛(wèi)生保潔和綠化美化,普及校園種植。我,F(xiàn)已開辟專門綠地、勞動基地種植花草樹木或農(nóng)作物,每個班級都有了自已“責任田”。教導處負責德育、學生管理工作的XX老師要加強勞動區(qū)域(包括各班衛(wèi)生區(qū)、綠地和勞動基地)的日常管理工作,做好“三評比”工作。各班主任要積極配合,加強本班學生勞動技能培訓,通過“爭先創(chuàng)優(yōu)”提高學生的`勞動光榮感和集體榮譽感。開展好泥工制作、科技小制作等與勞動有關(guān)的少年宮活動項目。少先隊要經(jīng)常性組織以勞動教育為主題的班團隊會,提高學生勞動意識。
3.組織校外勞動。結(jié)合實際情況利用“學雷鋒活動日”、“志愿者日”、勞動節(jié)、元旦、春節(jié)等節(jié)日組織學生參加公益勞動與志愿服務(wù);結(jié)合農(nóng)村實際在農(nóng)忙時節(jié)組織學生幫助家長進行適當?shù)霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動;結(jié)合本地實際(一大部分學生家長以鞋面加工為主要職業(yè),有的家里開辦鞋業(yè)加工小作坊),鼓勵學生在課余幫助家長做一些剪線頭、印花等力所能及的事,為父母分憂。
4.鼓勵家務(wù)勞動。教育學生自己事情自己做,家里事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風,參與孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。安排適量的勞動家庭作業(yè),針對學生的年齡特點和個性差異布置洗碗、洗衣、掃地、整理等力所能及的家務(wù)。利用家訪或家長會的時機,轉(zhuǎn)變家長對孩子參與勞動的觀念,使他們懂得勞動在孩子學習、生活和未來長遠發(fā)展中的積極意義和作用,讓家長成為孩子家務(wù)勞動的指導者和協(xié)助者,形成勞動教育合力。
四、完善保障機制,確;顒訉嵤
1.加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。加強資源統(tǒng)籌,確保勞動教育的時間、師資、經(jīng)費、場地、設(shè)備等落實到位。加強組織協(xié)調(diào),既要發(fā)揮班主任、任課教師的積極性,也要發(fā)揮德育處(教導處)、少先隊、文明督導隊的作用。加強校外協(xié)調(diào),積極借助家庭、社會的力量,共同關(guān)心支持勞動教育,每學上安排中高年級的學生到社會實踐基地參加社會實踐活動,借助校個資源加強學生的勞動教育。創(chuàng)造條件,與當?shù)匦瑯I(yè)公司聯(lián)合,開設(shè)鞋樣設(shè)計、鞋面加工等有關(guān)方面的校本課程。
2.加強師資建設(shè)。積極探索建立兼職勞動教育教師隊伍,廣
開渠道,加強勞動教育兼職教師的專業(yè)技術(shù)培訓。聘請一些校內(nèi)外能工巧匠、專業(yè)技術(shù)人員擔任兼職教師。加強對勞動教育的教研活動,不斷提高勞動教育教學質(zhì)量。
3.加強督導評價。建立學生勞動評價制度,評價內(nèi)容包括參加勞動次數(shù)、勞動態(tài)度、實際操作、勞動成果等方面,把具體勞動情況和相關(guān)事實材料記入學生綜合素質(zhì)檔案,并作為評選“勞動小能手”、“三好學生”等的重要參考。把教師對學生的勞動教育和班級(勞動)管理情況與績效考評相結(jié)合,有效增強老師們對學生勞動教育的主動性和積極性。
勞動教育實施方案15
從20xx年1月1日起,義務(wù)教育學校率先實施績效工資制度。對于國家這項惠及1000多萬名教師的“民心工程”,廣大教師衷心擁護,歡欣鼓舞。然而,很多學校在實施績效工資的獎勵性部分的過程中遇到了困難,諸如教師感到不公平,學校感到難以操作,實施過程不能體現(xiàn)國家發(fā)放績效工資的最終目的等。
筆者所處的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學點多而散,校際間發(fā)展不平衡,最遠的學校距中心校20公里,還有兩個學校須從蜿蜒陡峭的山路步行到達,被調(diào)到條件艱苦的學校工作的教師十分抵觸。另有少數(shù)教師在價值觀、紀律觀、工作態(tài)度等方面存在不少問題,教學質(zhì)量不高,給整個教師隊伍帶來了不小的負面影響。針對存在問題,我校抓住實施績效工資的契機,進行了大膽的嘗試和探索。
一、準備充分
對績效工資政策的理解是制訂方案、順利實施的前提和保障。因此,在實施伊始,為了讓每一位教師深刻認識這項改革的重大意義、深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì),自覺地理解、支持、參與和實施改革,我校通過多種形式組織教師認真學習了中央、自治區(qū)及教育局關(guān)于實施績效工資的政策和文件。讓教師們了解,績效工資是根據(jù)教師的崗位技術(shù)含量、責任大小、勞動強度和環(huán)境優(yōu)劣確定崗級,以教師勞動成果為依據(jù)支付勞動報酬,是勞動制度、人事制度與工資制度緊密結(jié)合的工資分配方式。績效工資體現(xiàn)多勞多得,優(yōu)績優(yōu)酬,向一線教師、骨干教師、班主任傾斜,對加強教師隊伍建設(shè),促進義務(wù)教育發(fā)展,辦好人民滿意教育有著深遠的影響和重大的意義。
二、程序規(guī)范
1、制度出臺規(guī)范。為落實好這項政策,我校按上級文件精神,從尊重規(guī)律、以人為本、以德為先、獎勤罰懶、促進工作等方面考慮,確定了獎勵性績效工資的.考核分配三原則,即:一要堅持“不勞不得、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬”原則;二要堅持“公正、公平、公開”原則;三要堅持“科學、規(guī)范、簡約”原則。本著上述原則,學校領(lǐng)導班子經(jīng)反復(fù)討論、醞釀,制定《學校獎勵性績效工資考核分配方案》,然后集中各完小校長進行討論,結(jié)合校長們的意見對該方案進行再度修改,接著將其印發(fā)到各校征求教師們的意見。待各校校長收集本校教師的意見后,再次召集校長們進行討論,當各方意見趨于統(tǒng)一時,我們才將經(jīng)反復(fù)討論修改的方案交由教職工大會討論。由于前期工作細致、科學,我校的考核分配方案贊成率達79%。
2、期末考評規(guī)范。在每學期末的績效考評中,我校都先讓各位教師對照考核項目進行自評,再由各?己私M進行考核評定,確定各教師的考核得分,最后再進行一周校內(nèi)公示。如有異議則交由鄉(xiāng)中心?己祟I(lǐng)導小組進行復(fù)核,對復(fù)核有異議的,再向縣教育局提出申訴,保證了考核評定環(huán)節(jié)的客觀公正。
三、分配合理
我校的績效考核分配方案從“思想作風、地域差異”等8個大項,共30個小項對教師進行全方位考評。在“地域差異”方面,教師常住地距學校越遠,工作學校的環(huán)境越艱苦、發(fā)展越滯后的加分越高,減少了離家遠的教師和薄弱學校的教師的怨氣。在“職務(wù)工作量”方面,據(jù)各崗位的責任大小、勞動強度、技術(shù)含量、管理績效確定了不同的加分標準,并規(guī)定每位教師只加最多分的兩項職務(wù)分。在“教學工作量”方面,不僅規(guī)定了超課時、不足課時的加、減分量,還根據(jù)所教班級人數(shù)規(guī)模給予人數(shù)加分。在“工作紀律”方面,對遲到、早退、曠課、病假、事假以及監(jiān)考、評卷、履行值日等各方面均有明確的扣分規(guī)定。在“工作態(tài)度”方面,對備課、上課、聽課、作業(yè)批改、課后輔導、單元檢測等教學常規(guī)及相關(guān)工作也有明確的加減分標準。在“學期考核”方面,從“德、能、勤、績、廉”等方面進行綜合考核,群眾滿意度和績效考核分是重要的參考指標,確定了教師學期考核的加減分。在“教學教研成果’’方面,在考試、競賽輔導、業(yè)務(wù)技能比賽、論文評比、擔負教研課等方面也都有明確的加減分規(guī)定,成績突出的教師將受到重獎。
這些考核細則,真正體現(xiàn)了“不勞不得、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬”的原則。教師曠課現(xiàn)象基本絕跡;嫌條件艱苦、嫌課多、不愿做班主任、不愿承擔教研課和遲到、早退、隨意請假等不良現(xiàn)象明顯減少;取得成績得不到應(yīng)有回報的抱怨聲也再難聽見。教師的工作積極性得到了有效調(diào)動,促進了學校的穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
四、逐步完善
績效工資實施已滿三年,但它的獎勵性部分如何考核分配仍沒有固定的模式可以借鑒。如何平衡方方面面的矛盾,如何解決實施過程中出現(xiàn)的新問題,最大限度地調(diào)動教師的工作積極性,需要學校不斷地總結(jié)經(jīng)驗,對分配方案加以修訂,不斷完善。我校的《獎勵性績效工資考核分配方案》經(jīng)數(shù)次修改后,評價、分配更為公正合理,激勵性明顯增強,人性化、滿意度方面也有了較大提高,彰顯了地方特色,為學校的健康發(fā)展提供了保障。然而,學校引入績效工資畢竟還屬新興事物,無更細的指導性方案,難免使學校領(lǐng)導、教師在政策理解上存在偏差,完全接受仍需要時間緩沖。而校際間做法上的差異也給我校制度的實施帶來了一定的沖擊和影響,實施效果與預(yù)期目標仍有差距。筆者認為,以下三個問題值得重視并加以解決:
1、政策理解有待提高。極少數(shù)教師仍認為,獎勵性績效工資的30%屬自己的工資,教師們只要基本上完成了教學任務(wù)就應(yīng)該各自領(lǐng)回“自己的”30%,如要進行激勵,國家應(yīng)另外下?lián)苡糜讵剟畹膶m椊?jīng)費。另外,不少教師片面理解“向一線教師、骨干教師、班主任和做出突出成績的其他人員傾斜”這句話,認為一線教師、班主任或做出突出成績的教師按政策應(yīng)該領(lǐng)最高績效工資。
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